Operátor v potravinárskej výrobe - obsluha výrobnej linky

Na čom budete pracovať:

NA ČOM BUDETE PRACOVAŤ:

- Obsluha strojného zariadenia, výrobnej linky
- Zabezpečovanie kontroly chodu linky a okamžité nápravné akcie, aby bola dosiahnutá predpísaná kvalita výrobkov a zhoda s inštrukciami a štandardami
- zabezpečovanie správnej údržby a inšpekcie linky v koordinácii s oddelením kvality, údržby
- Zadávanie spotreby, deklarácie materiálu a kvalitatívnych parametrov do SAPu
- Kontrola kvality výrobkov
- Používanie predpísaných osobných ochranných pomôcok
- Dodržiavanie bezpečnostných pravidiel na pracovisku, zásad hygieny čistého pracoviska podľa správnej výrobnej praxe a 5S

Miesto výkonu práce: Prievidza
Práca na trojzmennú alebo nepretržitú prevádzku

Nezaujalo Vás to? Nevadí, hľadajte ďalšie zaujímavé pozície na www.karieravnestle.sk
------------------------------------------
Zaujalo Vás to? Čítajte ďalej!

HODÍTE SA K NÁM, POKIAĽ:
- Minimálne stredné odborné vzdelanie s výučným listom
- Tímový hráč, pretože budete pracovať v tíme
- Manuálna zručnosť a fyzická zdatnosť
- Zdravotná spôsobilosť pre prácu v potravinárstve (potravinársky preukaz)
- Znalosť zásad správnej výrobnej praxe, obsluha nákladných výťahov alebo obsluha zdvíhacích zariadení VÝHODOU

ČO VÁM MÔŽEME PONÚKNUŤ:

Ihneď po nástupe do hlavného pracovného pomeru:
- Základný plat od 950,- EUR
- Mesačný bonus 130,- EUR
- Zmenové príplatky podľa typu zmennosti, min 50 - 150,- EUR
- Ročný bonus – až 800,- EUR
- Referrál program (odmena za nábor) – až 740,- EUR
- Stravovanie za dotovanú cenu
- Nápoje na pracovisku
- Možnosť nákupu výrobkov Nestlé za zvýhodnenú cenu
- Podpora vzdelávacích aktivít
- Príspevok na športové aktivity – športový fond
- Účasť na akciách v rámci programu Plus pre Vás od Nestlé
- Výlety, kultúrne a spoločenské akcie
- Pracovné voľno nad rámec zákonníka práce podľa aktuálnej Kolektívnej zmluvy
Po odpracovaní šiestich mesiacov v hlavnom pracovnom pomere:
- Príspevok na detskú výživu – až 360,- EUR pre deti do 2 rokov
- Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie – až 46,- EUR mesačne
- Príspevok na detskú rekreáciu

Ďalšie výhody zamestnancov na hlavný pracovný pomer:
- Odmena k pracovnému a životnému jubileu – až 500,- EUR
- Odmena darcom krvi – až 300,- EUR
- Nevyhnutná sociálna výpomoc
- Návratné bezúročné pôžičky – až 2000,- EUR

V prípade, že Vás táto pozícia zaujala, pošlite nám svoj životopis. Ak bude Váš profil zodpovedať požiadavkám na túto pozíciu, veľmi radi sa s Vami stretneme osobne.

Tešíme sa na Vás!