Prevádzkový montér plynovodov - potrubné systémy
SPP – distribúcia, a.s.
Čadca
plný úväzok
1.6.2024
1 100 - 1 450 EUR/mesiacZákladná mzda 1100 € + 20% variabilná zložka mzdy + príplatky za pohotovosti a nadčasy. Priemerná hrubá mesačná mzda bez príplatkov za pohotovosti a nadčasy je cca 1450 €. Bližšie informácie si môžete pozrieť v našej on-line kalkulačke: https://www.spp-distribucia.sk/kariera/obsadzovane-pracovne-miesta/kalkulacka-odmenovania/ (skopírujte si link do prehliadača)
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Od nášho nového kolegu očakávame záujem o plynárenskú problematiku a chuť sa učiť nové veci od skúsenejších kolegov. Dodržiavanie interných predpisov a legislatívnych noriem je samozrejmosťou, rovnako ako aj vedenie služobného vozidla.
V rámci pracovného dňa budete vykonávať nasledovné činnosti:
- bežnú údržbu zverených strojov a zariadení;
- práce pri napájaní a odpájaní odberateľov a výmeny plynomerov z dôvodu úradného overenia;
- práce súvisiace s lokalizáciou únikov plynu na potrubných systémoch a zabezpečovaní únikov plynu;
- údržbu a opravy potrubných systémov plynárenských zariadení aj v rámci pracovnej pohotovosti s cieľom zabezpečiť bezpečnú a spoľahlivú prevádzku týchto systémov v zmysle platných legislatívnych noriem a interných predpisov.
Práca sa vykonáva prevažne v exteriéri. Všetky výkony sa evidujú elektronicky.
Po zaškolení a nadobudnutí samostatnosti pri riešení úloh bude nový kolega zaradený do pracovnej pohotovosti, ktorá sa drží z domu. Pri pracovnej pohotovosti sa vyžaduje dojazd zamestnanca do 45 minút na miesto zásahu v rámci stanovenej oblasti.
Bližšie informácie poskytneme uchádzačom počas osobného pohovoru.
Zamestnanecké výhody, benefity
Ako silná a stabilná spoločnosť poskytujeme našim zamestnancom množstvo benefitov:
Work-life balance
Skrátená pracovná doba 7,5 hodiny od pondelka do piatka od 7:00 do 15:00
Priepustka štyri hodiny mesačne na vybavenie súkromných a rodinných záležitostí
štart z domu na služobnom aute (zamestnanci v teréne)
5 dní voľna navyše
Finančné benefity
Príspevok 500 € na podporu bývania, dovolenky s rodinnými príslušníkmi, podporu aktivít detí zamestnancov, školné pre nezaopatrené deti v školských a predškolských zariadeniach, zdravotný úkon/zdravotná pomôcka/očkovanie ...
Ročná odmena (13. plat)
Príspevok spoločnosti na dôchodkové sporenie (3. pilier)
Odmeny pri pracovných jubileách a odchodné pri odchode na dôchodok
Príspevok pri narodení dieťaťa zamestnanca 250 €
Odmena za odporučenie kandidáta 300 €
Finančný príspevok na stravu
Starostlivosť o zdravie a zvyšovanie životného štandardu
Raz ročne nadštandardná zdravotná prehliadka
Očkovanie proti kliešťovej encefalitíde pre vytipované pozície
Multisport karta
Vitamínový balíček
Príspevok na športové aktivity
Firemné akcie pre zamestnancov a ich rodinných príslušníkov (Športový deň, Vianočný večierok)
Darčeky pre zamestnancov a rodinných príslušníkov (MDŽ, Mikulášske darčeky, Vianočné darčeky)
Parkovacie miesto v mieste práce
Zvyšovanie kvalifikácie
Získanie odborných oprávnení/ osvedčení na náklady zamestnávateľa
Rozvojové programy pre zamestnancov
Pravidelné teambuildingy a školenia
Informácie o výberovom konaní
Vybraných uchádzačov budeme kontaktovať s pozvaním na osobný pohovor.
Odpoveď pošleme ostatným uchádzačom až po konečnom uzatvorení výberového konania.
Predpokladaný termín ukončenia výberového konania
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
Vzdelanie v odbore
Ostatné znalosti
Microsoft Excel - Základy
Microsoft Outlook - Základy
Vodičský preukaz
Pozícia je vhodná pre absolventa
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Našou víziou je čo najväčšia implementácia obnoviteľných plynov ako sú biometán a vodík. Sme Sieť zelenej budúcnosti.