Vedúci oddelenia – Oddelenie duálneho vzdelávania a rozvoja vzdelávania, Číslo výberového konania: VK – 2022/00/15

Trnavský samosprávny kraj

Miesto práce
Starohájska 10, Trnava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
ASAP
Mzdové podmienky (brutto)
1 500 EUR/mesiaczákladná zložka mzdy 1 500,- EUR + možnosť priznania variabilnej zložky mzdy

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• samostatná odborná činnosť spojená so systémom duálneho vzdelávania
• poskytovanie odbornej poradenskej činnosti školám a školským zariadeniam v zriaďovateľskej pôsobnosti TTSK v oblasti duálneho vzdelávania a integrovaného systému
• kontakt so zamestnávateľmi, strednými a malými podnikmi
• starostlivosť o zverený región v ostatných činnostiach spojených s duálnym vzdelávaním, organizovanie podujatí, výstav, prezentovanie systému duálneho vzdelávania verejnosti
• tvorba smerníc, všeobecne záväzných nariadení
• vedenie kolektívu oddelenia duálneho vzdelávania a rozvoja vzdelávania
• projektový manažment škôl

Informácie o výberovom konaní

Číslo výberového konania: VK – 2022/00/15

Zoznam požadovaných dokladov:
• písomná žiadosť o zaradenie do výberového konania
• profesijný štruktúrovaný životopis
• motivačný list
• kópia dokladu o ukončení vysokoškolského štúdia (diplom)
• čestné vyhlásenie o pravdivosti údajov uvádzaných v žiadosti a v životopise
• čestné vyhlásenie o zdravotnej spôsobilosti

Dátum a miesto podania žiadosti o účasť vo výberovom konaní:

Termín podania: do 25.07.2022 Rozhodujúci je dátum podania na poštovej pečiatke alebo pri osobnom podaní dátum vyznačený na pečiatke podateľne Úradu Trnavského samosprávneho kraja

Adresa podania: Trnavský samosprávny kraj
Odbor ľudských zdrojov
Starohájska 10, 917 01 Trnava

Prihlášku do výberového konania spolu s požadovanými dokladmi je potrebné zaslať na uvedenú adresu alebo doručiť do podateľne Úradu Trnavského samosprávneho kraja v uzatvorenej obálke s označením „Výberové konanie – číslo výberového konania“ a „NEOTVÁRAŤ“.

Ďalšie informácie na tel. č.: 033/5559 352

Nepriloženie niektorého z požadovaných dokladov a príloh môže byť dôvodom na vyradenie uchádzača z výberového konania.

Všetky informácie ohľadne práv a povinností pri spracovávaní osobných údajov nájdete na webovom sídle https://www.trnava-vuc.sk/sk/ochrana-osobnych-udajov

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Vodičský preukaz

B

Prax na pozícii/v oblasti

odborná prax min. 3 roky, prax na vedúcej pozícii minimálne 1 rok

Počet rokov praxe

3

Osobnostné predpoklady a zručnosti

Iné kritériá a požiadavky:
• odborná prax min. 3 roky, prax na vedúcej pozícii minimálne 1 rok
• znalosť legislatívy verejnej správy, ovládanie školskej legislatívy, ovládanie systému duálneho vzdelávania
• prezentačné zručnosti, kultivovaný písomný a slovný prejav
• bezúhonnosť
• dôslednosť
• praktické a analytické myslenie
• riadiace a organizačné schopnosti
• počítačové znalosti (MS Office, pokročilá znalosť MS Excel)
• držiteľ vodičského oprávnenia sk. B (aktívny vodič)

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

V úrade trnavskej župy zamestnávame viac ako 200 ľudí. Ďalšie stovky pracujú v rámci našich organizácií. Všetci napĺňame motto „Spolu tvoríme kraj“. Nespoliehame sa pri tom len na štandardné postupy a osvedčené riešenia. Trvalo udržateľný rozvoj regiónu zabezpečujeme pomocou nástrojov otvoreného vládnutia. Našou snahou je verejné služby systematicky zlepšovať, a to inovatívnou formou a so zapojením obyvateľov. Teraz máte príležitosť pridať sa k nám aj vy!

Počet zamestnancov

200-249 zamestnancov

Kontakt

Kontaktná osoba: Odbor ľudských zdrojov Úrad TTSK
Tel.: +421335559353
E-mail: poslať životopis
ID: 4371367  Dátum zverejnenia: 1.7.2022  Základná zložka mzdy (brutto): 1 500 EUR/mesiac