Zdravotná sestra

Endokrinológia s. r. o.

Miesto práce
Švabinského 17, 851 01 Petržalka
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
01.04.2019
Mzdové podmienky (brutto)
základná mzda od 920 EUR , podľa dosiahnutého vzdelania, špecializácie a praxe, možnosť odmeny do výšky 13.platu v dvoch dávkach ročne, bezplatné obedy

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

-práca a komunikácia s pacientmi, manažment pacientov
- odbery , aplikácie injekčných foriem liekov
-asistencia lekárovi
-vedenie zdravotníckej dokumentácie, archivácia
-evidencia a vykazovanie zdravotných výkonov zdravotným poisťovniam

Zamestnanecké výhody, benefity

-zaujímavá a samostatná práca,
-podpora profesného a odborného rastu,
-práca v príjemnom a modernom prostredí,
-obedy a nápoje na pracovisku,
-systém zamestnaneckých výhod a benefitov

Informácie o výberovom konaní

dátum nástupu do pracovného pomeru - 1.4.2019,
životopis a sprievodný - motivačný list posielajte , prosím, na e-mailovú adresu [email protected]

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa

Vzdelanie v odbore

zdravotná sestra

Ostatné znalosti

Microsoft Excel - Základy
Microsoft Word - Základy
Microsoft Outlook - Základy

Pozícia je vhodná pre absolventa

Áno

Osobnostné predpoklady a zručnosti

zodpovednosť, spoľahlivosť, dôslednosť, samostatnosť, lojalita, flexibilita, komunikatívnosť, empatia, trpezlivosť,
práca s PC na užívateľskej úrovni, prax a špecializácia je vítaná, nie je podmienkou

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Temer 20 rokov poskytujeme zdravotnú starostlivosť v odbore endokrinológia, v neštátnom ambulantnom zariadení so stabilným postavením v prostredí neštátnych zdravotníckych zariadení.

Počet zamestnancov

2 zamestnanci
ID: 2584244  Dátum zverejnenia: 23.1.2019  Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny: základná mzda od 920 EUR , podľa dosiahnutého vzdelania, špecializácie a praxe, možnosť odmeny do výšky 13.platu v dvoch dávkach ročne, bezplatné obedy