Elektromechanik v medzinárodnej stabilnej spoločnosti? Povedzte mi viac...

Prečo Haleon?

• Zaujímavé príležitosti
• Jedinečné skúsenosti
• Neobmedzený rast

Budúcnosť každodenného zdravia sa mení a my sme tí, ktorí ju menia.

Pridajte sa k nám v tom, čo sa ostatní neodvážia.

Vybudujte si kariéru, na ktorú budete hrdí.

O Vašich pracovných zodpovednostiach

Hľadáme kolegu do nášho tímu údržby, aby naše výrobné linky mohli naplno a bez porúch vyrábať zubné pasty pre celý svet!
Ak máte znalosti a skúsenosti s opravou a údržbou strojov, rozumiete technickým výkresom a elektrickým schémam, ste zodpovední, chcete sa ďalej vzdelávať a hľadáte stabilitu u zamestnávateľa, ktorému záleží na svojich zamestnancoch - našli ste tú pravú ponuku.

Vaša budúca náplň práce:

• Identifikovať mechanické, elektrické a pneumatické poruchové stavy na zariadeniach za účelom ich odstránenia
• Vykonávať preventívnu údržbu na pridelených zariadeniach s cieľom predchádzať poruchám
• Monitorovať abnormality na výrobných zariadeniach a identifikovať mechanické a pneumatické poruchové stavy s cieľom obnoviť prevádzku výrobných zariadení
• Vykonávať TPM (Total Preventive Maintenance) operácie - čistenie, mazanie, kontrola výrobných zariadení a upozorniť na technické nedostatky nadriadeného
• Vykonávať bežné a špecifické mechanické zásahy vedúce k vyriešeniu problému, odstráneniu poruchy a obnoveniu prevádzky výrobných zariadení
• Odpisovať odobratý materiál z technického skladu podľa dohodnutých postupov a pravidiel s cieľom zabezpečiť optimálne množstvo náhradných dielov na sklade
• Navrhovať zlepšenia na výrobných linkách za účelom zvýšenia bezpečnosti a efektivity zariadení
• Denne kontrolovať kritické zariadenia vo výrobe a sledovať záznamy porúch z výroby
• Spisovať a nahlasovať záznamy o údržbe
• Vykonávať preventívnu údržbu na základe plánu údržby
• Vykonávať opravnú údržbu na zariadeniach z dôvodu zlyhania
• Vykonávať mechanické opravy podľa potreby
• Pracovať so zdvíhacími zariadeniami, zdvíhacími vozíkmi a ťažkými náhradnými dielmi
• Zabezpečiť vedenie tímu a podporu podniku v oblasti bezpečnosti (BOZP) a kvality – QMS (Manažment systému kvality)
• Zabezpečiť, že pridelené smernice sú správne a aktualizované, preškolené a používané
• Dohliadnuť na bezpečnosť procesov
• Aplikovať:

o štandardy GES, BOZP a Kvality, predovšetkým:
o LOTO
o Nulový prístup / bezpečnosť zariadení

• Školiť, trénovať a mentorovať nových mechanikov (v prípade potreby)

• Pracujeme v 4 zmennej prevádzke (8 hodinové zmeny)

Odmeňovanie?
K základnej mesačnej mzde prináležia zmenové príplatky na úrovni od 240 EUR + štedrý benefitový systém. Pre šikovných kandidátov po absolvovaní tréningu možný postupný platový rast.

Ak Vás pracovná pozícia zaujala, zašlite nám svoj životopis. Všetky životopisy budú starostlivo posúdené, pričom si vyhradzujeme právo osobne kontaktovať len tých uchádzačov, ktorí vyhovujú požiadavkám pracovnej pozície.

O Vás

• Stredoškolské vzdelanie
• Špecializácia: technický smer
• Prax min. 2 roky v oblasti údržby strojov
• Základy práce s PC
• Vodičský preukaz typu B
• § 22 samostatný elektrotechnik

Finančné benefity

Nepeňažné benefity

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Haleon Levice, s.r.o.

Stabilný, dynamicky sa rozvíjajúci výrobný závod v Leviciach, s viac ako 500 zamestnancami je súčasťou dodávateľskej siete Consumer Healthcare spoločnosti Haleon. Zameriava sa na výrobu produktov osobnej starostlivosti v kategórii starostlivosti o ústnu hygienu. Výrobný závod v Leviciach má vo svojom výrobnom portfóliu mnohé svetovo najvyhľadávanejšie značky zubných pást, ako napr. Sensodyne, Parodontax, Aquafresh.

Rozmanitosť, rovnosť a začlenenie

V spoločnosti Haleon sme otvorení rozmanitosti budúcich kolegov vytváraním inkluzívneho prostredia, ktoré oslavuje naše jedinečné črty, podporuje a búra bariéry vytváraním bezkonkurenčného vzájomného porozumenia, spravodlivosti, transparentnosti pre každého jedného z nás.

Spoluvytvárame prostredie, v ktorom oslavujeme našu rôznorodosť/rozmanitosť vo všetkých formách tým, že sa k sebe správame s rešpektom, akceptujeme rôzne názory, podporujeme naše komunity a vytvárame pracovisko, kde môžete byť samým sebou.

Veríme v agilnú pracovnú kultúru pre každú pracovnú pozíciu v rámci našej organizácie. Ak je pre vás dôležitá flexibilita, odporúčame vám, aby ste s naším náborovým tímom preskúmali, aké sú možnosti jej využitia.

Počet zamestnancov

500-999 zamestnancov

Kontakt

Kontaktná osoba: Ing. Vladimíra Krátka