Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Riaditeľ Magnifica centra – obchodného miesta pre nadštandardných klientov (Prešov)
Miesto práce
Prešov
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Platové podmienky
Od 1500 EUR (finálna úroveň základnej mzdy závisí od individuálnych schopností a skúseností vybraného kandidáta)
Čo od vás očakávame
Riaditeľ magnifica centra:
Riaditeľ magnifica centra zodpovedá za:
- riadi obchodné aktivity osobných bankárov, ktorí predávajú produkty a služby pre nadštandardných klientov, tak aby boli v súlade so stratégiou, metodikou predaja a bankovými procesmi
- rozvíja vzťahy s nadštandardnými klientmi
- denne overuje spokojnosť klientov
- koučuje osobných bankárov - rozvíja tak ich zručnosti a pracovný výkon
- pripravuje analýzy a poskytuje podporu vo všetkých oblastiach predaja
Riaditeľ magnifica centra zodpovedá za:
- zodpovedá za hodnoty, ktoré banka uplatňuje vo vzťahu k nadštandardným klientom
- zodpovedá za definovanie a napĺňanie obchodnej stratégie Magnifica centra
- zodpovedá za budovanie vzťahov s nadštandardnými klientmi
- zodpovedá za plnenie obchodného plánu
Čo môžete očakávať vy od nás
- stabilitu silnej nadnárodnej spoločnosti
- zvýhodnené bankové produkty vrátane účtu zdarma
- príspevok na stravovanie plne hradený zamestnávateľom
- jednorazový ročný príspevok na čokoľvek viac ako 150,-€
- voľno 4 dni ročne určené na regeneráciu nad rámec štandardnej dovolenky
- príspevok na Doplnkové dôchodkové sporenie najviac 100 Eur mesačne
- medzinárodný program zdravotnej starostlivosti
Chcete objaviť všetky fantastické výhody, ktoré svojim zamestnancom VÚBka ponúka? Mrknite na našu kariérnu stránku a preskúmajte širokú škálu našich benefitov!
Koho hľadáme
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Vodičský preukaz
B
Počet rokov praxe
5
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- 5 rokov práve v bankovníctve - v retailovej obchodnej sieti (predaj a riadenie predajcov)
- skúsenosti s nadštandardnými klientmi
- excelentné komunikačné a prezentačné zručnosti
- schopnosť motivovať a inšpirovať ľudí, ísť príkladom
- koučovacie zručnosti a schopnosť viesť ľudí tak, aby podávali stabilný výkon
- analytické myslenie
- prirodzený silný líder
- systematickosť a konzistencia
- vysoká miera flexibility
- chuť pracovať na sebe a na rozvoji svojho tímu
- silný motivátor a líder
- vášeň pre obchod
- pochopenie, že plnenie plánu je nevyhnutnosť
Informácie o výberovom konaní
V prípade, že máte záujem o túto pozíciu, kliknite na „Reagovať na ponuku", vyplňte prihlasovací formulár, prípadne krátky dotazník a pripojte svoj životopis.
Všetkým uchádzačom ďakujeme za prejavený záujem. Po starostlivom posúdení životopisov budeme kontaktovať iba uchádzačov postupujúcich do ďalšieho kola. Ďakujeme za pochopenie.
Nenašli ste sa v tejto pozícií? Podľa štúdií sa celosvetovo až 40 % uchádzačov zamestná vďaka odporúčaniu. Ak poznáte niekoho, kto sa Vám pri čítaní nášho textu vynoril z pamäte, kliknite, prosím, na "Preposlať ponuku známemu", možno sa tak postaráte o štart jeho úspešnej kariéry v našej banke.
Ďakujeme.
Všetkým uchádzačom ďakujeme za prejavený záujem. Po starostlivom posúdení životopisov budeme kontaktovať iba uchádzačov postupujúcich do ďalšieho kola. Ďakujeme za pochopenie.
Nenašli ste sa v tejto pozícií? Podľa štúdií sa celosvetovo až 40 % uchádzačov zamestná vďaka odporúčaniu. Ak poznáte niekoho, kto sa Vám pri čítaní nášho textu vynoril z pamäte, kliknite, prosím, na "Preposlať ponuku známemu", možno sa tak postaráte o štart jeho úspešnej kariéry v našej banke.
Ďakujeme.
ID: 2517886
Dátum zverejnenia: 22.3.2019
2019-03-22
lokalita: okres Prešov Pozícia: Riaditeľ pobočky Spoločnosť: Všeobecná úverová banka, a.s., Intesa Sanpaolo
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: Od 1500 EUR (finálna úroveň základnej mzdy závisí od individuálnych schopností a skúseností vybraného kandidáta)