Varenie hmôt- obsluha strojného zariadenia, Figaro Trnava, stabilná práca na 2 zmeny

I.D.C. Holding, a.s.

Miesto práce
Mesačná 2, Trnava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
5,6 EUR/hod.k základnej mzde 5,60 Eur/ hod. máte + prémie 12-14% , príplatok za poobednú zmenu + 0,30 Eur, práca v sobotu + 1,80 Eur + mes. dochádzkový bonus 50 Eur+ 2x ročne mimoriadne odmeny + ročný dochádzkový bonus 500 Eur. Spolu mesačná mzda od 1090 Eur brutto.

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

- obsluha strojného zariadenia,
- nastavovanie automat. varného procesu na kont. vranom zariadení,
- kontrola parametrov podľa tech. postupu
- meranie refraktometrickej sušiny a hustoty kmoty,
- kontrola automatického dávkovania,
- ručné vysýpanie cukru do zásobníka, dopĺňanie potrebných ingrediencií,
- kontrola varnej hmoty.

- práca vhodnejšia pre mužov z hľadiska fyzicky náročnejšej práce

Zamestnanecké výhody, benefity

Zamestnanecké výhody, benefity
• ponúkame prácu v stabilnej slovenskej spoločnosti s viac ako 100 ročnou tradíciou výroby, silné zameranie na firemnú kultúru a adaptáciu nových zamestnancov,
• práca na hlavný pracovný pomer, priamo do kmeňového stavu, mesačná mzda vždy načas a každoročné mzdové prehodnotenie
• 2x ročne mimoriadne odmeny
• možnosť privyrobiť si stopercentnou dochádzkou až 1100 € ročne (600 € len za stopercentnú dochádzku 12 mesiacov v roku, plus 500 € ročný bonus)
• možnosť privyrobiť si za odporučenie nových zamestnancov, výška získanej odmeny je v závislosti od obsadzovanej pracovnej pozície od 200 do 500 euro za jedného odporučeného zamestnanca, takže čím viac tvojich kamarátov zamestnáme, tým viac zbohatneš 
• máme vlastnú jedáleň, teplá strava je zabezpečená v priestoroch spoločnosti, možnosť obeda už od 0,70 €
• záleží nám na zdraví našich zamestnancov a preto prispievame na zdravotnú
starostlivosť 60 € ročne
• záleží nám aj na fyzickej kondícii našich zamestnancov a preto preplácame športové aktivity vo výške 30 € ročne a taktiež podporujeme ich športový rozvoj (v plnej výške preplácame štartovné pri reprezentovaní zamestnávateľa na športových podujatiach)
• záleží nám aj na psychickej pohode našich zamestnancov a preto prispievame na rekreačné pobyty, či už zo sociálneho fondu ( 225 € ) lebo rekreácie v zmysle Zákonníka práce ( 275 € )
• máme bohatý sociálny program: (príspevky na cestovné, príspevok na detský tábor 150 € za dieťa na rok, 150 € pri nástupe dieťaťa do 1. ročníka, 150 € pri návšteve dieťaťa jasieľ alebo materskej školy, DDS, príspevky pri významných osobných udalostiach ako narodenie dieťaťa vo výške 200 €, pri pracovných jubileách, v ťažkých životných situáciách)
• poskytujeme príspevok na dôchodkové sporenie
• každoročne organizujeme firemné podujatia, poskytujeme príspevok na kultúrne podujatia organizované zamestnávateľom vo výške 60 € na rok
• záleží nám aj na vzdelávaní zamestnancov a preto podporujeme jazykové ako i odborné vzdelávanie, dbáme na osobný, profesionálny a kariérny rozvoj našich zamestnancov
• niekoľkokrát do roka obdarovávame zamestnancov darčekmi v podobe našich sladkých produktov
• pri nástupe zabezpečíme všetky osobné ochranné pracovné prostriedky

Informácie o výberovom konaní

V prípade, ak Vás uvedená pracovná ponuka zaujala, zašlite si prosím svoj životopis na jeden z uvedených kontaktov našej spoločnosti alebo nám jednoducho zavolajte : 031 78 80 329.

Touto cestou Vám oznamujeme, že kandidátov, ktorí spĺňajú požadované kritériá budeme priebežne pozývať na výberové konanie. Inzerát platí do zmazania!

ODPOVEĎ BUDEME ZASIELAŤ PO UKONČENÍ VÝBEROVÉHO KONANIA LEN TÝM KANDIDÁTOM, KTORÍ SA ZÚČASTNILI VÝBEROVÉHO KONANIA. OSTATNÉ ŽIVOTOPISY KANDIDÁTOV BUDÚ NA ZÁKLADE SÚHLASU EVIDOVANÉ V NAŠEJ PERSONÁLNEJ DATABÁZE.

Odoslaním Vašich údajov vyhlasujete, že v súlade so zákonom č.122/2013 Z.z. o ochrane osobných údajov poskytujete osobné údaje podľa zákona č.311/2001 Z.z. Zákonník práce uvedené v CV prevádzkovateľovi I.D.C. Holding, a.s. za účelom získania zamestnania v tejto spoločnosti.
I.D.C. Holding, a.s. si vyhradzuje právo evidovať v databáze uchádzačov o zamestnanie prijaté osobné údaje po dobu jedného roka. Po tejto lehote budú osobné údaje zlikvidované. Vaše osobné údaje budú sprístupnené zamestnancom DĽZ, ktorí sú oprávnení s nimi nakladať. Podľa § 28 ods.1 z.č. 122/2013 Z.z. máte právo na základe písomnej žiadosti vyžadovať potvrdenie, či sú alebo nie sú Vaše osobné údaje spracúvané za účelom získania zamestnania v spoločnosti, ako i žiadať o opravu nesprávnych, neúplných a neaktuálnych osobných údajov.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské bez maturity
stredoškolské s maturitou

Vzdelanie v odbore

potravinárske, strojárske...

Pozícia je vhodná pre absolventa

Áno

Osobnostné predpoklady a zručnosti

- ochota pracovať na zmeny (2 zmeny- ranné + poobedné 6-14:00, 14- 22:00 hod.)
- prax na obdobnej pozícii 1 rok výhodou, nie je podmienkou prijatia, prijímame aj absolventov,
- pracovitosť, ochota učiť sa nové veci,
- zodpovedný prístup k práci, samostatnosť, spoľahlivosť.

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Sme hrdý zamestnávateľ už vyše 100 rokov a naše značky predstavujú nie len kvalitu a tradíciu v produkcií trvanlivého pečiva a cukroviniek, ale zároveň zosobňujú jedného z najstabilnejších zamestnávateľov v trnavskom regióne.

Svojim zamestnancom poskytujeme uplatnenie spojené s množstvom zamestnaneckých benefitov a prácu v kolektíve, ktorý je srdcom značiek ako Horalky, Mila, Kávenky, Kakaové rezy, Snehuľky, Doxy, ako aj množstva nezameniteľných perníčkov, piškót, sušienok a oblátok.

Vďaka dôrazu na kvalitu, zachovávaniu pôvodných receptúr a s využívaním najmodernejších technológií vynikáme vo výrobných závodoch v Seredi, Trnave a Cíferi medzi výrobcami cukroviniek doma, aj v zahraničí. V Českej republike, Poľsku, Maďarsku a v Rusku máme vybudované dcérske spoločnosti s kompletným obchodným tímom, logistickým a marketingovým zázemím. Svoje výrobky exportujeme k zákazníkom do viac ako 30 krajín sveta.

Našim krédom je sila a stabilita.

Počet zamestnancov

1000 a viac zamestnancov
ID: 4372792  Dátum zverejnenia: 4.7.2022  Základná zložka mzdy (brutto): 5,6 EUR/hod.