Ak hľadáš stabilnú prácu, pridaj sa k nám. Hľadáme vedúceho vodného hospodárstva do jednozmennej prevádzky v automobilke!
Stellantis (Trnavská automobilka)
Trnava
plný úväzok
dohodou
1 950 EUR/mesiac
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Do nášho tímu hľadáme vedúceho vodného hospodárstva , ktorý je:
• ŠPECIALISTOM VODOHOSPODÁRSKEHO CYKLU A ZARIADENÍ NA ÚPRAVU VODY V ZÁVODE – zabezpečuje prevádzku a údržbu zariadení, najmä prevádzky fyzikálno-chemickej stanice a bezproblémovú prípravu vody pre lakovňu a ďalšie prevádzky,
• LÍDROM – vedie tím 7 údržbárov v nepretržitej prevádzke, sleduje ich prítomnosť a zaškoľovanie, hodnotí ich a nastavuje kariérny rozvoj,
• SPROSTREDKOVATEĽOM INFORMÁCIÍ – vedie pravidelné stretnutia so svojím tímom a zodpovedá za efektívnu komunikáciu,
• SKÚSENÝM ÚDRŽBÁROM – zabezpečuje vykonávanie preventívnej a kolektívnej údržby podľa stanoveného plánu a vznikajúcich požiadaviek v stanovených termínoch,
• MANAŽÉROM – zodpovedá za riadenie prevádzky vodného hospodárstva z technického, prevádzkového a ekonomického hľadiska,
• TÍMOVÝM HRÁČOM – spolupracuje s ostatnými oddeleniami pri riešení technických problémov,
• ZLEPŠOVATEĽOM PROCESOV – podieľa sa na zlepšovaní pracovných postupov a výkonnosti zariadení, čí úprave technológii,
• GARANTOM BEZPEČNOSTI – dohliada na dodržiavanie pracovných štandardov, BOZP, noriem, zastupuje spoločnosť počas auditov a je vždy vzorom pre svoj tím.
Zamestnanecké výhody, benefity
- Celkový príjem od 1950€/brutto: (základná mzda od 1800€ + mesačný bonus + príspevok na dopravu)
- 13. plat a koncernový bonus
- Zabezpečené stravovanie (1,60€) a pitný režim počas celého roka
- Finančné odmeny a dovolenka navyše po každých piatich odpracovaných rokoch a výpomoci v rôznych životných situáciách
- Multisport karta, Benefit Plus: relax, šport, kultúra, dovolenka
- Doplnkové dôchodkové sporenie a bezplatné životné poistenie
- Letné tábory pre deti a rekreačné poukazy
- Moderné pracovné prostredie a technické vybavenie
- Priateľský kolektív
- Možnosť vzdelávania sa a kariérneho postupu
- Možnosť podávania finančne ohodnotených zlepšovacích návrhov
- Ubytovanie (ak je potrebné)
Informácie o výberovom konaní
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
Jazykové znalosti
Vodičský preukaz
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- Prax vo výrobnej oblasti 5 rokov, technický smer - v oblasti chémie, strojárstva, vodohospodárstva, skúsenosť s manažmentom ľudí
- Znalosť balíka Microsoft office na pokročilej úrovni
- Skúsenosť s metódami CAPDCA, 5x prečo vítaná
- Znalosť údržby prvého stupňa TPM
- Schopnosť pohotovo reagovať a riešiť vzniknuté problémy, analytické a technické myslenie
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Od vzniku automobilky zišlo z jej liniek viac ako 4,6 milióna vozidiel.
V automobilke pracuje viac ako 4 000 zamestnancov, ktorí si môžu vybrať zo širokej ponuky benefitov a pracovných pozícií, ktoré táto nadnárodná spoločnosť ponúka.