Administrátor IT, oddelenie podpory koncových používateľov Bratislava, odbor podpory koncových používateľov, sekcia informatiky

Vykonávanie procesov - „Manažment konfigurácií“, „Manažment incidentov“, „Manažment problémov“, „Manažment zmien“, „Release manažment“ a "Manažment kontinuity IT služieb" v zmysle zavedených štandardov ITIL v rozsahu pôsobnosti oddelenia v regióne.
Vykonávanie komplexnej prevádzky výpočtovej techniky (PC, notebooky, tlačiarne, multifunkčné zariadenia a iné periférne zariadenia) koncového používateľa v rozsahu pôsobnosti oddelenia v regióne.
Vykonávanie úkonov na správu, inštaláciu a obnovu systémového a aplikačného prostredia koncového používateľa a základnej údržby výpočtovej techniky koncového používateľa a záručného a pozáručného servisu výpočtovej techniky koncového používateľa prostredníctvom servisných organizácií.
Poskytovanie vybavenosti spotrebným materiálom súvisiacim s výpočtovou technikou pre koncového používateľa v rozsahu pôsobnosti oddelenia v regióne. Vykonávanie uchovávania a zálohovania dôležitých dát koncového prostredia používateľa na požiadanie.
Vykonávanie správy prístupových práv, hesiel a antivírovú ochranu prostredia koncového používateľa.
Poskytovanie súčinnosti v oblasti prevádzky sieťovej infraštruktúry (LAN, WAN). Poskytovanie súčinnosti pri vyraďovaní nefunkčných a neupotrebiteľných prostriedkov výpočtovej techniky.
Spracovávanie osobných údajov pri plnení služobných úloh s povinnosťou zachovávania mlčanlivosti o osobných údajoch. Vykonávanie administratívnych činností súvisiacich s činnosťou útvaru.

Platové náležitosti: 1 107,50 EUR funkčný plat + prídavok za výsluhu rokov (percentuálny podiel z funkčného platu v maximálnej výške 609,50 EUR, odstupňovaný podľa dĺžky započítateľnej praxe) sa posudzuje individuálne + osobný príplatok možno priznať najskôr po uplynutí jedného mesiaca od prijatia do služobného pomeru • stabilné zamestnanie s možnosťou kariérneho rastu• motivačné ohodnotenie (funkčný plat + ďalšie príplatky)• pružný mesačný pracovný čas• šesť týždňov dovolenky za kalendárny rok• príspevok na stravovanie• nadštandardná zdravotná starostlivosť• odmeny pri životných jubileách• možnosť profesijného vzdelávania prostredníctvom Akadémie finančnej správy• rekreácie v účelových zariadeniach (Donovaly, Veľký Meder, Tatranská Lomnica)• možnosť zahraničnej rekreácie (Česká republika, Maďarsko)• špeciálne ponuky (zľavy v CK na dovolenky, zľavy do divadla)• tímbuildingové podujatia pre príslušníkov finančnej správy (MDD, vianočné posedenie, športové podujatia)• letný tábor pre deti príslušníkov finančnej správy