Mzdová účtovníčka

- spracovanie a vedenie komplexnej mzdovej agendy pre 210 zamestnancov
- spracovávanie hodinových, mesačných a úkolových miezd, kontrola dochádzky, zrážky zo mzdy (stravné lístky, súkromné kilometre, nadspotreba, zálohy na mzdy, bezúročné pôžičky, vyúčtovania, exekúcie)
- príprava podkladov na prevod miezd, zabezpečenie odvodov do poisťovní, príprava výkazov a hlásení
- kontakt so zdravotnými poisťovňami, sociálnou poisťovňou, daňovým úradom
- mesačné mzdové uzávierky a reporty
- ročné zúčtovanie dane, zdravotného poistenia
- štatistické výkazy, štvrťročné spracovanie miezd pre štatistický úrad (TREXIMA)
- spracovanie ELDP, archivácia dokladov, mzdové listy
- personálne činnosti - prihlášky, odhlášky zamestnancov, zápočty, potvrdenia o zamestnaní a príjme pre iné subjekty
- monitoring nových trendov a noviel v oblasti pracovného práva, sociálneho zabezpečenia, zdravotného poistenia, dane z príjmov fyzických osôb
- kontakt so zamestnancami - telefonicky, e-mailom

- práca v stabilnej, rozširujúcej sa spoločnosti
- zamestnanecké nákupy
- poskytovanie bezúročných pôžičiek
- vzdelávanie
- spoločné tímové akcie zamestnancov
- zaujímavé možnosti čerpania sociálneho fondu
- možnosť kariérneho rastu v oblasti personalistiky

V prípade, že Vás ponuka zaujala, zašlite svoj štruktúrovaný životopis na našu adresu mailom, faxom, príp. poštou. Do predmetu správy napíšte názov pozície "Mzdová účtovníčka".

Kontaktovať budeme len kandidátov, ktorí spĺňajú uvedené požiadavky.

Zaslaním Vášho životopisu dávate svoj súhlas spoločnosti ESA LOGISTIKA, s.r.o. na správu, spracovanie a evidenciu Vašich osobných údajov v zmysle platnej právnej úpravy ochrany osobných údajov, a to najmä v rozsahu údajov uvedených v motivačnom liste a životopise.
Poskytované údaje poskytujete dobrovoľne na základe vlastného rozhodnutia a bez dôsledkov s tým, že tieto údaje môžu byť spracované našou spoločnosťou pre účely databázy uchádzačov o zamestnanie v zmysle Zák. č. 428/2002 Z.z. o ochrane osobných údajov.
Súhlas dávate na dobu určitú na 3 roky a po tomto období budú údaje vymazané, alebo môžte kedykoľvek požiadať o vymazanie poslaných údajov. Podľa §20 ods.3 cit. zákona je možné súhlas kedykoľvek písomne odvolať.