Expert riadenia dát distribučnej sústavy

Hľadáme tímového hráča, ktorý ocení dynamický kolektív a predovšetkým nestereotypnú stabilnú prácu. Ďalej Vám ponúkneme každoročný príspevok na regeneráciu vo výške 1050 EUR brutto, 5 dní dovolenky navyše a ďalšie benefity.

Vieme totiž oceniť samostatného a rozhodného človeka, ktorý bude:

• Tvoriť pravidlá a metodiku riadenia dát distribučných údržbových procesov - opakovaných prehliadok, úradných odborných skúšok, atď
• Určovať koncepcie vývoja a vyhodnocovať dopady s cieľom optimalizácie procesov
• Tvoriť nápravné opatrenia a metodiky na zefektívnenie prevádzky
• Spolupracovať pri tvorbe pravidiel alokácie prostriedkov na údržbu sietí
• Spolupracovať s útvarmi pri zjednocovaní metodiky údržby a obnovy zariadení
• Interpretovať legislatívne normy a implementovať ich relevantné prvky do interných predpisov
• Tvoriť koncepcie, metodické postupy a kontrolovať ich dodržiavanie
• Analyzovať a zaznamenávať procesy v príslušnej oblasti v súlade s politikou a predkladať návrhy optimalizácie
• Podporovať tvorbu investičného plánu s ohľadom na rozvojové aktivity
• Spravovať a realizovať projekty zamerané na rozvoj systémov riadenia údržby distribučných zariadení

• Stabilná práca v medzinárodnej spoločnosti
• Fond pracovného času 37,5 hod. týždenne
• 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• Stravné poukážky v hodnote 4,80 EUR bez doplatku zamestnanca
• Silný sociálny program
• Osobný účet - finančný príspevok 1050 EUR brutto ročne, určený na Vašu regeneráciu
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu
• Široká škála interných a externých školení
• Široká ponuka benefitov v oblasti zdravotnej starostlivosti, športu (MultiSport karta) a kultúry
• Športové kluby a podujatia pre vás aj vašu rodinu
• Nadštandardné lekárske prehliadky
• Bezplatná poradňa pre zamestnancov (psychologická, finančná, právna)
• Zľavy u vybraných dodávateľov tovarov a služieb

Výška základnej mzdy je stanovená na úrovni minimálne 1 800 EUR a bude závisieť od konkrétnych odborných znalostí a skúseností kandidáta. K pracovnej pozícii prináleží ročná výkonnostná odmena vo výške 15 % pri 100 % plnení ukazovateľov.
Žiadosti zasielajte do: 03.01.2023