1 288 EUR

Referent/ka oddelenia facility management

Nástupná mzda: 1.288 €
Garantovaný zmluvný nárast mzdy prvé štyri roky. • minimálne stredoškolské vzdelanie technického smeru,
• znalosť procesov údržby a správy budov a príslušných technických zariadení,
• znalosť vyhlášok vzťahujúcich sa k pravidelným servisom a prehliadkam,
• skúsenosti s komunikáciou s dodávateľmi,
• počítačové znalosti - MS Word, Excel, PowerPoint na užívateľskej úrovni,
• znalosť nemeckého alebo anglického jazyka na mierne pokročilej úrovni výhodou,
• pozícia vhodná pre absolventov,
• samostatnosť, zodpovednosť, flexibilita,
• komunikačné a organizačné zručnosti,
• pro-aktívny prístup k riešeniu problémov,
• vodičský preukaz sk. B.
• riešenie problémov a nedostatkov na objekte centrála,
• podpora pri organizácii a priebehu opráv, údržby, čistení,
• objednávanie pravidelných zrealizovaných odborných prehliadok a odborných skúšok na objekte centrály,
• kontrola pravidelných zrealizovaných odborných prehliadok a odborných skúšok na objekte centrály,
• zabezpečovanie odstraňovania zistených závad z odborných prehliadok a odborných skúšok,
• vybavovanie ID (poruchy, dodávky spotrebného materiálu),
• realizovanie výberových konaní na dodávateľa pre služby FM ( deratizácia, čistenie a upratovanie, odborné prehliadky a odborné skúšky),
• správa dokumentácie (revízne správy),
• správa kľúčového systému,
• zabezpečovanie dohľadu nad službami FM,
o upratovanie,
o pravidelné odborné prehliadky a odborné skúšky,
o bezpečnostná služba,
• zabezpečovanie odvozu odpadu z objektu centrála,
• zásobovanie objektu centrála a nájom spotrebným materiálom (papier do tlačiarne, čistiace prostriedky pre upratovanie,
• zásobovanie objektu centrála a nájom potravinovým tovarom (mlieko, cukor, káva, minerálna voda),
• príprava a spolupráca pri dojednávaní zmlúv s poskytovateľmi služieb,
• spolupráca pri presadzovaní opatrení k optimalizácii nákladov.
• stabilné zamestnanie v úspešnej a dynamickej spoločnosti,
• atraktívne finančné ohodnotenie,
• prvé štyri roky garantovaný nárast mzdy v pracovnej zmluve,
• rovnaká mzda pre mužov a ženy,
• pracovný pomer na dobu neurčitú,
• mobilný telefón aj na súkromné účely,
• 1-krát do týždňa možnosť práce z domu,
• príjemnú atmosféru v motivovanom tíme,
• prepracovaný systém zaškolenia metódou "Learning-by-doing",
• prepracovaný systém školení na ďalšie vzdelávanie,
• možnosť kariérneho rastu v rámci spoločnosti a iných krajín,
• každá odpracovaná minúta zaplatená,
• doplnkové dôchodkové sporenie,
• sabbatical – dlhodobé neplatené voľno,
• karta Ticket Restaurant 4 € / deň,
• karta Multisport,
• deň plateného voľna pri príležitosti vlastnej svadby,
• narodeninový darček,
• darček pre budúcich rodičov,
• darček pre prvákov,
• vitamínový balíček, deň zdravia,
• letný tábor pre deti,
• firemné jubileum.

Nevyhnutnou súčasťou tvojej žiadosti o zamestnanie je pripojenie životopisu.
Viac o kariérnych možnostiach v našej spoločnosti:
kariera.lidl.sk
ID: 3245279   Dátum zverejnenia: 5.6.2019   Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:   Nástupná mzda: 1.288 € Garantovaný zmluvný nárast mzdy prvé štyri roky.