Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Špecialista pre potrubné systémy stabilných hasiacich systémov
Vyznáš sa v oblasti protipožiarnych potrubných systémov a orientuješ sa v príslušných zákonoch a normách? Ak hľadáš nové pracovné výzvy, láka ťa práca na rozsiahlom projekte a chceš sa učiť nové veci, tak neváhaj a pošli nám svoj životopis. Možno si to práve ty, kto posilní náš tím.
Minimálna základná mzda predstavuje: 2100 € brutto + ročná odmena na základe splnenia kľúčových indikátorov výkonu až do výšky 20% z ročnej základnej mzdy, po prvom roku až do výšky 30% z ročnej základnej mzdy. Čiže k základnej mzde si môžeš prilepšiť ročnou odmenou až do výšky 5040 eur v prvý rok (420 eur mesačne) a až do výšky 7560 eur po prvom roku (630 eur mesačne).
Pracovná náplň
- Navrhuje a kontroluje trasovanie protipožiarnych potrubí (tvorba izometrických výkresov, layout).
- Koordinuje a vyhodnocuje zmeny vykonávacieho projektu.
- Zabezpečuje technickú podporu pri riešení technických nezhôd.
- Vykonáva obhliadky stavby s cieľom definovať optimálne technické riešenie z hľadiska trasovania potrubí a polohy oporných oceľových konštrukcií.
- Aktualizuje už existujúce potrubné rozloženia začlenením novej úpravy dohodnutej s inými disciplínami (procesné, elektro, SKR, stavebné).
- Vyhodnocuje dopady zmien v dizajne na potrubné trasy protipožiarnych systémov.
- Pripravuje technické špecifikácie pre nákup materiálov alebo častí jednotlivých systémov.
Čo ponúkame
- 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
- Flexibilný pracovný čas – dôležité sú výsledky a nie to, či si v práci na siedmu.
- Príspevok na III. pilier DDS až do výšky 600 eur za rok – myslíme na tvoju budúcnosť.
- 7,5 hodinový pracovný úväzok – vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
- Možnosť stravovania formou stravovacích kariet alebo v kantíne, pričom nárok na príspevok za stravu máš aj počas práceneschopnosti.
- Finančná odmena pri pracovných výročiach – vážime si vernosť a lojalitu.
- 1. október ,,Deň energetiky“ je u nás doslova sviatok - naši zamestnanci majú v tento deň voľno alebo mzdové zvýhodnenie ako za prácu vo sviatok.
- Možnosť využiť lepšie ceny elektriny pre teba i celú rodinu, so zvýhodnenou sadzbou u nášho zmluvného partnera.
- Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.
Ďalšie výhody u nás
- Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast – vzdelávanie a tréningy.
- Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
- Nadštandardná finančná odmena za odporučenie nového kolegu alebo kolegyne cez náš interný odporúčací program.
- Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti – či ide o naše vlastné „Zimné športové hry“ a „Oceňovanie najlepších tímov“ alebo celoslovenské akcie „Do práce na bicykli“, „Čisté hory“, „Naše mesto“ a iné.
- Od začiatku budeš kmeňovým zamestnancom – zamestnancov nedelíme na našich a „agentúrnych“.
- Odchodné pri odchode na dôchodok – nad rámec zákona.
- Interné súťaže – môžeš vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
- Každý deň môžeš využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.
Koho hľadáme
- Vysokoškolské vzdelanie technického smeru (2. stupeň)
- Skúsenosti v príslušnej oblasti potrubí
- Manažérske skúsenosti
- Anglický jazyk na komunikatívnej úrovni / B2 - C1
- MS Office, AUTOCAD expert
- PDMS 3D MODEL expert - výhodou
- Znalosti triedy jadrovej bezpečnosti a požiadavky seizmickej kategórie
- Znalosť jadrovej bezpečnosti
- Absolvovanie školenia pre Protipožiarny potrubný systém výhodou
- Flexibilita, schopnosť riešiť problémy, analytické myslenie
- Komunikačné schopnosti, samostatnosť, diskrétnosť
Informácie o výberovom konaní
Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac.
V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.
Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.
Túto pozíciu má na starosti
