Teamleader (supervizor) v ovocnom sade
VVISS spol. s r.o.
Čakany 199, Čakany
plný úvazek
1 620 - 2 180 EUR/měsíc
Informace o pracovním místě
Náplň práce, pravomoci a zodpovědnosti
Náplň práce :
Pre nášho partnera Sady Čakany s.r.o. hľadáme pracovníka na pozíciu : Teamleader (supervízor) v ovocnom sade
* organizácia a kontrola práce sadových pracovníkov a poľnohospodárskych strojníkov v ovocnom sade (práca v teréne 90%)
* zodpovednosť za zabezpečenie technických podmienok prevádzky strojov a technológii
* organizovanie jednoduchých opráv a údržby strojov
* kontrola a evidencia v informačnom systéme (práca v kancelárii 10%)
* práca na pracovisku v Čakanoch (sady)
* zodpovědnosť za pracovné procesy
* úzká spolupráce s vedúcim sadu
Požiadavky na zamestnanca :
- SŠ s maturitou ( VŠ alebo poľnohospodárske, lesnické vzdelanie výhodou)
- kladný vzťah k technike ( skúsenosti so správou, údržbou a opravou poľnohospodárskej alebo lesnickej techniky výhodou)
- skúsenosti s riadením malých pracovných skupín min. 1 rok (prax na pozícií ovocinár, sadár, agronóm, lesník výhodou)
- uživateľská znalosť práce s PC (Excel, Word, Outlook), obecne kladný vzťah k informačným systémom
- ochota pracovat na zmeny
- zaškolenie v sadoch v Českej republike v rozsahu cca 1 až 2 týždňov
- vodičský preukaz sk. B
- základná znalosť aspoň jedného cudzieho jazyka (angličtina alebo ruština výhodou )
Ponúkame:
* nástupná mzda plat 1620,- € HR po skúšobnej dobe 1820 až 2180,- € HR/mesiac (z toho vždy: základná zložka mzdy 1147€/mesiac, relokačný príspevok na ubytovanie a dopravu do práce pre pracovníkov s bydliskom mimo obec miesta výkonu práce najmenej 60 €/mesiac, pravidelné štvrťročné bonusy podľa výkonu )
* príspevok na stravovanie v hodnote najmenej 76 €/mesiac
* po 6 mesiacoch príspevok na nepeňažné benefity až 500 eur/rok (zamestnanecký benefitný program UP)
* po 6 mesiacoch ročná odmena za celý odpracovaný rok až 2165 eur (obdoba 13.platu)
* po skúšobnej dobe príspevok pre účastníkov penzijného sporenia 30 €/mesiac a za každý ďaľší odpracovaný rok navýšenie príspevku o najmenej 3 €/mesiac
* firemné poistenie za škody spôsobené zamestnávateľovi
* mobilný telefón s dátovým tarifom
* možnosť vzdelávania a možnosť rozvíjať svoje odborné skúsenosti
* zľava na firemné výrobky a služby
Zaměstnanecké výhody, benefity
Ubytování/příspěvek na ubytování
Stravenky/příspěvek na stravování
Příspěvek na vzdělání
Zvýhodněné půjčky zaměstnancům
Možnost delšího neplaceného volna
Mobilní telefon
Zahraniční pracovní cesty
Firemní akce
Bonusy/prémie
Příspěvek na dopravu
Notebook
Příspěvek na penzijní/životní připojištění
Sleva na firemní výrobky/služby