Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Máš elektrickú vyhlášku? Práca vhodná aj pre absolventov (Technický koordinátor)
Stellantis (Trnavská automobilka)
Miesto práce
Trnava
Trnava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Mzdové podmienky (brutto)
1 360 EUR/mesiac1360 € = 1.089 € základná mzda + osobné hodnotenie priemerne 110 € + nočné príplatky priemerne 87 € + polyvalenčný bonus + 13.plat + podiel na zisku + nástupný bonus 600€ + navyše možnosť nadčasov s príplatkami za sobotu a nedeľu, rôzne finančné i nefinančné benefity, vernostná prémia....
1 360 EUR/mesiac1360 € = 1.089 € základná mzda + osobné hodnotenie priemerne 110 € + nočné príplatky priemerne 87 € + polyvalenčný bonus + 13.plat + podiel na zisku + nástupný bonus 600€ + navyše možnosť nadčasov s príplatkami za sobotu a nedeľu, rôzne finančné i nefinančné benefity, vernostná prémia....
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Budeš pracovať v modernom prostredí automobilového priemyslu na prevádzke, kde sa nachádza najviac robotov. Tvojou úlohou bude udržiavať plynulosť výroby. Budeš zabezpečovať menšie opravy na zariadeniach. V prípade poruchy bude tvojou povinnosťou poruchu nahlásiť, zabezpečiťť analýzu a návrhy riešenia. Počítame s tým, že sa budeš podieľať aj na neustálom zlepšovaní procesu. Zároveň budeš zodpovedný za potreby svojho tímu, budeš dohliadať, či všetko funguje, ako má, či majú všetky potrebné pomôcky. Získaš výborné skúsenosti v dynamickej práci, posilníš určite svoju odolnosť voči stresu. My ti poskytneme množstvo odborných školení.
Zamestnanecké výhody, benefity
V našom podniku máme veľké množstvo rôznych benefitov, ktoré budeš môcť využívať ako náš kmeňový zamestnanec.
Aktuálne dostaneš nástupný bonus 600 €. Samozrejmosťou pre našich zamestnancov je aj 13. plat a podiel na hospodárskom výsledku.
Po skúšobnej dobe dostaneš benefitovú kartičku, ktorú môžeš využívať podľa vlastného uváženia. Naši zamestnanci si sporia aj na doplnkové dôchodkové sporenie a zamestnávateľ im prispieva.
Na každej zmene je zabezpečená teplá strava za 1,10€, môžeš si vybrať zo 4 jedál.
V prípade záujmu ti zabezpečíme ubytovanie.
Všetci majú bezplatné životné poistenie.
Pre verných zamestnancov máme finančné odmeny aj dovolenku naviac.
Ponúkame aj letné tábory pre deti, rekreačné poukazy, finančné výpomoci v rôznych životných situáciách.
Ak u nás začneš pracovať a budeš šikovný, s veľkou pravdepodobnosťou ťa tu čaká aj perspektívna kariéra.
Aktuálne dostaneš nástupný bonus 600 €. Samozrejmosťou pre našich zamestnancov je aj 13. plat a podiel na hospodárskom výsledku.
Po skúšobnej dobe dostaneš benefitovú kartičku, ktorú môžeš využívať podľa vlastného uváženia. Naši zamestnanci si sporia aj na doplnkové dôchodkové sporenie a zamestnávateľ im prispieva.
Na každej zmene je zabezpečená teplá strava za 1,10€, môžeš si vybrať zo 4 jedál.
V prípade záujmu ti zabezpečíme ubytovanie.
Všetci majú bezplatné životné poistenie.
Pre verných zamestnancov máme finančné odmeny aj dovolenku naviac.
Ponúkame aj letné tábory pre deti, rekreačné poukazy, finančné výpomoci v rôznych životných situáciách.
Ak u nás začneš pracovať a budeš šikovný, s veľkou pravdepodobnosťou ťa tu čaká aj perspektívna kariéra.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
Ostatné znalosti
Microsoft Excel - Pokročilý
Microsoft Word - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý
Microsoft Word - Pokročilý
Microsoft PowerPoint - Pokročilý
Pozícia je vhodná pre absolventa
Áno
Osobnostné predpoklady a zručnosti
• Stredoškolské vzdelanie s maturitou elektrotechnického zamerania
• Znalosť informačných systémov(Excel, Word )
• Čítanie elektrických, pneumatických, mechanických schém
• Záujem o robotiku a automatizáciu
• Riadiace a koordinačné schopnosti
• Vyhláška č.718/2002,alebo Vyhláška č. 508/2009 § 21, prípadne § 22
• Technické a logické myslenie
• Ochota a chuť pracovať na zmeny a ďalej sa vzdelávať
• Odolnosť voči stresu a záťaži.
• Znalosť informačných systémov(Excel, Word )
• Čítanie elektrických, pneumatických, mechanických schém
• Záujem o robotiku a automatizáciu
• Riadiace a koordinačné schopnosti
• Vyhláška č.718/2002,alebo Vyhláška č. 508/2009 § 21, prípadne § 22
• Technické a logické myslenie
• Ochota a chuť pracovať na zmeny a ďalej sa vzdelávať
• Odolnosť voči stresu a záťaži.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Trnavská automobilka Stellantis Slovakia (PCA Slovakia, s.r.o.) je lídrom vo výrobe malých vozidiel segmentu B-mainstream. Aktuálne vyrába mimoriadne obľúbený model Citroën C3 a pripravuje sa na výrobu úplne nového výrobného programu viacerých modelov.
Od vzniku automobilky zišlo z jej liniek už viac ako 4,6 milióna vozidiel.
V automobilke pracuje 3 600 zamestnancov, ktorí majú na výber zo širokej ponuky benefitov a pracovných pozícií, ktoré im ponúka táto nadnárodná spoločnosť.
Od vzniku automobilky zišlo z jej liniek už viac ako 4,6 milióna vozidiel.
V automobilke pracuje 3 600 zamestnancov, ktorí majú na výber zo širokej ponuky benefitov a pracovných pozícií, ktoré im ponúka táto nadnárodná spoločnosť.
Počet zamestnancov
1000 a viac zamestnancov
Kontakt
ID: 4594960
Dátum zverejnenia: 5.6.2023
2023-06-05
lokalita: Trnava Pozícia: Elektrikár, Elektromechanik, Elektrotechnik, Technik Spoločnosť: Stellantis (Trnavská automobilka)
Základná zložka mzdy (brutto): 1 360 EUR/mesiac