Personálno-mzdový referent

• spracovanie personálnej a mzdovej agendy
• kontrola dochádzky a podporných dokumentov
• komunikácia s poisťovňami a štátnymi inštitúciami
• organizácia a vedenie výberových procesov podľa aktuálnych potrieb spoločnosti, podpora pri nábore nových pracovníkov, komunikácia s uchádzačmi o zamestnanie
• podpora pri zabezpečovaní personálnej a sociálnej politiky
• spolupráca s vedením spoločnosti pri riadení ľudských zdrojov
• príprava štatistík a prezentácií, vyhotovovanie pravidelných reportov
• sledovanie a zabezpečovanie informácií týkajúcich sa zákonníka práce, pracovnoprávnych predpisov a podmienok na trhu práce

• nástupný bonus
• príspevok na dopravu do zamestnania a späť (2 EUR/deň)
• vianočná prémia (13. plat)
• príplatky (nočná práca, zmennosť) vo výške nad rámec zákona
• mzda vždy vyplatená načas a v 100% výške
• pravidelné prehodnocovanie mzdových taríf
• dotované závodné stravovanie
• príspevok pri životnom a pracovnom jubileu
• zázemie stabilnej medzinárodnej spoločnosti
• komplexný školiaci program
• vstupenky na kultúrne podujatia, športové a relaxačné aktivity
• firemné akcie pre zamestnancov (letná párty a vianočný večierok)
• príspevok na organizovanie kolektívnych akcií

Uchádzači, ktorí majú záujem o túto prácu, môžu poslať svoje žiadosti o prijatie do zamestnania e-mailom na nižšie uvedenú adresu.
Vopred ďakujeme za Váš záujem, kontaktovať budeme uchádzačov, ktorí postúpia do užšieho výberu.