Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Manažér Marketingu
TECHNOV, s.r.o.
Rumanová
plný úväzok
ASAP
1 600 EUR/mesiaczákladná zložka mzdy od 1600 EUR brutto + príplatky v zmysle legislatívy, motivačné zložky mzdy v závislosti od splnenia stanovených kritérií (napríklad odmeny, dochádzkový bonus)
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Hľadáme kreatívneho, komunikatívneho a zodpovedného manažéra Marketingu so zmyslom pre detail a organizačným talentom.
Náplň práce :
- Podieľanie sa na budovaní optimálnej marketingovej stratégie spoločnosti TECHNOV, s.r.o., dohľad nad jej implementáciou a následné komplexné riadenie
- Analýza a monitoring trendov v marketingovej oblasti, navrhovanie nových marketingových riešení
- Návrhy a spolupráca pri tvorbe marketingového plánu a rozpočtu
- Zodpovednosť za marketingové aktivity a komunikáciu v online prostredí a rôznych komunikačných kanáloch
- Navrhovanie a spolupráca pri tvorbe obsahu, textov a grafických výstupov, príprava podkladov pre tlač ( bannerov, letákov, katalógov, prezentácií,...) pre informačné kampane
- Výber a manažovanie sociálnych sietí (Facebook, Instagram, Linkedln, YouTube ...)
- Spracovávanie podkladov pre webovú stránku spoločnosti, aktualizácie, kontrola obsahu
- Organizovanie a koordinovanie podporných marketingových aktivít, vyhodnocovanie ich úspešnosti
- Spolupráca pri organizovaní prezentačných podujatí, teambuildingov, účasti na výstavách a ostatných promo-aktivít , PR aktivity
- Zodpovednosť za správnosť formátov a parametrov jednotlivých výstupov marketingových riešení, včasné plnenie úloh, kvalitu odvedenej práce
- Návrhy a spracovanie marketingových požiadaviek z ostatných úsekov spoločnosti, komunikácia hodnôt spoločnosti smerom k zamestnancom
- Spolupráca pri príprave interných športových, kultúrnych, edukačných podujatí
- Koordinácia aktivít medzi interným tímom a externými partnermi
- Aktívna komunikácia a zabezpečovanie dodávateľských služieb potrebných pre marketingové aktivity
- Spolupráca, komunikácia a spracovávanie požadovanej agendy pre potreby brandingu pre spoločnú marketingovú divíziu skupiny Klimak Group, plnenie pridelených úloh na tvorbe vizuálnej identity a prípravách spoločných prezentačných podujatí a spoločne organizovaných kampaní, eventov a promo-aktivít
- Účasť na pravidelných koordinačných poradách marketérov divízie Klimak Group
- Administratívne zabezpečovanie marketingových procesov
- Spolupráca s ostatnými úsekmi spoločnosti
- Poskytovanie súvisiacich požadovaných reportov a potrebných informácií vedeniu spoločnosti
- Ostatné operatívne činnosti súvisiace s pracovnou pozíciou
Zamestnanecké výhody, benefity
Spoločnosť sa snaží o zvyšovanie motivácie a spokojnosti svojich zamestnancov, čo sa prejavuje minimálnou fluktuáciou, spoľahlivou, lojálnou zamestnaneckou základňou, tímovosťou . Poskytuje svojim zamestnancom :
- zázemie stabilnej, modernej a expandujúcej spoločnosti
- samostatnosť a kompetencie
- adekvátne finančné ohodnotenie, motivačné odmeny a bonusy
- etický a ľudský prístup, podpora pri adaptácii
- benefity a sociálny program
- podpora vzdelávania
Informácie o výberovom konaní
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa
Jazykové znalosti
Ostatné znalosti
Microsoft - Expert
Internet - Expert
Grafika - Pokročilý
Sociálne siete - Pokročilý
Vodičský preukaz
Prax na pozícii/v oblasti
Počet rokov praxe
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- Prax v oblasti marketingovej oblasti, skúsenosti na podobnej pozícii
- Orientácia v online marketingu
- Skúsenosti so správou sociálnych sietí výhodou
- Vzdelanie v príbuznej oblasti výhodou
- Organizačné schopnosti
- Skúsenosti s grafickými programami a ostatnými programami a nástrojmi potrebnými pre tvorbu marketingových riešení
- Kreativita, cit pre dizajn, predstavivosť, proaktivita
- Flexibilita, zodpovednosť, spoľahlivosť, tímovosť
- Znalosť anglického jazyka na pokročilej úrovni
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
V súčasnosti je v spoločnosti na TPP zamestnaných 213 zamestnancov.
Zamestnanci, profesionalita ich práce, spoľahlivosť, zodpovednosť, ochota čeliť novým výzvam, sú jedným z hlavných článkov, ktoré umožňujú rast spoločnosti.
Ak sa chcete pridať k nášmu tímu, čakáme na Vašu spätnú väzbu.