Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Prevádzkový elektrikár
Železiarne Podbrezová a.s.
Miesto práce
Kolkáreň 35, 976 81 Podbrezová
Kolkáreň 35, 976 81 Podbrezová
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
ihneď
ihneď
Mzdové podmienky (brutto)
1 200 EUR/mesiacNástupný plat pre pozíciu prevádzkový elektrikár 1200 - 1500 EUR (vrátane príplatkov, sťažené prostredie a prémií), po zaučení garantujeme nárast mzdy. Príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie vo výške 3% ( približne 470 EUR ročne ). Finančný bonus za dochádzku do výšky 400 EUR ročne. Odmeny pri životných a pracovných jubileách až do výšky 500 EUR.
1 200 EUR/mesiacNástupný plat pre pozíciu prevádzkový elektrikár 1200 - 1500 EUR (vrátane príplatkov, sťažené prostredie a prémií), po zaučení garantujeme nárast mzdy. Príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie vo výške 3% ( približne 470 EUR ročne ). Finančný bonus za dochádzku do výšky 400 EUR ročne. Odmeny pri životných a pracovných jubileách až do výšky 500 EUR.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Prevádzkový elektrikár prevádzkarne energetika - kontroluje a obsluhuje elektrické zariadenia rozvodní, elektrární, teplárne a ostatných elektrických zariadení na pracoviskách prevádzkarne energetika. Kontroluje a odstraňuje zistené poruchy. Vykonáva zapínanie vypínanie elektrických zariadení podľa potreby prevádzkarni ŽP a. s. V prípade poruchy na elektrických zariadeniach sa podieľa na opravách, vykonáva revízie týchto zariadení v určených termínoch. Vykonáva odpisy elektromerov a ďalšie činnosti bližšie uvedené v popise pracovnej činnosti.
Zamestnanecké výhody, benefity
Práca v stabilnej hutníckej spoločnosti, perspektíva trvalého a stabilného zamestnania.
Perspektívne profesionálne uplatnenie.
Zaujímavé finančné ohodnotenie.
Nadštandardný sociálny program - možnosť rekreačných pobytov v kúpeľoch, príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové poistenie.
Skupinové životné poistenie.
Stabilná mzda už počas zaškoľovania.
Platená práca nadčas.
Po zaučení (spravidla po 3 mesiacoch) môže byť priznaný diferenčný príplatok (osobné hodnotenie).
Letné tábory pre deti zamestnancov.
Cena jedla pre zamestnanca vo výške 1,01 EUR.
Perspektívne profesionálne uplatnenie.
Zaujímavé finančné ohodnotenie.
Nadštandardný sociálny program - možnosť rekreačných pobytov v kúpeľoch, príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové poistenie.
Skupinové životné poistenie.
Stabilná mzda už počas zaškoľovania.
Platená práca nadčas.
Po zaučení (spravidla po 3 mesiacoch) môže byť priznaný diferenčný príplatok (osobné hodnotenie).
Letné tábory pre deti zamestnancov.
Cena jedla pre zamestnanca vo výške 1,01 EUR.
Informácie o výberovom konaní
Žiadosť doplnenú o profesijný životopis, neoverenú fotokópiu dokladu o najvyššom dosiahnutom vzdelaní, fotokópie dokladov o absolvovaných kurzoch a školeniach, zasielajte písomne alebo elektronicky na nami uvedenú adresu.
Žiadosť je možné vypísať elektronicky na stránke ŽP a.s. : https://kariera.zelpo.sk/zelpo/karierazp.nsf/ziadostZamestnanie?OpenForm.
Žiadosť je možné vypísať elektronicky na stránke ŽP a.s. : https://kariera.zelpo.sk/zelpo/karierazp.nsf/ziadostZamestnanie?OpenForm.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
Elektrotechnika
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Elektrotechnické vzdelanie.
• Osvedčenie o odbornej spôsobilosti v elektrotechnike §22 do 1000V (nad 1000V výhodou) podľa vyhl. MPSVaR SR č.508/2009 Z.z.
• Ochota pracovať na zmeny.
• Zodpovedný prístup k práci.
• Samostatnosť, flexibilita, zodpovednosť.
• Vysoké pracovné nasadenie.
• Osvedčenie o odbornej spôsobilosti v elektrotechnike §22 do 1000V (nad 1000V výhodou) podľa vyhl. MPSVaR SR č.508/2009 Z.z.
• Ochota pracovať na zmeny.
• Zodpovedný prístup k práci.
• Samostatnosť, flexibilita, zodpovednosť.
• Vysoké pracovné nasadenie.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Železiarne Podbrezová a.s. sú integrovaným výrobcom ocele a oceľových bezšvíkových rúr so sídlom na strednom Slovensku v obci Podbrezová. Pod značkou ŽP Group sú združené výrobné závody v Slovenskej republike a Španielsku. Predaj spoločnosti je realizovaný v 50 krajinách sveta a to cez vlastnú predajnú a marketingovú sieť.
História firmy sa začala písať v roku 1840 a je výnimočná najmä tým, že v každej dejinnej etape spoločnosť dokázala čeliť mnohým prekážkam a udržať si špičkové postavenie medzi hutníckymi fabrikami. Železiarne Podbrezová sa od svojho vzniku riadia filozofiou, že úspešnosť a prosperita firmy závisí predovšetkým od ľudí.
Organizovanému odbornému rastu mladej generácie sa dlhodobo venuje veľká pozornosť. Dnes si spoločnosť pripravuje svojich zamestnancov vo vlastnej Súkromnej spojenej škole ŽP - SSOŠH ŽP a SG ŽP. Výrazná pozornosť je venovaná aj spoločenskému, kultúrnemu a športovému vyžitiu zamestnancov.
Výrobky sú certifikované podľa TÜV, Lloyd’s Register of Shipping, Germanischer Llloyd, Bureau Veritas, API, Det Norske Veritas. Systém riadenia kvality, manažment odpadov a bezpečnosť práce sú certifikované podľa štandardov ISO a IATF. Kvalitnú výrobu dokumentuje aj mnoho dodávateľských oprávnení napríklad od SAUDI. ARAMCO, Kuwait National Petroleum Company, TOTAL France, SAIPEM Taliansko, Abu Dhabi Company for Onshore Oil Operations a iných.
História firmy sa začala písať v roku 1840 a je výnimočná najmä tým, že v každej dejinnej etape spoločnosť dokázala čeliť mnohým prekážkam a udržať si špičkové postavenie medzi hutníckymi fabrikami. Železiarne Podbrezová sa od svojho vzniku riadia filozofiou, že úspešnosť a prosperita firmy závisí predovšetkým od ľudí.
Organizovanému odbornému rastu mladej generácie sa dlhodobo venuje veľká pozornosť. Dnes si spoločnosť pripravuje svojich zamestnancov vo vlastnej Súkromnej spojenej škole ŽP - SSOŠH ŽP a SG ŽP. Výrazná pozornosť je venovaná aj spoločenskému, kultúrnemu a športovému vyžitiu zamestnancov.
Výrobky sú certifikované podľa TÜV, Lloyd’s Register of Shipping, Germanischer Llloyd, Bureau Veritas, API, Det Norske Veritas. Systém riadenia kvality, manažment odpadov a bezpečnosť práce sú certifikované podľa štandardov ISO a IATF. Kvalitnú výrobu dokumentuje aj mnoho dodávateľských oprávnení napríklad od SAUDI. ARAMCO, Kuwait National Petroleum Company, TOTAL France, SAIPEM Taliansko, Abu Dhabi Company for Onshore Oil Operations a iných.
ID: 4478423
Dátum zverejnenia: 12.1.2023
2023-01-12
lokalita: Podbrezová Pozícia: Elektrikár Spoločnosť: Železiarne Podbrezová a.s.
Základná zložka mzdy (brutto): 1 200 EUR/mesiac