Recruitment Coordinator /Country Manager

OTTO Work Force Slovakia s.r.o.

A munkavégzés helye
Budapest, Magyarország
Munkaidő
teljes munkaidő
A munkába lépés időpontja
by agreement
A (bruttó) bér alapösszetevője és egyéb juttatások
Negotiable

Munkahelyi információk

Feladatkör, kompetenciák és felelősség

Recruitment Coordinator /Country Manager is responsible for timely and accurate delivery of the recruitment service according to the project deadlines and to the expected quantity. The position interacts with candidates and the client (OTTO Work Force NL) on a daily basis via phone and email.
The Recruitment Coordinator /Country Manger will coordinate all activities on the Hungarian market. The position is responsible for the organizational side and the business.

OTTO will provide support, expertise and administrative facilities (back office).

Country Manager is responsible on daily basis for:
• Developing recruitment business in Hungary
• Promoting the OTTO brand on Hungarian market
• Managing budget, business administration and legal issues
• Managing recruitment activities and recruitment team
• Leading marketing activities
• Meet defined SLAs and KPIs

Egyéb béren kívüli juttatások

• Employment contract / managerial contract up to preferences
• Fixed remuneration PLUS bonuses

Megbízó

Munkaközvetítés, személyzeti tanácsadás

OTTO Work Force is the largest international employment services organization in the Netherlands. We assist employees in one country with flex work in another country. In addition, our company offers employment on a large scale to people in their home countries. More than 15,000 flex workers are employed through our company, mainly in the Netherlands, Germany and Poland. In Western and Central Europe we operate a total of 50 offices.

A munkavállalóval kapcsolatos elvárások

A pozíció betöltésére alkalmas végzettséggel rendelkező pályázók

középfokú végzettség érettségivel
OKJ
főiskolai végzettség
egyetemi végzettség

Beszélt nyelvek

Magyar nyelv - Mesterfok (C2) és Angol nyelv - Haladó (C1)

Készségek és személyes tulajdonságok

Candidate’s profile
• Fluent in English
• Experience in the recruitment field preferred
• Knowledge of the recruitment market in Lithuania
• Required experience in managing business processes
• Strong motivation for development in service sector
• Good organizational skills, attention to details
• Ability to prioritize and manage multiple tasks
• Excellent communication skills
• “Can-do” attitude and proactive approach
• Knowledge of MS Office suite, especially Excel and Outlook
• Internal training
• International experience
• Necessary work tools

Hirdető cég

A cég rövid jellemzése

Az OTTO Work Force Slovakia Ltd. az OTTO Work Force B.V. holland munkaközvetítő iroda leányvállalata, amely a piac aktív szereplője 2000 óta, munkaerő-felvétellel és munkaerő kiküldésével foglalkozik, a célországok Hollandia és Németország.
Az OTTO Work Force cég vezető szerepet tölt be az európai munkaerő-felvétel területén és napi átlag 7000 alkalmazottnak biztosít munkát különböző cégeken keresztül.
Az OTTO Work Force céget 2014-ben és 2015-ben elismerték, mint a legjobb holland foglalkoztatási ügynökség a TOP 10-es listán, ennek oka, hogy a munka közvetítése és a regisztráció ingyenes.

Munkaközvetítői engedéllyel rendelkező társaság.

Az alkalmazottak száma

10-19 alkalmazott

A cég címe

OTTO Work Force Slovakia s.r.o.
Horná 65/A
974 01 Banská Bystrica
www.ottoworkforce.sk

Kapcsolat

Kapcsolattartó személy: Work Force Slovakia s.r.o. OTTO
Tel.: BB 0948292840,0911864448,
E-mail: Küldje el önéletrajzát
ID: 3620427   Dátum zverejnenia: 13.3.2019   Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:   Negotiable