Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Špecialista/tka komunikácie
Máš písanie v malíčku a pripraviť popularizačný článok o energetike je pre teba tiež malina? Rozumieš najmladšej generácii a nezľakneš sa postaviť ani pred miestnosť plnú školákov a povedať im o klimatickej zmene? Ak si k tomu dokážeš podklady aj natočiť, pofotiť, prípadne postrihať, hľadáme práve teba!
späť na všetky voľné pozície
Miesto práce
Mochovce
Pracovný pomer
plný úväzok
Termín nástupu
ASAP – dohodou
Mzdové podmienky
1 100 EUR/mesiac (brutto)*
*Nástupná mzda závisí od tvojich individuálnych schopností a skúseností a je predmetom partnerskej dohody. Minimálna nástupná mzda predstavuje 1100 eur brutto + ročná výkonnostná odmena až do výšky 20% (po prvom roku do 30%) z priemerného ročného platu.
Pracovná náplň
- Písanie a editovanie článkov pre intranet a tvorba zaujímavého obsahu na sociálnych sieťach, copywriting.
- Tvorba obsahu pre tlačené a digitálne interné médiá, vrátane tvorby foto a video, postprodukcia, (napr. príbehy zamestnancov, interné a externé eventy).
- Budovanie pozitívneho imidžu spoločnosti, rozvíjanie vzťahov so zainteresovanou verejnosťou a spolupráca s tretími stranami. (starostovia, obce, školy, samospráva, atď.).
- Organizovanie a sprevádzanie exkurzií a návštev v elektrárni a v našom Energolande (najmodernejšie zábavno-vzdelávacie centrum o energii na Slovensku).
- Koordinácia aktivít externých vzťahov – komunikácie so zameraním najmä na dostavbu 3 a 4 bloku elektrárne Mochovce.
- Agenda CSR (spoločenská zodpovednosť podnikania).
- Tvorba a editovanie časopisu SE Energia pre krajinu pre externú verejnosť.
Čo ponúkame
- 5 dní platenej dovolenky navyše – vieme, že oddych je dôležitý.
- Flexibilný pracovný čas – dôležité sú výsledky a nie to, či si v práci na siedmu.
- Príspevok na III. pilier DDS – myslíme na tvoju budúcnosť.
- 7,5 hodinový pracovný úväzok - vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna.
- Možnosť stravovania formou stravovacích kariet alebo v kantíne, pričom nárok na príspevok za stravu máš aj počas práceneschopnosti.
- Možnosť využiť lepšie ceny elektriny pre teba i celú rodinu, so zvýhodnenou sadzbou u nášho zmluvného partnera.
- Finančná odmena pri pracovných výročiach - vážime si vernosť a lojalitu.
- Mzdové zvýhodnenie za prácu na Deň energetiky (1. október) – 50% tvojho priemerného hodinového zárobku za každú odpracovanú hodinu v tento deň.
- Ak zostaneš náhodou dlhodobo PN, tiež ťa finančne podporíme.
Ďalšie výhody u nás
- Osobný rozvoj, odborný a kariérny rast – vzdelávanie a tréningy.
- Vítame inovácie a nové nápady, pričom o profit z nich sa delíme so zamestnancami, ktorí ich prinášajú cez našu Burzu nápadov.
- Firemné akcie a teambuildingy pri každej príležitosti – či ide o naše vlastné „Zimné športové hry“ a „Čisté hory“ alebo celoslovenské akcie „Do práce na bicykli“, „Naše mesto“ a iné.
- Odchodné pri odchode na dôchodok – nad rámec zákona.
- Interné súťaže – môžeš vyhrať batohy, tričká a iné firemné darčeky.
- Každý deň môžeš využívať aj Multisport kartu a iné zaujímavé výhody od externých partnerov.
Koho hľadáme
- Skúsenosť práce s textami, ovládanie štylistiky a spisovnej slovenčiny.
- Anglický jazyk – ovládaš slovom aj písmom (B2)
- Skúsenosti s editovaním foto a video – bude to tvojou veľkou výhodou.
- Tímovosť – veci robíme ako jeden tím a ani teba určite nevylúčime zo žiadneho projektu.
- VŠ vzdelanie: žurnalistika, masmédia, marketing – pokojne môžeš byť aj čerstvý absolvent, ktorý už popri škole pracoval s textom, v reklamke alebo online agentúre.
- Otvorenosť novým nápadom a myšlienkam – kreativite nekladieme prekážky, ak vieš dodržať dizajn manuál.
- Sledovanie nových trendov v práci so sociálnymi sieťami, v online publishingu a v reklame vo všeobecnosti. Skoro všetko si robíme in-house.
- Chuť učiť sa nové veci – rastieme s každým jedným projektom.
Informácie o výberovom konaní
Oslovila ťa naša ponuka? Daj nám o sebe čo najskôr vedieť prostredníctvom tvojho životopisu. Motivačný alebo sprievodný list poteší, radi sa dozvieme čo najviac.
V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.
Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.
V Slovenských elektrárňach si vážime všetky reakcie na naše pracovné ponuky a s výsledkom výberového konania kontaktujeme každého uchádzača. To tiež znamená, že ak niekoho na pohovor nevyberieme, môžeme sa mu znova ozvať neskôr s ponukou pozície, ktorá oveľa viac vyhovuje jeho skúsenostiam alebo schopnostiam.
Preto, ak ťa v budúcnosti u nás zaujme iná ponuka, určite neváhaj poslať žiadosť opätovne. My sa jej vždy budeme dôkladne venovať.
Túto pozíciu má na starosti
Ján Svrček
Vedúci pre výber zamestnancov, zamestnávateľskú značku a nástupníctvo
+421 910 673 508
Reagovať na ponuku
Vedúci pre výber zamestnancov, zamestnávateľskú značku a nástupníctvo
+421 910 673 508
Reagovať na ponuku
ID: 3777304
Dátum zverejnenia: 29.11.2019
2019-11-29
lokalita: Kalná nad Hronom Pozícia: Account executive, Marketingový pracovník, Marketingový špecialista, Multimedia Specialist, Špecialista internej komunikácie Spoločnosť: Slovenské elektrárne, a.s.
Základná zložka mzdy (brutto): 1 100 EUR/mesiac