Obchodný zástupca

Ako obchodný zástupca budete zohrávať kľúčovú úlohu pri prepojení našich technických a dizajnových riešení v oblasti nábytkárskeho priemyslu s potrebami našich klientov. Vašou hlavnou úlohou bude dôkladne pochopiť naše produkty a efektívne ich komunikovať potenciálnym zákazníkom. Budete úzko spolupracovať s výrobným tímom a zastrešovať celý predajný proces. Táto pozícia vyžaduje kombináciu technickej znalosti, komunikačných zručností a obchodnej zdatnosti.

Zodpovednosti:

1. Znalosť produktu: Pochopenie našich produktov a ich výroby, vrátane ich technických vlastností a výhod.
2. Predaj: Identifikácia potenciálnych zákazníkov, plánovanie stretnutí so a prezentovanie našich produktov
3. Návrh riešení: Pracovať so zákazníkmi na pochopení ich požiadaviek a prispôsobiť naše riešenia ich potrebám.
4. Budovanie vzťahov: Budovanie a udržiavanie silných vzťahov so zákazníkmi, pochopenie ich obchodných cieľov a technických požiadaviek a poskytnutie efektívnych riešení.
5. Analýza trhu: Byť informovaný o trendoch v odvetví, ponukách konkurentov a dynamike trhu na identifikáciu príležitostí na zlepšenie produktu.
6. Spätná väzba: Zhromažďovať spätnú väzbu od zákazníkov a s cieľom neustále zlepšovať naše produkty, služby a predajné procesy.

Požiadavky:

1. Predchádzajúca skúsenosť v technickom predaji alebo technickej funkcii je výhodou.
2. Predajné zručnosti: Silné komunikačné a medziľudské zručnosti s schopnosťou budovať vzťahy a vytvárať dôveru u zákazníkov. Skúsenosti v predaji alebo práci s klientmi sú žiaduce.
3. Technická zdatnosť: Schopnosť rýchlo pochopiť komplexné technické koncepty a jasne ich formulovať pre technických aj netechnických poslucháčov.
4. Schopnosť riešiť problémy: Preukázaná schopnosť analyzovať požiadavky zákazníkov a vyvíjať kreatívne riešenia na ich uspokojenie.
5. Prispôsobivosť: Pohodlie pri práci v rýchlo sa meniacom prostredí so zmenami priorít a schopnosťou prispôsobiť sa meniacim sa požiadavkám zákazníkov.
6. Výsledkovo orientovaný: Motivovaný dosahovaním predajných cieľov.
7. Súčasť práce je cestovanie za zákazníkmi.

Flexibilný pracovný čas

Mobil na súkromné účely

Auto na súkromné účely

Teambuildingove aktivity

Ročné odmeny na základe výsledkov spoločnosti

Príspevok do 3. Piliera

Práca v stabilnej a perspektívnej spoločnosti