Development Manažér

Analýza, tvorba, technický návrh a koordinácia vývoja IS a databáz. Pričom sa jedná o vývoj nasadenie a integráciu nového riešenia, tiež o neustálu optimalizáciu už existujúceho riešenia.

Zodpovednosti:

* Koordinácia analýz, návrhu, vývoj a implementácie riešení nových Databázových aplikácií , alebo existujúcich riešení a návrh nových funkcionalít a ich dokumentácia
* Analýza potrieb pre zmeny funkcionality dátového skladu
* Návrhy dátových modelov , architektúry datových skladov a databázové skriptovanie,
Koordinácia programovania SQL, PL/SQL
* tvorba ETL (Extraction-Transformation-Loading) procedúr v PL/SQL
* Aktívna účasť pri testovaní systémového riešenia
* Servis a post-implementačná podpora
* podpora a spoluúčasť pri aplikačnej časti vývoja systémov

• Zázemie silnej medzinárodnej spoločnosti
• Príležitosť a možnosť cestovať a byť súčasťou medzinárodného tímu
• Vzdelávanie a rozvoj zamestnancov
• Nové technológie a dlhodobé projekty

Informačné technológie

Medzinárodná IT spoločnosť.

vysokoškolské II. stupňa

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Oracle PL/SQL - Pokročilý

B

DWH
3

* Minimálne 3 ročná skúsenosť s vývojom alebo architektúrou databáz na báze Oracle, alebo MariaDB/MySQL.
* Skúsenosť s koordináciou tímu, ktorý robí vývoj databáz, data modelling (prideľovanie priorít, plánovanie, technická koordinácia)
* Pokročilá znalosť programovania PL/SQL of the application (SQL statement optimization)
* Skúsenosti v prostredí Unix/Linux (Scripting, Working on a shell)
* Základná Znalosť UML
* Skúsenosť s dátovou integráciou a dátovým modelovaním
* Výhodou sú ďalšie znalosti JAVA/ J2EE, Oracle Designer, ODI, prípadne Oracle Warehouse Builder, znalosť oblasti Business Intelligence (Oracle Discoverer, Oracle BI Enterprise edition), znalosť Oracle Application server a OC4J,
- znalosť nástrojov ako napriklad Enterprise Architect, UML, JIRA
- podmienkou je aktívna znalosť anglického jazyka a výhodou je znalosť nemeckého jazyka
- flexibilita, ochota cestovať
- spoľahlivosť, zodpovednosť,
- schopnosť pracovať ako súčasť tímu
- Silná motivácia učiť sa nové IT technológie
- Analytické, komunikačné a prezentačné schopnosti, schopnosť argumentácie

Pro HR, s.r.o. je personálno-poradenská spoločnosť špecializujúca sa na oblasť služieb recruiting & selection, executive search a HR consulting. Svojim klientom poskytujeme individuálny prístup k riešeniu otázky zabezpečenia kvalifikovaných zamestnancov. Pro HR realizuje vyhľadávanie a výber kandidátov aktívnym a priamym spôsobom prostredníctvom služieb recruiting & selection a executive search.

Konzultanti spoločnosti permanentne mapujú trh, poznajú aký typ zamestnancov sa nachádza v spoločnostiach s podobným zameraním klienta, príp. konkrétne vhodné pozície s ich náplňou a zodpovednosťami v iných spoločnostiach. Na základe ich znalosti je možné priamo osloviť potenciálne vhodného kandidáta s požadovaným súborom znalostí a skúsenosti.

Spoločnosť Pro HR, s.r.o. sa v oblasti vyhladávania a výberu kandidátov špecializuje na cieľovú skupinu:
1. nižší, stredný, vyšší manažment
2. špecializované pozície – financie, predaj & marketing, logistika & nákup, procesy a kvalita, project management & stratégia + support, CRM
3. IT/telco technické pozície, Help Desk pozície (IT a telco špecialisti, programátori, analytici, SW architekti, projektoví manažéri, atď.)
Spoločnosť je držiteľ povolenia na sprostredkovanie práce. (AA/2009/4810/4232/OISS)

Sprostredkovanie práce a personálne poradenstvo

10-19 zamestnancov

* Podľa Zákona o službách zamestnanosti 5/2004 Z. z., § 62 ods. 2, sme povinní uvádzať sumu základnej zložky mzdy. Konečná výška Vašej skutočnej mzdy je odvodená od Vašich odborných skúseností, znalostí, zručností a toho ako zodpovedajú požiadavkám konkrétnej pozície.

Prosíme kandidátov, ktorí prejavili záujem o pracovnú pozíciu, aby poslali C.V. na E-mail: [email protected]

Kontaktná osoba: Mgr. Anna Spasová
Tel.: +421 2 6241 3438, +421 911 525 022
E-mail: