Elektrikár - prevádzkový bloku jadrovej elektrárne

• Zabezpečenie prevádzky elektro častí technologického zariadenia v zmysle odbornej spôsobilosti.
• Starostlivosť o chod technologického zariadenia elektro častí.
• Identifikácia a špecifikácia závad a príčin závad na elektro zariadeniach.
• Zaisťovanie elektrických zariadení pred ich opravou a odisťovanie po oprave.

• 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
• Príspevok na III. pilier DDS – myslíme na tvoju budúcnosť.
• Možnosť stravovania formou stravovacích kariet alebo v kantíne, pričom nárok na príspevok za stravu máš aj počas práceneschopnosti.
• Možnosť využiť lepšie ceny elektriny pre teba i celú rodinu, so zvýhodnenou sadzbou u nášho zmluvného partnera.
• Finančná odmena pri pracovných výročiach - vážime si vernosť a lojalitu.
• 1. október ,,Deň energetiky“ je u nás doslova sviatok - naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
• Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.

• Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast – vzdelávanie a tréningy.
• Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
• Nadštandardná finančná odmena za odporučenie nového kolegu alebo kolegyne cez náš interný odporúčací program.
• Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti – či ide o naše vlastné „Zimné športové hry“ a „Oceňovanie najlepších tímov“ alebo celoslovenské akcie „Do práce na bicykli“, „Čisté hory“, „Naše mesto“ a iné.
• Odchodné pri odchode na dôchodok – nad rámec zákona.
• Interné súťaže – môžeš vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
• Každý deň môžeš využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.

• Stredné odborné vzdelanie so zameraním elektro (bez maturity), úplné stredné odborné vzdelanie so zameraním elektro (s maturitou).
• Minimálne 3 roky praxe v odbore.
• Vyhl. č. 508/2009 Z.z. §22 alebo §23.
• MS Office.
• Zodpovednosť, tímová spolupráca, dôslednosť, komunikačné zručnosti, analytické myslenie – aj taký by si mal byť.

Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac. 

V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam. 

Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.