Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Vedúci/a manažér/ka KMC
Inštitút pre výskum práce a rodiny
Miesto práce
Inštitút pre výskum práce a rodiny, Župné námestie, Staré Mesto
Inštitút pre výskum práce a rodiny, Župné námestie, Staré Mesto
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
01.06.2018
01.06.2018
Mzdové podmienky (brutto)
795,50 € + osobný príplatok k tarifnému platu
795,50 € + osobný príplatok k tarifnému platu
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
• vedúci/a zamestnanec/kyňa vo vzťahu k ostatným zamestnancom/-kyniam projektu, manažuje činnosť zamestnancov a externých spolupracovníkov
• zodpovedá za odborné plnenie projektu
• zodpovedá za realizáciu projektu v súlade s požiadavkami na odbornosť a riadenie projektu v súlade s podmienkami zmluvy
• zodpovedá za tvorbu stratégie a realizačných plánov projektu
• riadi vytvorenie realizačných plánov aktivít, priebežne kontroluje a vyhodnocuje ich plnenie
• rozhoduje o deľbe práce a vytvorení pracovných tímov
• identifikuje príležitosti na rozvoj činností projektu, vrátane spolupráce s relevantnými subjektmi
• prezentuje výsledky projektu doma i v zahraničí
• zodpovedá za odborné plnenie projektu
• zodpovedá za realizáciu projektu v súlade s požiadavkami na odbornosť a riadenie projektu v súlade s podmienkami zmluvy
• zodpovedá za tvorbu stratégie a realizačných plánov projektu
• riadi vytvorenie realizačných plánov aktivít, priebežne kontroluje a vyhodnocuje ich plnenie
• rozhoduje o deľbe práce a vytvorení pracovných tímov
• identifikuje príležitosti na rozvoj činností projektu, vrátane spolupráce s relevantnými subjektmi
• prezentuje výsledky projektu doma i v zahraničí
Zamestnanecké výhody, benefity
- týždeň dovolenky naviac
- štvrťročne voľno bez uvedenia dôvodu
- príspevok zamestnávateľa do 3.piliera pevnou sumou
- ďalšie benefity v zmysle platnej kolektívnej zmluvy
- štvrťročne voľno bez uvedenia dôvodu
- príspevok zamestnávateľa do 3.piliera pevnou sumou
- ďalšie benefity v zmysle platnej kolektívnej zmluvy
Informácie o výberovom konaní
Žiadosť spolu so životopisom vo formáte Europass a potvrdením o odbornej praxi treba zaslať :
PhDr. Edita Endreslová
edita.endreslova©ivpr.gov.sk
tel.: +421 2 20442405
Vyhradzujeme si právo kontaktovať len uchádzačov, ktorí spĺňajú uvedené podmienky a boli vybraní do VK.
PhDr. Edita Endreslová
edita.endreslova©ivpr.gov.sk
tel.: +421 2 20442405
Vyhradzujeme si právo kontaktovať len uchádzačov, ktorí spĺňajú uvedené podmienky a boli vybraní do VK.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
psychológia, sociológia a iné spoločenské vedy
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Počet rokov praxe
7
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Prax v oblasti riadenia a koordinácie projektov 7 rokov, činnosť v oblasti predchádzania rodovej diskriminácii a boja proti násiliu na ženách aspoň 7 rokov.
Teoretické a/alebo praktické znalosti vo viacerých z nasledovných oblastí:
• znalosť problematiky ochrany ľudských práv žien a nediskriminácie na základe pohlavia resp. rodu z pohľadu strategických materiálov Slovenskej republiky a jej medzinárodných záväzkov SR
• znalosť problematiky boja proti diskriminácii z hľadiska pohlavia resp. rodu, rovnosti žien a mužov a rodovo podmieneného násilia páchaného na ženách
• rodová terminológia, rodovo citlivý jazyk
• znalosť problematiky rodovo podmieneného násilia páchaného na ženách
• znalosť legislatívy v oblasti rodovej rovnosti, boja proti diskriminácii a poskytovania pomoci a podpory a služieb v prípadoch násilia na ženách, vrátane domáceho násilia
• znalosť a praktické skúsenosti s pripomienkovaním a tvorbou predpisov
• spolupráca s verejnými inštitúciami a ich organizačnými zložkami
• MS Office
• schopnosť samostatne organizovať prácu a tímovú spoluprácu
• komunikačné a prezentačné zručnosti
• vystupovanie na verejnosti
• zvládanie a riešenie konfliktných situácií
Teoretické a/alebo praktické znalosti vo viacerých z nasledovných oblastí:
• znalosť problematiky ochrany ľudských práv žien a nediskriminácie na základe pohlavia resp. rodu z pohľadu strategických materiálov Slovenskej republiky a jej medzinárodných záväzkov SR
• znalosť problematiky boja proti diskriminácii z hľadiska pohlavia resp. rodu, rovnosti žien a mužov a rodovo podmieneného násilia páchaného na ženách
• rodová terminológia, rodovo citlivý jazyk
• znalosť problematiky rodovo podmieneného násilia páchaného na ženách
• znalosť legislatívy v oblasti rodovej rovnosti, boja proti diskriminácii a poskytovania pomoci a podpory a služieb v prípadoch násilia na ženách, vrátane domáceho násilia
• znalosť a praktické skúsenosti s pripomienkovaním a tvorbou predpisov
• spolupráca s verejnými inštitúciami a ich organizačnými zložkami
• MS Office
• schopnosť samostatne organizovať prácu a tímovú spoluprácu
• komunikačné a prezentačné zručnosti
• vystupovanie na verejnosti
• zvládanie a riešenie konfliktných situácií
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Výskum v oblasti sociálnej politiky (práca a zamestnanosť, rodinná a sociálna politika, bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci). Viac informácií na www.ivpr.gov.sk
Počet zamestnancov
25-49 zamestnancov
ID: 3392922
Dátum zverejnenia: 17.5.2018
2018-05-17
lokalita: Inštitút pre výskum práce a rodiny, Župné námestie, Staré Mesto Pozícia: Projektový manažér Spoločnosť: Inštitút pre výskum práce a rodiny
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: 795,50 € + osobný príplatok k tarifnému platu