Učiteľ profesijného rozvoja - regionálny koordinátor RCPU

Pracovná pozícia je naviazaná na plnenie cieľov, míľnikov a aktivít Plánu obnovy a odolnosti SR v rámci Plánu obnovy a odolnosti SR, Komponent 7 Reforma 1 – Kurikulárna a učebnicová reforma, vytvoriť sieť regionálnych centier na podporu učiteľov (RCPU).​

Podľa zákona a vyhlášky musíte spĺňať tieto podmienky, aby ste sa mohli uchádzať o pozíciu UPR:

- min. 1. atestácia,
- min. 7 rokov prax vo výkone činnosti pedagogického zamestnanca (vítaná prax v základnej škole),
- min. VŠ. vzdelanie II stupňa.

Primárna náplň práce:

• byť kontaktnou osobou MŠVVaM SR pre regionálne centrá podpory učiteľov (RCPU),
• komunikovať s príslušným odborom na ministerstve,
• monitorovať evidenciu činnosti a odpovedať na otázky RCPU,
• organizovať a administrovať vzdelávania pre mentorov RCPU,
• komunikovať s expertmi, ktorí robia supervíziu a vzdelávanie mentorov RCPU,
• zabezpečovať vzdelávanie pre mentorov v téme „Rozvoj lektorských zručností“,
• podieľať sa na výbere mentorov a mentoriek do RCPU (vyhodnotenie prihlášok, on-line pohovor),
• zabezpečovať vzájomnú informovanosť a činnosť KP NIVAM a RCPU,
• vykonávať iné činnosti podľa potreby agendy RCPU podľa požiadaviek MŠVVaM SR.
• samostatne riešiť a koordinovať úlohy v oblasti výchovy a vzdelávania – organizovať a uskutočňovať programy vzdelávania, podieľať sa na ich tvorbe, zúčastňovať sa na činnosti skúšobných komisií,
• poskytovať poradenstvo a odborno-metodickú podporu pedagogickým a odborným zamestnancom,
• spolupracovať so školami, školskými zariadeniami a zariadeniami sociálnej pomoci v oblasti profesijného rozvoja,
• vyhodnocovať kvalitu uskutočneného vzdelávania a navrhovať riešenia na zvýšenie kvality vzdelávania,
• realizovať odborné podujatia na vybrané odborno-didaktické témy,
• tvoriť učebné materiály a učebné zdroje na lektorovanie v programoch vzdelávania a na odborných podujatiach,
• zabezpečovať publikačnú činnosť vo forme odborných článkov do domácich periodík,
• tvoriť príspevky a prezentácie na odborné konferencie,
• participovať na tvorbe a realizácii národných a medzinárodných projektov.

• home office (5 dní/mesiac)
• pracovná doba 37,5 h
• pružný pracovný čas
• MULTISPORT karta
• príspevok na DDS
• podpora vzdelávania a osobného rozvoja zamestnancov
• 5 dní dovolenky nad rámec Zákonníka práce