Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
HR špecialista junior
Miesto práce
Bratislava
Bratislava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
ihneď
ihneď
Mzdové podmienky (brutto)
1 200 EUR/mesiaca vyššie podľa rozsahu skúseností + mesačné prémie + ročné prémie
1 200 EUR/mesiaca vyššie podľa rozsahu skúseností + mesačné prémie + ročné prémie
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Metrostav Slovakia je stavebná spoločnosť s dlhoročnou a úspešnou históriou, najmä v pozemnom staviteľstve a v developmente. Patrí do skupiny Metrostav - najväčšieho českého stavebného koncernu.
Metrostav Slovakia v súčasnosti posilňuje svoju pozíciu na Slovensku, rastie obratovo aj personálne. Ponúkame jedinečnú príležitosť byť pri našom raste, profesionálne rásť a zrealizovať projekty, na ktoré budete hrdí. Sme vyhľadávaným a silným zamestnávateľom, ktorý drží svoje slovo. Máme chuť a energiu niečo dokázať, pokiaľ ste rovnako nastavení, radi Vás privítame v tíme.
Hľadáme nového kolegu alebo kolegyňu, ktorého hlavnou úlohou bude kompletne zabezpečovať personálnu agendu pre približne 200 zamestnancov.
Spolupracovať budete s personálnym manažérom a spolu s kolegami budete pôsobiť v tíme na HR oddelení.
Sme aktívne a živé HR oddelenie, ktoré stretáva kolegov osobne a nepresúva iba čísla v systéme.
Ak si myslíte, že hľadáme práve Vás, dajte nám o sebe vedieť a staňte sa súčasťou nášho rozširujúceho sa tímu.
Tešíme sa na Vás!
Metrostav Slovakia v súčasnosti posilňuje svoju pozíciu na Slovensku, rastie obratovo aj personálne. Ponúkame jedinečnú príležitosť byť pri našom raste, profesionálne rásť a zrealizovať projekty, na ktoré budete hrdí. Sme vyhľadávaným a silným zamestnávateľom, ktorý drží svoje slovo. Máme chuť a energiu niečo dokázať, pokiaľ ste rovnako nastavení, radi Vás privítame v tíme.
Hľadáme nového kolegu alebo kolegyňu, ktorého hlavnou úlohou bude kompletne zabezpečovať personálnu agendu pre približne 200 zamestnancov.
- Zabezpečovanie procesu nástupu a adaptácie nových zamestnancov
- Zodpovednosť za pracovno-právnu agendu od nástupu až po ukončenie pracovného pomeru
- Sledovanie a spracovanie všetkých zmien zamestnancov (materské, zmeny pozície, zmeny miezd, zmena adresy atď.)
- Správa dochádzkového systému
- Poskytovanie podpory zamestnancom v HR otázkach
- Reporting
- Implementácia rôznych personálnych projektov v spolupráci s centrálou spoločnosti
Spolupracovať budete s personálnym manažérom a spolu s kolegami budete pôsobiť v tíme na HR oddelení.
Sme aktívne a živé HR oddelenie, ktoré stretáva kolegov osobne a nepresúva iba čísla v systéme.
Ak si myslíte, že hľadáme práve Vás, dajte nám o sebe vedieť a staňte sa súčasťou nášho rozširujúceho sa tímu.
Tešíme sa na Vás!
Zamestnanecké výhody, benefity
Čo vám za to všetko môžeme ponúknuť my:
Kombinácia stability a istoty, a pritom priestor a príležitosti v rozvíjajúcej sa spoločnosti
Možnosť vidieť výsledok vo forme zrealizovaných projektov, ktoré majú zmysel
Firemnú kultúru 4. najlepšej spoločnosti v stavebníctve za rok 2021 v ankete “Najzamestnávateľ roka“
Chápeme, aké dôležité je neustále udržiavanie a rozširovanie vašich odborných znalostí, a preto vám poskytneme potrebné kurzy a školenia
Samozrejmosťou sú benefity ako Multisport karta, 2 dni sick days, finančný príspevok na stravu vo výške 3,80 Eur alebo gastrolístky v hodnote 4,50 Eur aj v čase čerpania dovolenky
Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
Taktiež Vám vieme poskytnúť pracovné voľno nad rámec zákonníka práce v určitých životných situáciách (svadba, promócie a iné)
Príspevok pri narodení dieťaťa alebo v prípade dlhodobej choroby
Za odporučenie kolegu Vás u nás čaká odmena
Za dlhoročnú lojálnosť sa Vám poďakujeme aj inak ako slovne:-)
V prípade ťažkých životných situácií Vám poskytneme pomocnú ruku
Priateľskú atmosféru budujeme aj mimo práce. Stretávame sa na firemných spoločenských a športových akciách (turistika, vianočný bowling, cyklo teambuilding, lyžovačka, vianočná kapustnica a iné).
U nás držíme spolu, podporujeme sa a pomáhame si navzájom. Sú to práve dobré vzťahy, vďaka ktorým zvládame aj náročnejšie situácie
Kombinácia stability a istoty, a pritom priestor a príležitosti v rozvíjajúcej sa spoločnosti
Možnosť vidieť výsledok vo forme zrealizovaných projektov, ktoré majú zmysel
Firemnú kultúru 4. najlepšej spoločnosti v stavebníctve za rok 2021 v ankete “Najzamestnávateľ roka“
Chápeme, aké dôležité je neustále udržiavanie a rozširovanie vašich odborných znalostí, a preto vám poskytneme potrebné kurzy a školenia
Samozrejmosťou sú benefity ako Multisport karta, 2 dni sick days, finančný príspevok na stravu vo výške 3,80 Eur alebo gastrolístky v hodnote 4,50 Eur aj v čase čerpania dovolenky
Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie
Taktiež Vám vieme poskytnúť pracovné voľno nad rámec zákonníka práce v určitých životných situáciách (svadba, promócie a iné)
Príspevok pri narodení dieťaťa alebo v prípade dlhodobej choroby
Za odporučenie kolegu Vás u nás čaká odmena
Za dlhoročnú lojálnosť sa Vám poďakujeme aj inak ako slovne:-)
V prípade ťažkých životných situácií Vám poskytneme pomocnú ruku
Priateľskú atmosféru budujeme aj mimo práce. Stretávame sa na firemných spoločenských a športových akciách (turistika, vianočný bowling, cyklo teambuilding, lyžovačka, vianočná kapustnica a iné).
U nás držíme spolu, podporujeme sa a pomáhame si navzájom. Sú to práve dobré vzťahy, vďaka ktorým zvládame aj náročnejšie situácie
Informácie o výberovom konaní
V prípade Vášho záujmu nám prosím zašlite Váš životopis.
Vopred ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem.
Vopred ďakujeme všetkým uchádzačom za prejavený záujem.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
ekonomické, personálny manažment, psychológia
Pozícia je vhodná pre absolventa
Áno
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Aktívna práca s MS Office na dennej báze a nielen na úrovni "bunka plus mínus" ( Excel, Word).
Znalosť systému EGJE je výhodou.
Ste otvorený/á zmenám a zefektívňovaniu procesov.
Máte pozitívny prístup k ľuďom a k riešeniu rôznych úloh.
Ste plne samostatná personalistka.
Vašou silnou stránkou je orientácia na detail a dôsledné plnenie termínov.
Znalosť systému EGJE je výhodou.
Ste otvorený/á zmenám a zefektívňovaniu procesov.
Máte pozitívny prístup k ľuďom a k riešeniu rôznych úloh.
Ste plne samostatná personalistka.
Vašou silnou stránkou je orientácia na detail a dôsledné plnenie termínov.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Sme dcérskou spoločnosťou českého Metrostavu a členom Skupiny Metrostav so zameraním na pozemné staviteľstvo a development na slovenskom trhu, na ktorom pôsobíme od roku 1997. Sme stabilná a univerzálna stavebná spoločnosť so schopnosťou realizovať veľké a zložité projekty.
Medzi naše kľúčové zručnosti patria bytové a občianske stavby, ďalej priemyselné a ekologické stavby, pre verejných a súkromných investorov.
Kontakt
ID: 4369159
Dátum zverejnenia: 29.6.2022
2022-06-29
lokalita: Bratislava Pozícia: HR asistent, HR generalist, Mzdový účtovník, Personalista Spoločnosť: Skupina Metrostav
Základná zložka mzdy (brutto): 1 200 EUR/mesiac