Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Technik sieťového servisu (m/ž) - Piešťany, priemerný plat 1800 EUR mesačne
Miesto práce
okres Hlohovec
okres Hlohovec
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
od 1800 EUR, z toho 1250 EUR základná mzda, 250 EUR priemerná výška výkonnostnej odmeny, 70 EUR regionálny príspevok, 150 EUR priemerná výška príplatkov, 87 EUR sociálny fond. Stravné je cca.140 EUR.
od 1800 EUR, z toho 1250 EUR základná mzda, 250 EUR priemerná výška výkonnostnej odmeny, 70 EUR regionálny príspevok, 150 EUR priemerná výška príplatkov, 87 EUR sociálny fond. Stravné je cca.140 EUR.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Máte elektrotechnickú prax? Hľadáme šikovného kolegu, ktorý má odbornú spôsobilosť podľa § 23 Vyhl. č. 508/2009 Z.z.
Doprajte si stabilitu a starostlivosť u TOP zamestnávateľa: 5 dní dovolenky navyše, každý rok príspevok na dovolenku 1 050 EUR brutto a ďalšie skvelé benefity...
Tešiť sa môžete na nestereotypnú prácu v dobrom kolektíve. U nás budete:
• Zodpovedať za riešenie obnovy dodávky EE a odstraňovať poruchy na energetických zariadeniach VN, NN a TS
• Aktívne pracovať na zariadeniach pod napätím a v blízkosti napätia a nepretržite udržiavať distribučnú sústavu v prevádzkyschopnom režime
• Vykonávať údržbu energetických zariadení s cieľom zabezpečenia najnižšej možnej poruchovosti distribučnej siete
• Vykonávať revízne činností na energetických zariadeniach
• V zmysle poverenia komunikovať s dispečingom a manipulovať, zaisťovať a odisťovať pracovisko pre svoju prácu a prácu iného útvaru v zmysle legislatívy
• Vydávať „B" príkaz
• Vykonávať pohotovosť v zmysle harmonogramu
Doprajte si stabilitu a starostlivosť u TOP zamestnávateľa: 5 dní dovolenky navyše, každý rok príspevok na dovolenku 1 050 EUR brutto a ďalšie skvelé benefity...
Tešiť sa môžete na nestereotypnú prácu v dobrom kolektíve. U nás budete:
• Zodpovedať za riešenie obnovy dodávky EE a odstraňovať poruchy na energetických zariadeniach VN, NN a TS
• Aktívne pracovať na zariadeniach pod napätím a v blízkosti napätia a nepretržite udržiavať distribučnú sústavu v prevádzkyschopnom režime
• Vykonávať údržbu energetických zariadení s cieľom zabezpečenia najnižšej možnej poruchovosti distribučnej siete
• Vykonávať revízne činností na energetických zariadeniach
• V zmysle poverenia komunikovať s dispečingom a manipulovať, zaisťovať a odisťovať pracovisko pre svoju prácu a prácu iného útvaru v zmysle legislatívy
• Vydávať „B" príkaz
• Vykonávať pohotovosť v zmysle harmonogramu
Zamestnanecké výhody, benefity
• Stabilná práca v medzinárodnej spoločnosti
• Silný sociálny program
• Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• Osobný účet – finančné prostriedky určené na Vašu regeneráciu 1050 EUR brutto ročne
• 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• Široká ponuka interných a externých školení
• Športové kluby a podujatia pre Vás aj Vašu rodinu
• Nadštandardné lekárske prehliadky
• Zľavy u vybraných dodávateľov tovarov a služieb
• Silný sociálny program
• Finančné príspevky pri narodení dieťaťa, pracovnom výročí, či životnom jubileu
• Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
• Osobný účet – finančné prostriedky určené na Vašu regeneráciu 1050 EUR brutto ročne
• 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce
• Široká ponuka interných a externých školení
• Športové kluby a podujatia pre Vás aj Vašu rodinu
• Nadštandardné lekárske prehliadky
• Zľavy u vybraných dodávateľov tovarov a služieb
Informácie o výberovom konaní
Mzda 1800 EUR, z toho základná mzda je 1250 EUR brutto, ktorá bude závisieť od skúseností a odborných znalostí kandidáta + kvartálna výkonnostná odmeny je 20 % /cca. 250 EUR/ pri 100 % plnení ukazovateľov + priemerná výška príplatkov 150 EUR + regionálny príspevok 70 EUR + sociálny fond v sume 1050 EUR vyplácaný 2 krát ročne na polovicu /87 EUR na mesiac/. Stravné je cca 140 EUR netto mesačne.
Žiadosti zasielajte do: 25.10.2023
Žiadosti zasielajte do: 25.10.2023
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
elektrotechnické silnoprúdová elektrotechnika
Ostatné znalosti
Microsoft Outlook - Základy
Vodičský preukaz
B
Počet rokov praxe
7
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Potrebné osvedčenia podľa Vyhlášky 508/2009 Zz:
*Osvedčenie §23 bez obmedzenia napätia podľa 508/2009 Z.z.
Ostatné certifikáty:
*Platný preukaz na práce vo výškach - výhodou
*Vodičský preukaz skupiny C - výhodou
*Odborná spôsobilosť na obsluhu pohyblivých pracovných plošín - výhodou
Ďalšie požiadavky:
*Znalosť elektrotechniky/elektrických zariadení
*Spoľahlivosť
*Samostatnosť
*Osvedčenie §23 bez obmedzenia napätia podľa 508/2009 Z.z.
Ostatné certifikáty:
*Platný preukaz na práce vo výškach - výhodou
*Vodičský preukaz skupiny C - výhodou
*Odborná spôsobilosť na obsluhu pohyblivých pracovných plošín - výhodou
Ďalšie požiadavky:
*Znalosť elektrotechniky/elektrických zariadení
*Spoľahlivosť
*Samostatnosť
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Poslaním spoločnosti je bezpečná a spoľahlivá distribúcia elektriny na území západného Slovenska. Je najväčším distribútorom elektriny v krajine a realizuje významné investície do obnovy distribučných zariadení a rozvoja elektronických služieb pre svojich zákazníkov. www.zsdis.sk
Počet zamestnancov
1518 zamestnancov
Adresa spoločnosti
Západoslovenská distribučná, a. s.
Čulenova 6
816 47 Bratislava
Čulenova 6
816 47 Bratislava
Kontakt
ID: 4666827
Dátum zverejnenia: 22.9.2023
2023-09-22
lokalita: okres Hlohovec Pozícia: Elektrikár, Elektromontér, Elektrotechnik, Obsluha energetických zariadení Spoločnosť: Západoslovenská energetika, a.s.
Pracovná ponuka je prevzatá z inej stránky alebo zdroja.
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: od 1800 EUR, z toho 1250 EUR základná mzda, 250 EUR priemerná výška výkonnostnej odmeny, 70 EUR regionálny príspevok, 150 EUR priemerná výška príplatkov, 87 EUR sociálny fond. Stravné je cca.140 EUR.