Špecialista prípravy prác
Máš technický rozhľad, si analytický, dôsledný a máš schopnosť produkovať precízne výstupy? Do nášho tímu hľadáme kolegu, ktorý rád pracuje s ľuďmi, má dobré komunikačné schopnosti, neváha sa podeliť s novými myšlienkami a má chuť pracovať na zlepšovaní procesných oblastí. Ak máš k tomu aj skúsenosti s prípravou údržbárskych zásahov, tak hľadáme práve teba!
*Nástupná mzda závisí od tvojich individuálnych schopností a skúseností a je predmetom vzájomnej dohody.
• minimálna základná mzda predstavuje: 1 850 EUR
• ročná odmena na základe splnenia KPI cieľov až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy (za prvý rok) a až do 30% z ročnej základnej mzdy (po prvom roku).
• čiže ku základnej mzde si môžeš v prvý rok prilepšiť ročnou odmenou až do výšky 4 440 EUR (v priemere mesačne 370 EUR) a až do výšky 6 660 EUR po prvom roku (v priemere mesačne 555 EUR).
Pracovná náplň
- Podpora procesu prípravy zákaziek a obstarávania.
- Koordinácia, monitoring a podpora nákupného procesu materiálov a služieb z pohľadu dostupnosti zdrojov a požadovaných termínov realizácie prác.
- Spolupráca pri tvorbe číselníkov zariadení a materiálov a v procese kategorizácie náhradných dielov a materiálov.
- Spracovanie jednotnej metodiky spracovania a tvorby technologických postupov realizácie prác.
Čo ponúkame
- Zdražovanie u nás nie je problém. Máme 13. a 14. plat a každoročne zvyšujeme mzdy až do výšky inflácie.
- 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
- Flexibilný pracovný čas – dôležité sú výsledky a nie to, či si v práci na siedmu.
- Príspevok na III. pilier DDS až do výšky 600 eur za rok – myslíme na tvoju budúcnosť.
- 7,5 hodinový pracovný úväzok – vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
- Chutný obed v našej kantíne ťa z tvojho vrecka vyjde len 20 centov. Stravovať sa môžeš ale aj formou stravovacej karty a nárok na príspevok za stravu máš aj počas PN-ky.
- Finančná odmena pri pracovných výročiach – vážime si vernosť a lojalitu.
- 1. október ,,Deň energetiky“ je u nás doslova sviatok - naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
- Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.
Ďalšie výhody u nás
- Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast – vzdelávanie a tréningy.
- Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
- Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti – či ide o naše vlastné „Zimné športové hry“ a „Čisté hory“ alebo celoslovenské akcie „Do práce na bicykli“, „Naše mesto“ a iné.
- Sme Bike Friendly firma – k dispozícii máš sprchu a chránený priestor na bicykle.
- Od začiatku budeš kmeňovým zamestnancom - zamestnancov nedelíme na našich a „agentúrnych“.
- Odchodné pri odchode na dôchodok – nad rámec zákona.
- Interné súťaže – môžeš vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
- Každý deň môžeš využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.
Koho hľadáme
- VŠ vzdelanie II.stupňa – technické zameranie.
- Odborná prax minimálne 5 rokov.
- Vítané sú skúsenosti s prípravou údržbárskych zásahov a technická zdatnosť najmä v strojnej oblasti.
- Práca s počítačom – pokročilá znalosť MS Office, SAP výhodou.
- Osobnostné charakteristiky – analytické myslenie, tímová kooperácia, samostatnosť, komunikačné zručnosti, zmysel pre detail, zodpovednosť.
Informácie o výberovom konaní
Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac.
V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.
Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.