HR Operations manager

Edgar Baker s. r. o.

Miesto práce
Trenčín
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
Dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
Od 1 500 EUR/mesiac

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Zodpovednosť za interné a externé náborové a zamestnávateľské činnosti v oblasti procesov, systému a dodávok
Zodpovednosť za výpočet miezd, kontrolu miezd a korekcie miezd a za zabezpečenie toho, aby procesy a operácie boli v súlade so štandardmi a usmerneniami pre celú skupinu (vrátane miezd a bankových prevodov).
Zabezpečiť štandardizovaný, jednoduchý a ľahko zvládnuteľný proces administrácie školení a jeho správne použitie vrátane monitorovania a kontroly.
Riadiť a udržiavať lokálne HR systémy v súlade so štandardami skupiny.
Zabezpečiť súlad so všetkými sociálnymi poisteniami, daňovými úradmi, nariadeniami o ochrane údajov v súlade so štandardami skupiny.
Nastavovať štandardy personálnych dokumentov, napr. zmluvy, osvedčenia.
Reporting a kontrolling v súlade so štandardmi skupiny.
Zodpovednosť za zosúladenie údajov a nákladov zamestnancov.
Komunikácia s finančným oddeleným.
Zlepšovať procesy v oblasti digitalizácie a automatizáciu procesov.
Podpora v oblasti vzdelávania zamestnancov.
Vedenie HR tímu (8 ľudí) v Trenčíne a Skalici (Payroll, Recruiting pre výrobu, Training)
Rozvoj, motivácia a inšpirácia tímu, úzka spolupráca s kolegami

Zamestnanecké výhody, benefity

O benefitoch budú informovaní vybraní uchádzači na osobnom pohovore.

Informácie o výberovom konaní

HR Operations Manager bude pravidelne cestovať medzi Skalicou a Trenčínom.
V prípade zájmu zašlite prosím Váš životopis v Slovenskom a Anglickom jazyku.

Spoločnosť, pre ktorú je pozícia obsadzovaná

Strojársky priemysel

Spoločnosť je významným výrobcom vykurovacej techniky.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Vzdelanie v odbore

Personalistika, ľudské zdroje

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Pokročilý (C1) a Slovenský jazyk - Expert (C2)

Vodičský preukaz

B

Počet rokov praxe

7

Osobnostné predpoklady a zručnosti

7 rokov skúsenosti na obdobnej pozícii
Znalosť terminológie – HR Data Maintenances, Payroll, Controlling, Recruiting, Operational Training)
Analytické zručnosti pri riešení problémov, orientácia na detail a presnosť.
Vynikajúce komunikačné zručnosti, poradenské schopnosti, zručnosti v oblasti riadenia projektov.
Schopnosť jasne prezentovať a komunikovať informácie, prezentačné zručnosti.
Anglický a Slovenský jazyk na výbornej úrovni.
Aktívny vodič

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Sme profesionálna HR spoločnosť so zameraním na služby Executive Search, Expert Recruitment, International Recruitment a HR Consulting. Členovia nášho tímu majú dlhoročné skúsenosti s výberom kandidátov najmä pre výrobné, logistické, stavebné, finančné , IT a retailové spoločnosti. Našimi najsilnejšími hodnotami sú 100% kvalitný servis, zaručená spätná väzba a ľudský prístup zo strany našich konzultantov.

Adresa spoločnosti

Edgar Baker s. r. o.
Hodžovo námestie 1/a
81106 Bratislava - mestská časť Staré Mesto

Kontakt

Kontaktná osoba: Lenka Hornáčková
E-mail: poslať životopis
ID: 3943057  Dátum zverejnenia: 27.7.2020  Základná zložka mzdy (brutto): 1 500 EUR/mesiac