Technológ v energetike

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Miesto práce
Prešovský kraj
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
ASAP
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny
od 1150€ brutto/mesiac (konečná výška mzdy závisí od skúseností kandidáta) + odmeny a príplatky
Hľadáte prácu s ubytovaním?
INDEX NOSLUŠ

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Pre nášho významného klienta hľadáme skúseného a dynamického Energetika technológa s analytickými schopnosťami, ktorý bude navrhovať technologické postupy a technologické podmienky v energetike. Zároveň bude mať možnosť sebarealizácie a navrhovať plány úspor energie a posudzovať investičné akcie z pohľadu EE a tepla.

Ďalšími typickými úlohami sú:
-sledovanie legislatívy - vplyvy na BKC, vývoj a zmeny
-sledovanie a evidovanie bilancií denných parametrov zdrojov a spotrebičov EE
-riešenie odstávok a nahlasovanie D-1, D-2, posudzovanie zmien prepojov
-plánovanie odstavení oddelení
-vypočítanie účinnosti zdrojov (KDO1, RK3)
-kontrola výroby a spotreby tepla
-vyhodnocovanie plánu odchýlok
-zabezpečovať technický rozvoj, technický pokrok a vývoj nových technológií v energetike

Zamestnanecké výhody, benefity

- stabilná a perspektívna práca
- možnosť osobného rozvoja a sebarealizácie
- motivačné mzdové ohodnotenie
- sociálne výhody
- doplnkové dôchodkové sporenie
- finančné odmeny pri významných životných a pracovných jubileách
- stravovanie 0,70€ /obed

Spoločnosť, pre ktorú je pozícia obsadzovaná

Našim klientom je významná spoločnosť zaoberajúca sa mechanickým a chemickým spracovaním dreva, výrobou elektrickej a tepelnej energie, výrobou celulózy, papiera a papierenských výrobkov.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Mierne pokročilý (B1)

Ostatné znalosti

Microsoft Excel - pokročilý
Microsoft Outlook - pokročilý
Microsoft Word - pokročilý

Osobnostné predpoklady a zručnosti

- VŠ technického smeru s min. praxou 5 rokov v oblasti tepelného hospodárstva, energetiky
- SŠ technického smeru s min. praxou 10 rokov v oblasti tepelného hospodárstva, energetiky
- znalosť anglického jazyka výhodou
- aktívny, navrhujúci riešenia
- analytické schopnosti
- tímový hráč
- schopnosť čítať technickú dokumentáciu

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Sme radi, že vás pri hľadaní pracovnej pozície zaujala aj ponuka našej personálnej agentúry. INDEX NOSLUŠ je so sieťou 17 pobočiek na území Slovenska a viac ako 25 ročnými skúsenosťami v personalistike jednou z najväčších personálnych agentúr na Slovenskom trhu.

Počas celého výberového procesu sa o Vás postará pridelený konzultant. Naše služby sú pre uchádzačov vždy bezplatné. Pre našich klientov obsadzujeme pozície priamo k nim (tzv. recruitment) alebo na personálny leasing.

Vybrali ste si pozíciu, kde sprostredkovávame prácu priamo ku klientovi? Pri recruitmente vám ponúkame
- Individuálny prístup a pravidelné informácie o stave výberového procesu
- Odborné poradenstvo a prípravu na pracovný pohovor u klienta
- Výber pracovných pozícií z rôznych segmentov a na celom Slovensku

Ak sa cez nás zamestnáte na personálny leasing, môžete sa spoľahnúť, že
- Výplata je vždy do 15. dňa v mesiaci na Vašom účte,
- Vyriešenime všetky potrebné pracovné a legislatívne záležitostí,
- V prípade spokojnosti a záujmu zamestnávateľa zabezpečíme prestup do kmeňového stavu klienta
- Ponúkneme vám inú prácu, ak Vám tá aktuálna nebude vyhovovať.
Spoločnosť je držiteľ povolenia na sprostredkovanie práce. (AA/2008/28973/9395/OISS)

Hlavná oblasť pôsobenia spoločnosti

Sprostredkovanie práce a personálne poradenstvo

Počet zamestnancov

100-149 zamestnancov

Adresa spoločnosti

INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Janka Kráľa 1
974 01 Banská Bystrica
http://www.indexnoslus.sk
ID: 3738960   Dátum zverejnenia: 14.8.2019   Pracovná ponuka je prevzatá z inej stránky alebo zdroja. Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:   od 1150€ brutto/mesiac (konečná výška mzdy závisí od skúseností kandidáta) + odmeny a príplatky