Hlavný/á energetik/čka mesta Bratislava

V novembri 2023 vznikla v rámci Útvaru mestských stratégií a analýz Klimatická kancelária, ktorej hlavným cieľom je tvorba, riadenie, implementácia a monitorovanie Akčného plánu pre udržateľnú energetiku a klímu Bratislavy (klimatický plán/SECAP).

Klimatická kancelária má ako súčasť Kancelárie primátora vytvorené predpoklady, aby dokázala implementovať klimatický plán s víziou dosiahnuť zníženie emisií skleníkových plynov o 55 % v Bratislave do roku 2030. Kľúčovou oblasťou plánu je majetok mesta, v rámci ktorého sa budeme sústrediť na komplexné energetické úspory na budovách s cieľom do roku 2030 znížiť spotrebu energií o 35 %. Zároveň plánujeme inštalovať obnoviteľné zdroje energie (OZE), ktoré by do roku 2030 mali pokryť aspoň 20 % ročnej spotreby elektriny v majetku mesta.

Na naštartovanie uvedených zmien sme získali podporu z EU Horizon Pilot Cities Programu na zavedenie komplexného energetického manažmentu na budovách mesta. V rámci projektu vznikne tím energetického manažmentu (na úvod v rámci Klimatickej kancelárie) zložený z hlavného/ej energetika/čky a energetického/ej manažéra/ky.

​

Hlavný/á energetik/čka sa ako spoluzakladateľ toho tímu bude venovať najmä týmto trom strategickým úlohám, ktorých realizácia je rozfázovaná na 24 mesiacov:

• Bude zodpovedný za budovanie a vedenie tímu energetického manažmentu, plánovanie, iniciovanie a riadenie aktivít súvisiacich s energetikou budov, koordináciu medzi útvarmi magistrátu a odborníkmi z praxe za podpory Klimatickej kancelárie a Útvaru mestských stratégií a analýz.
• Bude koordinovať podrobnú technickú a dátovú inventarizáciu portfólia budov vo vlastníctve mesta prostredníctvom zavedenia centrálneho systému energetického manažmentu, vrátane podpory obstarania a implementácie takého systému. Očakávame najprv pilotné otestovanie systému na 10 až 20 budovách a postupné rozšírenie systému na celé portfólio (cca 200 budov).
• V spolupráci s Klimatickou kanceláriou pripraví aj štandard obnovy budov, ktorý stanoví základné požiadavky na energetickú náročnosť budov a zosúladí požiadavky na používané technológie a integráciu obnoviteľných zdrojov energie. Tento štandard bude obsahovať nielen dnešné minimálne legislatívne požiadavky, ale taktiež zohľadní budúce očakávania. Aj na základe tohto štandardu pripraví v spolupráci s relevantnými sekciami mesta investičný plán obnovy budov, vrátane finančného výhľadu na čerpanie externých finančných prostriedkov.

Nad rámec týchto troch strategických úloh bude hlavný/á energetik/čka bude v spolupráci s energetickým/ou manažérom/kou zodpovedať za: 

• vyhľadávanie príležitostí na úsporu energie, návrhy a realizáciu krátkodobých aj dlhodobých integrovaných opatrení, ktoré pomôžu naplniť ciele klimatického plánu,
• dohľad nad procesmi prípravy investičného plánu z pohľadu hospodárenia s energiami a budúcich prevádzkových nákladov, definície parametrov verejného obstarávania, vrátane projektov garantovaných energetických služieb,
• komunikácia s mestskými spoločnosťami, rozpočtovými a príspevkovými organizáciami mesta a ich odborná podpora a technická pomoc, vrátane nastavenia motivačného systému úspor energií pre príspevkové organizácie,
• preskúmanie možností pre vytvorenie mestského energetického spoločenstva, ktoré prepojí minimálne mestské budovy, budovy v majetku mestských spoločnosti a lokálnu výrobu energií na mestskom majetku,
• spracovanie podkladov pre nákup energií pre budovy spolu s mestským podnikom Technické siete Bratislava a.s., ktorý priamo zabezpečuje obstarávanie energií pre mesto a mestské organizácie, vrátane aktívnej participácie na stratégii nákupu a predaja energií pre mestské budovy,
• osveta medzi správcami a používateľmi budov o technickej a organizačnej prevádzke, a efektívnom spôsobe používania budov a technológií (v spolupráci s Klimatickou kanceláriou),
• komunikácia s verejnosťou a partnerskými organizáciami mesta s cieľom zvyšovať povedomie o úsporách energie a využívaní obnoviteľných zdrojov (v spolupráci s Klimatickou kanceláriou),
• prezentácia výstupov na národných prípadne aj medzinárodných akciách.

•  Príležitosť podieľať sa na budovaní kľúčového tímu, ktorý bude viesť energetickú transformáciu Bratislavy a možnosť zohrať líderskú úlohu v úspešnom pôsobení tohto tímu.
• Spolupráca s poradenskou firmou Bloomberg Associates, ktorá poskytuje magistrátu pro-bono konzultácie aj v oblasti klimatickej zmeny a energetiky.
• Peňažné benefity: osobné príplatky a odmeny.
• Možnosť profesijného a odborného rastu.
• Ďalšie benefity:
  • pružný pracovný čas.
  • zvýšený výmer dovolenky o 1 týždeň nad rámec zákona.
  • 2 dni v kalendárnom roku na regeneráciu pracovnej sily.
  • sociálna politika – príspevok na dopravu, príspevok na stravovanie, sociálna výpomoc.
  • možnosť bezplatného vstupu do vybraných mestských inštitúcií.

Zoznam povinných dokumentov k výberovému konaniu:

• Životopis.
• Motivačný list (v rozsahu max. 1 A4).

Informácie o výberovom konaní:

• Do 22. mája prijímame životopisy spolu s motivačnými listami. Veľmi nám záleží na motivácii našich budúcich kolegov, a preto si dajte, prosím, záležať, aby ste nám svoju motiváciu dostatočne vysvetlil/a.
• Do 25. mája budeme uchádzačov informovať o postupe do 2. kola výberu.
• Od 27. mája do 7. júna bude prebiehať 2. kolo výberu cez osobné/online pohovory.
• Najneskôr do 28. júna budeme informovať o konečnom výbere.

Žiadosť spolu s požadovanými dokladmi a materiálmi doručte elektronicky najneskôr do 22.05. 2024.

Pracovnú verziu Akčného plánu udržateľnej energetiky a klímy mesta Bratislava nájdete:

https://zastupitelstvo.bratislava.sk/mestske-zastupitelstvo-hlavneho-mesta-sr-bratislavy-2022-2026-zasadnutie-25042024/bod-7/