Personalista/ka - pracovisko Jaslovské Bohunice

• Komplexné zabezpečenie jednotlivých oblastí v rámci ĽZ a výkon aktivít v oblasti personálnej administratívy.
• Implementácia a kontrola dodržiavania HR štandardov/ procesov v praxi.
• Poskytovanie poradenstva zamestnancom spoločnosti vo vybraných oblastiach ĽZ.
• Zabezpečenie činností súvisiacich s administratívou ĽZ – komplexná administratíva / správa  osobných zložiek zamestnancov, príprava pracovno-právnych dokumentov, koordinácia aktivít / činností súvisiacich s nástupom a výstupom zamestnancov, spracovanie dochádzky.
• Zabezpečenie správnosti a aktuálnosti údajov v HR informačných systémoch, príprava HR reportov, podkladov a analýz.
• Zabezpečenie požiadaviek HR Business Partneringu v rámci procesov personálnej administratívy.
• Spolupráca pri definovaní postupov a pri implementácii nových riešení v rámci oblasti ĽZ.

• Zdražovanie u nás nie je problém. Máme 13. a 14. plat a každoročne zvyšujeme mzdy až do výšky inflácie.
• 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
• Flexibilný pracovný čas – dôležité sú výsledky a nie to, či si v práci na siedmu.
• Príspevok na III. pilier DDS až do výšky 600 eur za rok – myslíme na vašu budúcnosť.
• 7,5 hodinový pracovný úväzok - vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
• Chutný obed v našej kantíne ťa z tvojho vrecka vyjde len 20 centov. Stravovať sa môžeš ale aj formou stravovacej karty a nárok na príspevok za stravu máš aj počas PN-ky.
• 1. október ,,Deň energetiky“ je u nás doslova sviatok - naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
• Finančná odmena pri pracovných výročiach - vážime si vernosť a lojalitu.
• Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.

• Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast – vzdelávanie a tréningy.
• Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
• Nadštandardná finančná odmena za odporučenie nového kolegu alebo kolegyne cez náš interný odporúčací program.
• Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti – či ide o naše vlastné „Zimné športové hry“ a „Oceňovanie najlepších tímov“ alebo celoslovenské akcie „Do práce na bicykli“, „Čisté hory“, „Naše mesto“ a iné.
• Sme Bike Friendly firma – k dispozícii máš sprchu a chránený priestor na bicykle.
• Od začiatku budeš kmeňovým zamestnancom - zamestnancov nedelíme na našich a „agentúrnych“.
• Odchodné pri odchode na dôchodok – nad rámec zákona.
• Interné súťaže – môžeš vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
• Každý deň môžeš využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.
• Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.

• Vzdelanie: SŠ s maturitou, prípadne VŠ vzdelanie.
• Prax: minimálne 2 roky v oblasti personalistiky.
• Znalosť anglického jazyka - výhodou.
• Znalosť SAP, MS excel a systém Humanet – výhodou.
• Dôležitá je diskrétnosť - budeš predsa pracovať s citlivými údajmi.
• Novým návrhom sa medze nekladú, takže sledovanie noviniek a trendov v tejto oblasti je viac ako vítané .
• Tímovosť a spolupráca by mala byť tvojou prirodzenou vlastnosťou, pretože u nás si pomáhame, aj keď to nemáme v náplni práce :).

Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac.

V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.

Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.