Technik/čka bezpečnostných meraní | rádiometria

Zaujíma ťa, ako je zabezpečený systém radiačnej kontroly v jadrovej elektrárni? Máš znalosti o ionizujúcom žiarení, prístrojoch na meranie dozimetrických veličín?Rád pracuješ s modernou meracou technikou a výpočtovou technikou? Neprekáža ti dôkladné vedenie evidencie prístrojov, archivácia dát z meraní, ich analýza a zavádzanie nových systémov meraní?

Hľadáme posilu do tímu technikov na zastupovanie počas materskej/rodičovskej dovolenky na pozíciu Technik/čka bezpečnsotných meraní - rádiometria s možnosťou dlhodobej spolupráce aj po skončení doby trvania MD/RD.

• Zabezpečovanie funkčnosti zverených systémov, prístrojov a zariadení radiačnej kontroly. 
• Správa počítačových systémov radiačnej kontroly. 
• Plánovanie a príprava údržby. 
• Evidencia a udržiavanie technických informácií v systéme SAP. 
• Udržiavanie aktuálnej prevádzkovej dokumentácie a pracovných postupov. 
• Odber vzoriek a výkon meraní. 
• Vedenie evidencie a archivácia dát z meraní. 
• Riadenie, výkon a príprava zložitých analýz a zavádzanie nových neštandardných meraní.

• Zdražovanie u nás nie je problém. Máme 13. a 14. plat a každoročne zvyšujeme mzdy až do výšky inflácie.
• 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
• Príspevok na III. pilier DDS až do výšky 600 eur za rok – myslíme na tvoju budúcnosť.
• Chutný obed v našej kantíne ťa z tvojho vrecka vyjde len 20 centov. Stravovať sa môžeš ale aj formou stravovacej karty a nárok na príspevok za stravu máš aj počas PN-ky.
• Finančná odmena pri pracovných výročiach - vážime si vernosť a lojalitu.
• 1. október ,,Deň energetiky“ je u nás doslova sviatok - naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
• Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.

• Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast – vzdelávanie a tréningy.
• Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
• Nadštandardná finančná odmena za odporučenie nového kolegu alebo kolegyne cez náš interný odporúčací program.
• Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti – či ide o naše vlastné „Zimné športové hry“ a „Oceňovanie najlepších tímov“ alebo celoslovenské akcie „Do práce na bicykli“, „Čisté hory“, „Naše mesto“ a iné.
• Odchodné pri odchode na dôchodok – nad rámec zákona.
• Interné súťaže – môžeš vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
• Každý deň môžeš využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.

Hľadáme zodpovedného tímového hráča, ktorý vie v prípade potreby pracovať samostatne a má zmysel pre detail :)

• Vysokoškolské vzdelanie II. stupňa technického alebo prírodovedného smeru, IT, elektrotechnika, jadrová chémia, jadrová fyzika výhodou.
• Odborná prax min. 1 rok, no zaučíme aj čerstvého absolventa.
• Kategória odbornej prípravy ŠVS II. kategória - výhodou.
• Anglický jazyk Intermediate B2
• MS Office (Excel, Word, Outlook), správa OS Windows, Linux výhodou, znalosť DB systému Oracle výhodou
• Vodičský preukaz sk. B.
• Zdravotná a psychická spôsobilosť: riziká ionizujúce žiarenie, výšky a hĺbky, teplo.
• Spoľahlivosť, zodpovednosť, bezpečnosť práce, spolupráca, komunikácia.

Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac. 

 V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.

Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.