Hľadáme technikov údržby do výrobného závodu v Košiciach pre BMW linky - Pridajte sa k nášmu tímu a zlepšujte naše procesy!

Miesto práce
Košice
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
Ihneď / dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
1 700 EUR/mesiacZákladná mzda od 1250€ (v závislosti od skúseností kandidáta) + bonusy a príplatky

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Hľadáme technikov údržby pre nový prémiový projekt v oblasti elektromobility, ktorí budú súčasťou spustenia modernej a plne automatizovanej výrobnej linky!

Hlavnou náplňou práce je zabezpečenie bezporuchovej prevádzky výrobných zariadení. Na pridelených výrobných zariadeniach vykonávať komplexnú údržbu a vykonávať opravy a výmeny poškodených mechanických a elektrických častí strojov. Odstraňovať vzniknuté poruchy na strojoch a zariadeniach a vykonávať preventívnu údržbu výrobných zariadení podľa stanoveného plánu údržby. Spracovávať a evidovať informácie o riešených poruchách.

Kľúčové zodpovednosti sú:
  • Vykonávať údržbu a opravy výrobných strojov.
  • Diagnostikovať a riešiť problémy na mechanických a elektrických zariadeniach.
  • Vykonávať pravidelné kontroly a preventívnu údržbu.
  • S presnosťou dokumentovať všetky údržbárske činnosti a vyriešené poruchy.
  • Podporovať modernizáciu zariadení a neustále zlepšovanie.
  • Spolupracovať s internými a externými tímami počas servisu alebo inštalácie.
  • Udržiavať nástroje a zabezpečiť aktuálnosť technickej dokumentácie.

Pracuje sa u nás v 3-zmennej alebo 4-zmennej prevádzke.

Zamestnanecké výhody, benefity

Základná mzda sa navyšuje o nasledujúce bonusy, príspevky a príplatky:

+ bonus (výkon/dochádzka) až do výšky 120€ v čistom mesačne
+ príspevok na dopravu (37€/ 50€/ 75€ mesačne)
+ bonus za odporúčanie zamestnanca (200€)
+ koncoročná odmena (500€)
+ tímové motivačné odmeny (20€)
+ príspevok zamestnávateľa na Multisport kartu
+ doplnkové dôchodkové poistenie (20 EUR/mesačne po odpracovaní 1 roka)
+ ortopedická obuv/vložky preplatené v plnej výške zaplatenej sumy
+ príspevok na dioptrické okuliare (50 EUR raz za dva roky)
+ príplatky podľa zákona
+ príspevok pri narodení dieťaťa, na svadbu, pri príležitosti životného jubilea
+ príspevok zamestnávateľa na stravné nad rámec zákonníka práce
+ navyše tri dni plateného voľna osamelým rodičom
+ platené voľno pri nástupe dieťaťa do MŠ/ZŠ
+ možnosť kariérneho rastu – ak sa chceš zlepšovať, podporíme ťa.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské bez maturity
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie

Ostatné znalosti

Microsoft Excel - Základy
Microsoft Word - Základy
Čítanie výkresov - Základy

Počet rokov praxe

3

Pozícia je vhodná pre absolventa

Áno

Osobnostné predpoklady a zručnosti

  • platné elektro osvedčenie § 21,
  • zručnosti v oblasti diagnostiky a riešenia problémov,
  • znalosť mechatroniky, automatizácie a riadiacich systémov,
  • schopnosť čítať technické výkresy a schémy (základy čítania zostavných či dielenských výkresov, elektro-schém...),
  • základná znalosť PLC systémov (Siemens, Schneider) a logických obvodov výhodou, ale nie nutnosťou,
  • základná znalosť práce s PC (napr. MS Excel),
  • ochota pracovať v 3- alebo 4- zmennej prevádzke,
  • ochota získavať a rozširovať si vedomosti a skúsenosti v automatizačnej technike, na robotizovaných pracoviskách, atď.,
  • zodpovedný, samostatný a zameraný na bezpečnosť s proaktívnym myslením.

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Spoločnosť Minebea AccessSolutions je japonská spoločnosť zameraná na vývoj, výrobu a predaj komponentov pre automobilový priemysel. Sme svetovým výrobcom spínačov, riadiacich jednotiek a uzamykacích systémov. V Košiciach zamestnávame viac ako 700 zamestnancov v závode na výrobu a vývoj zámkových mechanizmov, zámkov zapaľovania a mechatronických kľučiek.

Počet zamestnancov

500-999 zamestnancov

Kontakt

Kontaktná osoba: Ing. Zuzana Borhy
E-mail: poslať životopis
ID: 5020761  Dátum zverejnenia: 4.7.2025  Základná zložka mzdy (brutto): 1 700 EUR/mesiac