Logo Mestské divadlo Žilina

Vedúci/ca úseku programu a marketingu / Asistent riaditeľa

Mestské divadlo Žilina

Miesto práce
Horný Val, Žilina
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
1.1.2026
Mzdové podmienky (brutto)
Od 1 500 EUR/mesiacpodľa platných taríf pre zamestnancov vo verejnom záujme, nástupný plat podľa rokov praxe vrátane osobného príplatku po skúšobnej dobe

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Riadi a koordinuje činnosť úseku programu a marketingu podľa cieľov divadla.

• Vytvára, realizuje a vyhodnocuje marketingovú stratégiu divadla.

• Koordinuje prípravu propagačných a programových materiálov a zodpovedá za ich výstup, administráciu webovej stránky a sociálnych sietí divadla a koordinuje komunikácu s partnermi, médiami a externými dodávateľmi marketingových služieb.

• Riadi eventový manažment premiér, festivalov a špeciálnych podujatí.

• Spolupracuje na tvorbe cenovej a predajnej stratégie, sleduje návštevnosť a správanie publika.

• Vedie a hodnotí podriadených zamestnancov, zodpovedá za plnenie ich úloh.

• Plní ďalšie odborné a manažérske činnosti podľa pokynov riaditeľa divadla.

• Zabezpečuje organizačnú a administratívnu podporu riaditeľa divadla.

• Pripravuje podklady, zápisnice a komunikáciu pre rokovania vedenia divadla, mestského úradu a externých partnerov.

• Koordinuje interný tok dokumentov medzi riaditeľom a jednotlivými úsekmi.

• Zabezpečuje kalendár, pracovné stretnutia a služobné cesty riaditeľa.

• Komunikuje s mestom Žilina ako zriaďovateľom vo veciach administratívnej, projektovej a propagačnej povahy.

• Podieľa sa na príprave návrhov zmlúv, žiadostí, rozpočtov a výkazov pre projekty a granty.

• Koordinuje pracovné cesty a návštevy hostí v divadle, vrátane zabezpečenia protokolu.


Kompetencie, právomoci a zodpovednosti:

• Riadi a kontroluje prácu zamestnancov úseku programu a marketingu.

• Vypracúva pracovné náplne a hodnotenia zamestnancov úseku.

• Zodpovedá za rozpočet úseku, efektívne využívanie prostriedkov a dodržiavanie predpisov.

• Predkladá návrhy na odmeňovanie, personálne zmeny a rozvojové opatrenia.

• Reprezentuje divadlo pri rokovaniach s partnermi a verejnosťou.

• Priame zastupovanie riaditeľa v určenom rozsahu počas jeho neprítomnosti.

• Spolupodieľa sa na kontrole dodržiavania interných predpisov v rámci celej organizácie.

• Zabezpečuje internú komunikáciu medzi riaditeľom, úsekmi a externými partnermi.

• Vykonáva kontrolu formálnej a vecnej správnosti dokumentov určených na podpis riaditeľovi.

• Navrhuje opatrenia na zefektívnenie administratívnych procesov divadla.


Všeobecné povinnosti:

• Dodržiava pracovný poriadok a všetky interné smernice divadla.

• Udržiava a rozvíja svoju kvalifikáciu a odborné znalosti.

• Dodržiava právne predpisy a pokyny riaditeľa divadla.

• Zodpovedá za ochranu dôverných informácií súvisiacich s vedením organizácie.

• Zabezpečuje profesionálnu a reprezentatívnu komunikáciu vedenia divadla navonok

Zamestnanecké výhody, benefity

​- zamestnanecké vstupenky na predstavenia divadla
​- parkovanie v centre mesta
​- nárok na dovolenku 5 dní naviac
​- zamestnanecké benefity (voľné vstupy – partnerské organizácie)​

Informácie o výberovom konaní

V prípade, že Vás táto ponuka zaujala, pošlite nám svoju žiadosť o prijatie do pracovného pomeru so životopisom a súhlasom so spracúvaním Vašich osobných údajov do 8.11.2025 na emailovú adresu: petrapudis@divadlozilina.eu alebo poštou na adresu: Mestské divadlo Žilina, Horný Val 3, 010 01 Žilina.
Vybraní uchádzači budú pozvaní na výberové konanie približne v druhej polovici novembra.
Bližšie informácie získate na tel. č. +421903510671

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa

Vzdelanie v odbore

Kultúrny manažment, produkcia, alebo 5 rokov merateľných skúseností na obdobnej pracovnej pozícii v kultúrnej inštitúcii.

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Mierne pokročilý (B1)

Ostatné znalosti

Marketing - Pokročilý
Strategické plánovanie - Pokročilý
Riadenie ľudí - Pokročilý
Microsoft Office - Pokročilý

Prax na pozícii/v oblasti

min. 3 roky v oblasti riadenia teamu, ideálne oblasť kultúrneho manažmentu (nie je podmienkou)

Počet rokov praxe

3

Osobnostné predpoklady a zručnosti

- Strategické myslenie a schopnosť plánovať s ohľadom na dlhodobé ciele

- Vynikajúce organizačné a komunikačné schopnosti

- Schopnosť viesť a motivovať tím, delegovať úlohy a hodnotiť výkon

- Zodpovednosť, samostatnosť a dôslednosť v plnení úloh

- Kreativita a orientácia na výsledky

- Odolnosť voči stresu, schopnosť zvládať viacero projektov súčasne

- Analytické myslenie a schopnosť prijímať rozhodnutia na základe dát

- Flexibilita a chuť učiť sa nové veci

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Mestské divadlo Žilina vzniklo po dlhej prestávke 1. januára 1992, a to ako prvé neštátne profesionálne divadlo na Slovensku, ktoré nespadá do zriaďovateľskej pôsobnosti MK SR, ale je financované z rozpočtu mesta Žilina. Mestské divadlo Žilina je repertoárovým divadlom so stálym umeleckým súborom. V súčasnosti sa jeho dramaturgia orientuje na súčasné texty uvádzané v slovenskej premiére, nové dramatizácie, nové preklady klasických textov a pôvodnú súčasnú slovenskú drámu.

Počet zamestnancov

25-49 zamestnancov
ID: 5171444  Dátum zverejnenia: 8.10.2025  Základná zložka mzdy (brutto): 1 500 EUR/mesiac