Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Senior špecialista/ka systému riadenia investícií | Mochovce
Do nášho tímu hľadáme šikovného a motivovaného kolegu alebo kolegyňu, ktorý/ktorá sa bude podieľať na formovaní procesov a dizajne digitálnych riešení v oblasti ASSET manažmentu.
Chceš pomôcť biznisu zadefinovať požiadavky? Vieš sa pýtať tie správne otázky? Analyzuj s nami biznis požiadavky, pozri sa na procesy a staň sa členom tímu, ktorý pomáha meniť fungovanie spoločnosti.
Práca u nás znamená nielen spoluprácu so skúsenými kolegami, ktorí sú vždy pripravení pomôcť a odovzdať svoje skúsenosti. Je to tiež príležitosť byť zmysluplnou súčasťou úspešnej spoločnosti, aktívne sa zapájať pri hľadaní nových možností, zefektívňovať procesy a prichádzať s nápadmi.
*Nástupná mzda závisí od tvojich individuálnych schopností a skúseností a je predmetom vzájomnej dohody.
• minimálna základná mzda predstavuje: 2 500 EUR
• ročná odmena na základe splnenia KPI cieľov až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy (za prvý rok) a až do 30% z ročnej základnej mzdy (po prvom roku).
• čiže ku základnej mzde si môžeš v prvý rok prilepšiť ročnou odmenou až do výšky 6000 EUR (v priemere mesačne 500 EUR) a až do výšky 9000 EUR po prvom roku (v priemere mesačne 750 EUR).
Pracovná náplň
- Vyvíjať, udržiavať a zlepšovať koncepciu digitálnej stratégie úseku.
- Zbierať požiadavky jednotlivých útvarov na softvérové riešenia, analyzovať, prioritizovať a pripomienkovať technické špecifikácie.
- Definovať požiadavky pre riešenie softvérov podporujúcich činnosti vykonávané v rámci úseku.
- Koordinovať zjednocovanie SW podporných systémov pre oblasti projektového riadenia, správy projektu a zmien konfigurácie v rámci jadrových elektrární v Jaslovských Bohuniciach a Mochovciach.
- Posudzovať feasibility štúdie realizovateľnosti nových softvérových riešení.
- Vykonávať rolu koordinátora pre zjednotenie systému udržiavania aktuálneho stavu úvodného projektu (Design basis).
- Vykonávať rolu člena projektových tímov IT projektov v rámci úseku.
Čo ponúkame
- Zdražovanie u nás nie je problém. Máme 13. a 14 plat a každoročne zvyšujeme mzdy až do výšky inflácie.
- 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
- Chutný obed v našej kantíne ťa z tvojho vrecka vyjde len 20 centov. Stravovať sa môžeš ale aj formou stravovacej karty a nárok na príspevok za stravu máš aj počas PN-ky.
- 7,5 hodinový pracovný úväzok – vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
- Možnosť stravovania formou stravovacích kariet alebo v kantíne, pričom nárok na príspevok za stravu máš aj počas práceneschopnosti.
- Príspevok na III. pilier DDS až do výšky 600 eur za rok – myslíme na tvoju budúcnosť.
- Príspevok na stravovanie aj počas práceneschopnosti.
- Finančná odmena pri pracovných výročiach – vážime si vernosť a lojalitu.
- 1. október ,,Deň energetiky“ je u nás doslova sviatok – naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
- Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.
Ďalšie výhody u nás
- Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast – vzdelávanie a tréningy.
- Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
- Nadštandardná finančná odmena za odporučenie nového kolegu alebo kolegyne cez náš interný odporúčací program.
- Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti – či ide o naše vlastné „Zimné športové hry“ a „Oceňovanie najlepších tímov“ alebo celoslovenské akcie „Do práce na bicykli“, „Čisté hory“, „Naše mesto“ a iné.
- Odchodné pri odchode na dôchodok – nad rámec zákona.
- Interné súťaže – môžeš vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
- Každý deň môžeš využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.
Koho hľadáme
- Ukončené vysokoškolské vzdelanie I. alebo II. stupňa.
- Minimálne 3 roky praxe v oblasti projektového riadenia, vývoja a implementácie firemných procesov a digitalizácie.
- Znalosti procesov a metodiky riadenia projektov, certifikát z projektového riadenia výhodou.
- Prehľad o IT procesoch a technológiách.
- Anglický jazyk minimálne na úrovni B2 slovom aj písmom.
- Praktické skúsenosti s prácou v SAP výhodou.
- Užívateľská úroveň balíčka MS Office a Power BI.
- Vodičský preukaz sk. B - aktívny vodič.
Informácie o výberovom konaní
Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac.
V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.
Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.
Túto pozíciu má na starosti
