Mzdový/á účtovník/čka
Saneca Pharmaceuticals a. s.
Nitrianska 100, Hlohovec
plný úväzok
dohodou
1 300 - 1 800 EUR/mesiacMzdu navyšuje dochádzkový bonus 100€ + nárast mzdy po zapracovaní + pravidelné zvyšovanie mzdy + mimoriadne odmeny + ročný kolektívny bonus. Bližšie informácie poskytneme uchádzačom na osobnom pohovore.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
K našim šikovným mzdovým účtovníčkam hľadáme kolegyňu, ktorá posilní ich tím.
Bude mať na starosti:
• komplexné spracovanie mzdovej agendy a osobných údajov zamestnancov
• mzdové analýzy, reporting a štatistiky
• príprava výstupov pre zaúčtovanie miezd
• ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmu fyzickej osoby
• prihlasovanie, odhlasovanie zamestnancov do/zo sociálnej poisťovne (SP) a zdravotnej poisťovne (ZP), spracovanie mesačných výkazov ELDP
• evidencia DPN a spracovanie hlásení v súvislosti s DPN v ZP a SP
• komunikácia so SP, ZP a DÚ
• spracovávanie zrážok zo mzdy, komunikácia s exekútorskými úradmi
• príprava dokumentov ako pracovné zmluvy, dodatky, výstupné doklady
• sledovanie legislatívnych zmien a následne ich zabezpečenie do praxe
• práca v mzdovom a personálnom softvéri (SOFTIP)
A taktiež posilu, ktorá :
• si prácu nechce len „odsedieť“, ale chce sa realizovať, nakoľko u nás dni ubiehajú naozaj veľmi rýchlo,
• vie v Exceli spraviť viac, ako len jednoduchú tabuľku so základnými výpočtami,
• má analytické myslenie, je technický typ a vie pracovať so súbormi ako XML, XLS a CSV (alebo sa nebojí s nimi naučiť pracovať),
• je aktívny/a a rád/a neustále hľadá riešenia ako sa veci dajú spraviť alebo zlepšiť,
• nepozná slová nie, nedá sa, neviem, či nedokážem,
• má rad/a nové výzvy a zmeny, s ktorými sa bude musieť pravidelne popasovať,
• rád/a komunikuje s novými ľuďmi a vie rozlíšiť, kedy je vhodné počúvať a kedy zase rozprávať,
• vie pracovať samostatne, ale tiež chce byť súčasťou tímu,
• nemá problém s organizáciou času pri riešení pridelených úloh.
Zamestnanecké výhody, benefity
Práca v stabilnej spoločnosti - nadštandardný sociálny program :
• Nadštandardné pracovné voľno
• Príspevok zamestnávateľa na doplnkové dôchodkové sporenie
• Príspevok pri narodení dieťaťa a nástupe dieťaťa do 1. ročníka
• Odmeny k životnému jubileu a pri odchode do dôchodku
• Odmeny darcom krvi
• Dochádzkový bonus 100€
• Odmeny za odporučenie kolegu 400€
• Vianočné a mimoriadne odmeny
• Vitamínové balíčky a dezinfekčné balíčky
• Športový deň, vianočný večierok
• Fit benefit 30€/mes.
Informácie o výberovom konaní
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
Jazykové znalosti
Ostatné znalosti
Microsoft Word - Pokročilý
Microsoft Outlook - Pokročilý
Zákonník práce - Pokročilý
Prax na pozícii/v oblasti
Počet rokov praxe
Osobnostné predpoklady a zručnosti
• úplné SŠ/VŠ vzdelanie
• znalosť Zákonníka práce
• vítaná prax v programe SOFTIP
• precíznosť, zodpovednosť, spoľahlivosť
• komunikačné schopnosti, logické myslenie, tímový hráč
• chuť a schopnosť pracovať a rozvíjať sa