
Technický riaditeľ pre vendingovú spoločnosť(m/ž)
Manuvia, a. s.
Miesto práce
Zvolen, okres Zvolen
Zvolen, okres Zvolen
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Mzdové podmienky (brutto)
3 000 - 3 500 EUR/mesiac(možná flexibilita podľa skúseností kandidáta)
3 000 - 3 500 EUR/mesiac(možná flexibilita podľa skúseností kandidáta)
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Pozícia je obsadzovaná pre spoločnosť pôsobiacu v oblasti prevádzky, servisu a údržby.
• Riadenie technického úseku a servisného tímu.
• Zodpovednosť za technický stav a prevádzkyschopnosť vendingovej siete.
• Plánovanie a kontrola servisných zásahov a preventívnej údržby.
• Zodpovednosť za dodržiavanie SLA a reakčných časov.
• Riešenie eskalovaných technických problémov.
• Riadenie centrálnej dielne a procesu generálnych opráv a repasácie automatov.
• Nastavenie kvalitatívnych štandardov repasovaných automatov.
• Posudzovanie opravy alebo vyradenia automatov podľa technického stavu a ekonomickej návratnosti.
• Riadenie zásob a dostupnosti náhradných dielov.
• Implementácia a rozvoj telemetrie a vzdialeného monitoringu automatov.
• Koordinácia zavádzania bezhotovostných platobných riešení.
• Spolupráca na prepojení vendingových technológií s ERP a ďalšími IT systémami.
• Technická spolupráca s IT pri zabezpečení dát a systémov.
• Výber a hodnotenie dodávateľov technológií.
• Komunikácia a vyjednávanie s výrobcami a dodávateľmi.
• Návrh a koordinácia technických investícií a CAPEX.
• Testovanie a zavádzanie nových technológií.
• Optimalizácia servisných procesov, trás a nákladov.
• Školenie, rozvoj a hodnotenie servisného tímu.
• Pravidelný reporting výsledkov technického oddelenia vedeniu.
• Neustále hľadanie možností na zvýšenie efektivity, spoľahlivosti a životnosti technológií.
• Riadenie technického úseku a servisného tímu.
• Zodpovednosť za technický stav a prevádzkyschopnosť vendingovej siete.
• Plánovanie a kontrola servisných zásahov a preventívnej údržby.
• Zodpovednosť za dodržiavanie SLA a reakčných časov.
• Riešenie eskalovaných technických problémov.
• Riadenie centrálnej dielne a procesu generálnych opráv a repasácie automatov.
• Nastavenie kvalitatívnych štandardov repasovaných automatov.
• Posudzovanie opravy alebo vyradenia automatov podľa technického stavu a ekonomickej návratnosti.
• Riadenie zásob a dostupnosti náhradných dielov.
• Implementácia a rozvoj telemetrie a vzdialeného monitoringu automatov.
• Koordinácia zavádzania bezhotovostných platobných riešení.
• Spolupráca na prepojení vendingových technológií s ERP a ďalšími IT systémami.
• Technická spolupráca s IT pri zabezpečení dát a systémov.
• Výber a hodnotenie dodávateľov technológií.
• Komunikácia a vyjednávanie s výrobcami a dodávateľmi.
• Návrh a koordinácia technických investícií a CAPEX.
• Testovanie a zavádzanie nových technológií.
• Optimalizácia servisných procesov, trás a nákladov.
• Školenie, rozvoj a hodnotenie servisného tímu.
• Pravidelný reporting výsledkov technického oddelenia vedeniu.
• Neustále hľadanie možností na zvýšenie efektivity, spoľahlivosti a životnosti technológií.
Zamestnanecké výhody, benefity
• Možnosť podieľať sa na zlepšovaní a nastavovaní servisných procesov.
• Stabilné pracovné prostredie a dlhodobá perspektíva.
• Odborné školenia a možnosť získania potrebných certifikácií.
• Variabilná zložka mzdy/odmeny podľa výkonu.
• Priestor na profesijný a odborný rast.
• Práca v stabilnom technickom tíme a možnosť ovplyvňovať jeho fungovanie.
• Stabilné pracovné prostredie a dlhodobá perspektíva.
• Odborné školenia a možnosť získania potrebných certifikácií.
• Variabilná zložka mzdy/odmeny podľa výkonu.
• Priestor na profesijný a odborný rast.
• Práca v stabilnom technickom tíme a možnosť ovplyvňovať jeho fungovanie.
Požiadavky na zamestnanca
Minimálne dosiahnuté vzdelanie
stredoškolské s maturitou
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Mierne pokročilý (B1)
Osobnostné predpoklady a zručnosti
• SŠ alebo VŠ vzdelanie technického smeru – elektrotechnika, strojárstvo, IT, automatizácia alebo príbuzný odbor.
• Minimálne 5 rokov relevantnej odbornej praxe.
• Skúsenosť s vedením technického alebo servisného tímu.
• Skúsenosť s údržbou, opravami alebo servisom technických zariadení.
• Skúsenosť s riadením technických alebo IT projektov.
• Líderské schopnosti
• Silné technické a analytické myslenie.
• Dobrá orientácia v mechanike a elektronike.
• Schopnosť diagnostikovať a riešiť technické problémy.
• Schopnosť pracovať s dátami a vyhodnocovať servisné výsledky.
• Organizačné a manažérske schopnosti.
• Schopnosť samostatne rozhodovať a určovať priority.
• Orientácia na výsledok a nákladovú efektivitu.
• Angličtina je výhodou, najmä pre komunikáciu s dodávateľmi.
• Vodičský preukaz skupiny B.
• Skúsenosť vo vendingu, HoReCa, FMCG alebo servise technických zariadení je výhodou.
• Skúsenosť s telemetriou, ERP, IoT alebo platobnými technológiami je výhodou.
• Minimálne 5 rokov relevantnej odbornej praxe.
• Skúsenosť s vedením technického alebo servisného tímu.
• Skúsenosť s údržbou, opravami alebo servisom technických zariadení.
• Skúsenosť s riadením technických alebo IT projektov.
• Líderské schopnosti
• Silné technické a analytické myslenie.
• Dobrá orientácia v mechanike a elektronike.
• Schopnosť diagnostikovať a riešiť technické problémy.
• Schopnosť pracovať s dátami a vyhodnocovať servisné výsledky.
• Organizačné a manažérske schopnosti.
• Schopnosť samostatne rozhodovať a určovať priority.
• Orientácia na výsledok a nákladovú efektivitu.
• Angličtina je výhodou, najmä pre komunikáciu s dodávateľmi.
• Vodičský preukaz skupiny B.
• Skúsenosť vo vendingu, HoReCa, FMCG alebo servise technických zariadení je výhodou.
• Skúsenosť s telemetriou, ERP, IoT alebo platobnými technológiami je výhodou.
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Sme Manuvia – váš partner na ceste k novej kariére.
Zameriavame sa na prepojenie kandidátov s pracovnými príležitosťami v širokom spektre odvetví, pričom sa sústreďujeme na prispôsobenie služieb vašim konkrétnym potrebám a preferenciám.
Ak hľadáte zamestnanie, ktoré vás bude profesionálne napĺňať, alebo stabilitu, ktorú potrebujete. Naším cieľom je pomôcť vám nájsť pozíciu, ktorá zodpovedá vašim požiadavkám a osobným cieľom.
Nekončíme nájdením novej pracovnej pozície – naším záujmom je zabezpečiť, aby ste sa v novej práci cítili komfortne a dokázali využiť všetky svoje schopnosti a potenciál.
U nás si môžete byť istí, že vám nájdeme prácu na mieru.
Spoločnosť je držiteľ povolenia na sprostredkovanie práce.
Zameriavame sa na prepojenie kandidátov s pracovnými príležitosťami v širokom spektre odvetví, pričom sa sústreďujeme na prispôsobenie služieb vašim konkrétnym potrebám a preferenciám.
Ak hľadáte zamestnanie, ktoré vás bude profesionálne napĺňať, alebo stabilitu, ktorú potrebujete. Naším cieľom je pomôcť vám nájsť pozíciu, ktorá zodpovedá vašim požiadavkám a osobným cieľom.
Nekončíme nájdením novej pracovnej pozície – naším záujmom je zabezpečiť, aby ste sa v novej práci cítili komfortne a dokázali využiť všetky svoje schopnosti a potenciál.
U nás si môžete byť istí, že vám nájdeme prácu na mieru.
Spoločnosť je držiteľ povolenia na sprostredkovanie práce.
Počet zamestnancov
1000 a viac zamestnancov
Kontakt
ID: 5344431
Dátum zverejnenia: 19.8.2026
2026-08-19
lokalita: okres Zvolen Pozícia: Potravinársky inžinier/potravinárska inžinierka, Servisný inžinier/servisná inžinierka, Servisný technik/servisná technička, Vedúci/vedúca servisu Spoločnosť: Manuvia, a. s.
Pracovná ponuka je prevzatá z inej stránky alebo zdroja.
Základná zložka mzdy (brutto): 3 000 EUR/mesiac