Databázový administrátor/ MS SQL

Informácie o pracovnom mieste

  • Miesto práce: Bratislava
  • Mzdové podmienky (brutto): od 1500,- Euro/mesiac (finálna úroveň základnej zložky mzdy závisí od skúseností a znalostí kandidáta)*
  • Termín nástupu: dohodou
  • Druh pracovného pomeru: plný úväzok

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

- Administrácia MS SQL Servera, spolupráca v rámci tímu na projekte nasadenia a následnej správy
- Inštalácia, upgrade servera, migrácia dát
- Incident management, analýza problémov a ich následné odstránenie
- Implementácia vybraných častí systému
- Optimalizovanie databázy, ladenie výkonu
- Nastavenie prístupových práv
- Zálohovanie databáz
- Riešenie technických problémov a konzultácia špecifických požiadaviek
- Zodpovednosť za tvorbu technickej dokumentácie

Iné výhody

- Odborný a osobnostný rast - pravidelné odborné IT vzdelávanie

Spoločnosť, pre ktorú je pozícia obsadzovaná

Informačné technológie

Spoločnosť je medzinárodný líder v poskytovaní IT riešení a služieb. Pokrýva celý reťazec IT služieb z jedného zdroja, počínajúc konzultáciou a integráciou systémov až po riadenie IT infraštruktúr.

Požiadavky na zamestnanca

Požadované vzdelanie

stredoškolské s maturitou
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Osobnostné predpoklady a zručnosti

- Vhodné pre kandidáta ktorý má skúsenosti z pozície administrátora MS SQL serverov na úrovni 1 a viac rokov
- Vzdelanie: vysokoškolské alebo stredoškolské s maturitou orientované na techniku, IT prípadne telekomunikácie
- Analytické myslenie a komunikačné schopnosti
- Znalosť anglického jazyka na pokročilej úrovni
Technické skúsenosti:
- Podmienkou sú praktické skúsenosti s databázovými technológiami MS SQL (inštalácia, upgrade, monitoring, incident management)
- Základné skúsenosti s backupom
- Vítané sú certifikáty v oblasti MSSQL a Microsoft Server
- Výhodou sú skúsenosti inými databázami (Sybase, Oracle,...)
- znalosť ETL, SSIS, SSAS je výhodou

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Pro HR, s.r.o. je personálno-poradenská spoločnosť špecializujúca sa na oblasť služieb recruiting & selection, executive search a HR consulting. Svojim klientom poskytujeme individuálny prístup k riešeniu otázky zabezpečenia kvalifikovaných zamestnancov. Pro HR realizuje vyhľadávanie a výber kandidátov aktívnym a priamym spôsobom prostredníctvom služieb recruiting & selection a executive search.

Konzultanti spoločnosti permanentne mapujú trh, poznajú aký typ zamestnancov sa nachádza v spoločnostiach s podobným zameraním klienta, príp. konkrétne vhodné pozície s ich náplňou a zodpovednosťami v iných spoločnostiach. Na základe ich znalosti je možné priamo osloviť potenciálne vhodného kandidáta s požadovaným súborom znalostí a skúsenosti.

Spoločnosť Pro HR, s.r.o. sa v oblasti vyhladávania a výberu kandidátov špecializuje na cieľovú skupinu:
1. nižší, stredný, vyšší manažment
2. špecializované pozície – financie, predaj & marketing, logistika & nákup, procesy a kvalita, project management & stratégia + support, CRM
3. IT/telco technické pozície, Help Desk pozície (IT a telco špecialisti, programátori, analytici, SW architekti, projektoví manažéri, atď.)
Spoločnosť je držiteľ povolenia na sprostredkovanie práce. (AA/2009/4810/4232/OISS)

Hlavná oblasť pôsobenia spoločnosti

Sprostredkovanie práce a personálne poradenstvo

Počet zamestnancov

10-19 zamestnancov

Informácie o výberovom konaní

* Podľa Zákona o službách zamestnanosti 5/2004 Z. z., § 62 ods. 2, sme povinní uvádzať sumu základnej zložky mzdy. Konečná výška Vašej skutočnej mzdy je odvodená od Vašich odborných skúseností, znalostí, zručností a toho ako zodpovedajú požiadavkám konkrétnej pozície.

Prosíme kandidátov, ktorí prejavili záujem o pracovnú pozíciu, aby poslali C.V. na E-mail: [email protected]

Kontakt

Kontaktná osoba: Ing. Katarina Mituchová
Tel.: +421903777254
E-mail: poslať životopis
ID: 3455705  Dátum zverejnenia: 24.7.2018  Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: od 1500,- Euro/mesiac (finálna úroveň základnej zložky mzdy závisí od skúseností a znalostí kandidáta)*