Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Vedúci posunu, posunovač v prevádzkarni Doprava
Železiarne Podbrezová a.s.
Miesto práce
Kolkáreň 35, 976 81 Podbrezová
Kolkáreň 35, 976 81 Podbrezová
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
ihneď
ihneď
Mzdové podmienky (brutto)
1 090 - 1 400 EUR/mesiacNástupný plat pre pozíciu posunovač: od 1090 eur (vrátane príplatkov za zmeny, sťažené prostredie a prémií ), po zaučení garantujeme nárast mzdy a vyplácanie diferenčného príplatku. Nástupný plat pre pozíciu vedúci posunu: 1150 eur (vrátane príplatkov za zmeny, sťažené prostredie a prémií ), po zaučení garantujeme nárast mzdy a vyplácanie diferenčného príplatku.
1 090 - 1 400 EUR/mesiacNástupný plat pre pozíciu posunovač: od 1090 eur (vrátane príplatkov za zmeny, sťažené prostredie a prémií ), po zaučení garantujeme nárast mzdy a vyplácanie diferenčného príplatku. Nástupný plat pre pozíciu vedúci posunu: 1150 eur (vrátane príplatkov za zmeny, sťažené prostredie a prémií ), po zaučení garantujeme nárast mzdy a vyplácanie diferenčného príplatku.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Vedúci posunu riadi posunovacie práce na podnikovej vlečke, zostavuje súpravy posunujúceho dielu a zabezpečuje jeho bezpečný posun, prestavuje a zaisťuje výhybky a výkoľajky, zaisťuje bezpečnosť na železničných priecestiach. Zabezpečuje brzdenie posunovaných vozidiel a ich zabezpečenie proti náhodnému pohybu. Činnosti vykonáva podľa návestných a dopravných predpisov a vnútropodnikovej legislatívy. Vykonáva ďalšie činnosti bližšie uvedené v popise pracovnej činnosti.
Ide o prácu v nepretržitom 12 hod. pracovnom režime.
Posunovač vykonáva posunovacie práce na podnikovej vlečke podľa príkazov vedúceho posunu, zostavuje súpravy posunujúceho dielu a zabezpečuje jeho bezpečný posun, prestavuje a zaisťuje výhybky a výkoľajky, zaisťuje bezpečnosť na železničných priecestiach. Zabezpečuje brzdenie posunovaných vozidiel a ich zabezpečenie proti náhodnému pohybu. Činnosti vykonáva podľa návestných a dopravných predpisov a vnútropodnikovej legislatívy. Vykonáva ďalšie činnosti bližšie uvedené v popise pracovnej činnosti.
Ide o prácu v nepretržitom 12 hod. pracovnom režime.
Ide o prácu v nepretržitom 12 hod. pracovnom režime.
Posunovač vykonáva posunovacie práce na podnikovej vlečke podľa príkazov vedúceho posunu, zostavuje súpravy posunujúceho dielu a zabezpečuje jeho bezpečný posun, prestavuje a zaisťuje výhybky a výkoľajky, zaisťuje bezpečnosť na železničných priecestiach. Zabezpečuje brzdenie posunovaných vozidiel a ich zabezpečenie proti náhodnému pohybu. Činnosti vykonáva podľa návestných a dopravných predpisov a vnútropodnikovej legislatívy. Vykonáva ďalšie činnosti bližšie uvedené v popise pracovnej činnosti.
Ide o prácu v nepretržitom 12 hod. pracovnom režime.
Zamestnanecké výhody, benefity
Práca v stabilnej hutníckej spoločnosti, perspektíva trvalého a stabilného zamestnania.
Perspektívne profesionálne uplatnenie.
Zaujímavé finančné ohodnotenie.
Nadštandardný sociálny program.
Finančný bonus za dochádzku až do výšky 400 Eur ročne, odmeny pri životných a pracovných jubileách, príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie vo výške 3% ( približne 400 EUR ročne ).
Skupinové životné poistenie.
Stabilná mzda už počas zaškoľovania.
Platená práca nadčas.
Po zaučení (spravidla po 3 mesiacoch) môže byť priznaný diferenčný príplatok (osobné hodnotenie).
Letné tábory pre deti zamestnancov.
Cena jedla pre zamestnanca vo výške 1,01 Eur.
Perspektívne profesionálne uplatnenie.
Zaujímavé finančné ohodnotenie.
Nadštandardný sociálny program.
Finančný bonus za dochádzku až do výšky 400 Eur ročne, odmeny pri životných a pracovných jubileách, príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie vo výške 3% ( približne 400 EUR ročne ).
Skupinové životné poistenie.
Stabilná mzda už počas zaškoľovania.
Platená práca nadčas.
Po zaučení (spravidla po 3 mesiacoch) môže byť priznaný diferenčný príplatok (osobné hodnotenie).
Letné tábory pre deti zamestnancov.
Cena jedla pre zamestnanca vo výške 1,01 Eur.
Informácie o výberovom konaní
Žiadosť doplnenú o profesijný životopis, neoverenú fotokópiu dokladu o najvyššom dosiahnutom vzdelaní, fotokópie dokladov o absolvovaných kurzoch a školeniach, zasielajte písomne alebo elektronicky na nami uvedenú adresu.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské bez maturity
stredoškolské s maturitou
stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
dopravné, elektrotechnické, strojárske - nie je podmienkou
Pozícia je vhodná pre absolventa
Áno
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Dobrý zdravotný a psychický stav (Zmyslová sk. č: 2 podľa Zákona 513/2009 Z.z. o dráhach a Vyhl. MDPT SR č: 245/2010 Z.z.).
Po absolvovaní vstupného pohovoru by boli vhodní uchádzači preverení, či spĺňajú podmienku zdravotnej, zmyslovej a psychickej spôsobilosti podľa Zákona o dráhach. Po splnení týchto podmienok by boli prijatí do pracovného pomeru a zaradení do kurzu „vedúci posunu, posunovač vo vlečke“ a zaškolení na výkon profesie - kurz a zaškolenie je hradené ŽP a.s.
Kvalifikačná nadstavba:
predpoklad získania odbornej spôsobilosti na výkon profesie "vedúci posunu".
Schopnosť zvládať náročné situácie.
Fyzicky náročná práca.
Bezúhonnosť.
Samostatnosť.
Flexibilita.
Zodpovednosť.
Vysoké pracovné nasadenie.
Ochota vzdelávať sa.
Po absolvovaní vstupného pohovoru by boli vhodní uchádzači preverení, či spĺňajú podmienku zdravotnej, zmyslovej a psychickej spôsobilosti podľa Zákona o dráhach. Po splnení týchto podmienok by boli prijatí do pracovného pomeru a zaradení do kurzu „vedúci posunu, posunovač vo vlečke“ a zaškolení na výkon profesie - kurz a zaškolenie je hradené ŽP a.s.
Kvalifikačná nadstavba:
predpoklad získania odbornej spôsobilosti na výkon profesie "vedúci posunu".
Schopnosť zvládať náročné situácie.
Fyzicky náročná práca.
Bezúhonnosť.
Samostatnosť.
Flexibilita.
Zodpovednosť.
Vysoké pracovné nasadenie.
Ochota vzdelávať sa.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Železiarne Podbrezová a.s. sú integrovaným výrobcom ocele a oceľových bezšvíkových rúr so sídlom na strednom Slovensku v obci Podbrezová. Pod značkou ŽP Group sú združené výrobné závody v Slovenskej republike a Španielsku. Predaj spoločnosti je realizovaný v 50 krajinách sveta a to cez vlastnú predajnú a marketingovú sieť.
História firmy sa začala písať v roku 1840 a je výnimočná najmä tým, že v každej dejinnej etape spoločnosť dokázala čeliť mnohým prekážkam a udržať si špičkové postavenie medzi hutníckymi fabrikami. Železiarne Podbrezová sa od svojho vzniku riadia filozofiou, že úspešnosť a prosperita firmy závisí predovšetkým od ľudí.
Organizovanému odbornému rastu mladej generácie sa dlhodobo venuje veľká pozornosť. Dnes si spoločnosť pripravuje svojich zamestnancov vo vlastnej Súkromnej spojenej škole ŽP - SSOŠH ŽP a SG ŽP. Výrazná pozornosť je venovaná aj spoločenskému, kultúrnemu a športovému vyžitiu zamestnancov.
Výrobky sú certifikované podľa TÜV, Lloyd’s Register of Shipping, Germanischer Llloyd, Bureau Veritas, API, Det Norske Veritas. Systém riadenia kvality, manažment odpadov a bezpečnosť práce sú certifikované podľa štandardov ISO a IATF. Kvalitnú výrobu dokumentuje aj mnoho dodávateľských oprávnení napríklad od SAUDI. ARAMCO, Kuwait National Petroleum Company, TOTAL France, SAIPEM Taliansko, Abu Dhabi Company for Onshore Oil Operations a iných.
História firmy sa začala písať v roku 1840 a je výnimočná najmä tým, že v každej dejinnej etape spoločnosť dokázala čeliť mnohým prekážkam a udržať si špičkové postavenie medzi hutníckymi fabrikami. Železiarne Podbrezová sa od svojho vzniku riadia filozofiou, že úspešnosť a prosperita firmy závisí predovšetkým od ľudí.
Organizovanému odbornému rastu mladej generácie sa dlhodobo venuje veľká pozornosť. Dnes si spoločnosť pripravuje svojich zamestnancov vo vlastnej Súkromnej spojenej škole ŽP - SSOŠH ŽP a SG ŽP. Výrazná pozornosť je venovaná aj spoločenskému, kultúrnemu a športovému vyžitiu zamestnancov.
Výrobky sú certifikované podľa TÜV, Lloyd’s Register of Shipping, Germanischer Llloyd, Bureau Veritas, API, Det Norske Veritas. Systém riadenia kvality, manažment odpadov a bezpečnosť práce sú certifikované podľa štandardov ISO a IATF. Kvalitnú výrobu dokumentuje aj mnoho dodávateľských oprávnení napríklad od SAUDI. ARAMCO, Kuwait National Petroleum Company, TOTAL France, SAIPEM Taliansko, Abu Dhabi Company for Onshore Oil Operations a iných.
ID: 4267006
Dátum zverejnenia: 17.5.2023
2023-05-17
lokalita: Podbrezová Pozícia: Dispečer Spoločnosť: Železiarne Podbrezová a.s.
Základná zložka mzdy (brutto): 1 090 EUR/mesiac