Vedúci pracovník/Team leader DHL Senec (Ref. č.: Teamleader)

Deutsche Post DHL

Miesto práce
Senec
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny
1060 eur hrubá mesačná mzda, plus bonusy a ďalšie finančné a nefinančné benefity

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Hlavná náplň práce:
• Koordinuje a poskytuje podporu a informácie pre zabezpečenie bezpečnej a efektívnej prevádzky, pracuje s jasnými pravidlami, ktoré pomáhajú dosiahnuť prevádzkové štandardy a definujú očakávané výsledky v oblasti jeho zodpovednosti v rámci zmeny na základe individuálneho prístupu,
• Podporuje tím, aby dodržiaval BOZP štandardy a tým pomohol znížiť alebo eliminovať BOZP riziká,
• Komunikuje s členmi svojho tímu ciele produktivity, aby mali jasnú predstavu, čo sa od nich očakáva,
• Má jasnú predstavu o roliach a zodpovednostiach vzťahujúcich sa k jeho pozícii a k pozíciam členov svojho tímu,
• Zadáva úlohy podľa denného plánovania zdrojov získaného od druhej úrovne riadenia,
• Sleduje tímový a individuálny výkon svojich priamych podriadených, sleduje rozptyl, chápe odchýlky a podniká kroky na zlepšenie,
• Zabezpečuje, aby boli členovia jeho tímu náležite vyškolení na základe tréningovej matice vytvorenej pre každú pozíciu, pravidelne posiela zamestnancov na školenia v školiacom centre za účelom zabezpečenia ich rozvoja a zabezpečenia kultúry neustáleho zlepšovania,
• Pripravuje a vykonáva odovzdanie zmeny s kolegom z ďalšej zmeny a z predchádzajúcej zmeny,
• Identifikuje Kaizen-y (príležitosti na zlepšenie) počas hodnotenia výkonnosti a Gemba: Potvrdenie procesov s tímom, povzbudzuje svoj tím, aby aktívne navrhoval nápady na zlepšenie svojich procesov a celkovej prevádzky,
• Riadi a kontroluje procesy v prevádzke, za ktoré je zodpovedný (Inbound, Outbound, VAS ....), zabezpečuje plnenie dohodnutého SLA (Service Level Agreement - Dohoda o úrovni služieb - ďalej len "SLA") a dohodnutých termínov,
• Podporuje a koordinuje tím, s cieľom zaviesť kultúru zapojenia na prevádzke, prispieva k príležitostiam a aktivitám identifikovaným v rámci EOS (Employee Opinion Survey - Prieskum názorov zamestnancov - ďalej len "EOS"),
• Dodržiava potrebné bezpečnostné opatrenia na ochranu priestorov prevádzky vrátane bezpečnosti personálu, majetku DSC a produktu zákazníka v rámci oblasti svojej zodpovednosti,
• Postupuje podľa definovaných postupov, aby zabezpečil súlad s relevantnými reguláciami a miestnymi legislatívnymi povinnosťami,
• Spolupracujte s dodávateľmi podľa jasných pokynov.

Zamestnanecké výhody, benefity

Zázemie stabilnej medzinárodnej spoločnosti,
Práca v príjemnom pracovnom prostredí a mladom kolektíve,
Možnosť osobného rozvoja a profesného rastu podporeného potrebnými vzdelávacími aktivitami.

Zamestnanecké benefity:
1/ Doprava zabezpečená firemnými autobusmi BEZPLATNE z TÝCHTO miest a obcí:
- Veča, Šaľa, Galanta, Diakovice, Dolné Saliby, Matúškovo, Galanta, Nový Dvor,
Pusté Uľany, Veľký Grob, Reca, Boldog, Senec,
- Šoporňa, Sereď, Veľká Mača, Sládkovičovo, Veľké Uľany, Jánovce, Jelka, Hrubá
Borša, Kráľová pri Senci,
- Modra, Pezinok, Viničné, Slovenský Grob,
- Dunajská Streda -Báč-Šamorín-Mierovo-Hubice-Zlaté a Hrubý Šúr a Tureň.
3/ Bezplatné zaškolenie na prácu s vysokozdvižným a nízkozdvižným vozíkom
4/ Bezplatné stravovanie zamestnancov
5/ Životné poistenie
6/ Motivujúce odmeňovanie
7/ Nadštandardné príplatky za odpracované sviatky, nedele a nočné zmeny
8/ Práca na hlavný pracovný pomer a mzda vždy načas

Informácie o výberovom konaní

V prípade záujmu, pošlite nám svoj štruktúrovaný životopis v slovenskom jazyku na náš E-mail: [email protected]

Osobné údaje uchádzača uvedené v životopise budú spracované a uchované spoločnosťou DHL Logistics (Slovakia) s.r.o. a DHL Exel s.r.o. v súlade so zákonom č. 18/2018 Z.z. o ochrane osobných údajov v znení neskorších predpisov. Osobné údaje budú spracované výlučne za účelom výberu vhodného kandidáta na inzerovanú pozíciu. Po ukončení výberového procesu, maximálne však po dobe 6 mesiacov od poskytnutia osobných údajov, budú tieto v súlade s uvedeným zákonom zlikvidované.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Začiatočník (A2)

Ostatné znalosti

Microsoft Excel - pokročilý
Microsoft Outlook - pokročilý
Microsoft Word - pokročilý

Vodičský preukaz

B

Počet rokov praxe

1

Osobnostné predpoklady a zručnosti

• Stredoškolské vzdelanie,
• Prax v odbore logistiky a skladových operácií min. 2 roky,
• Skúsenosti s vedením tímu pracovníkov (zastupujúci tímlíder, vedúci skupiny) - výhodou,
• Komunikačné a riadiace schopnosti,
• Schopnosť riešiť problémy a dosahovať výsledky pod stresom,
• Schopnosť riadiť zmeny v procese,
• Schopnosť implementovať a dodržiavať štandardy vo vlastnom tíme,
• Oprávnenie na obsluhu manipulačnej techniky výhodou,
• Flexibilita pracovať v 3-zmennej prevádzke.

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

DHL, jeden z popredných poskytovateľov prepravných a logistických služieb, oslavuje celých 30 rokov pôsobenia na slovenskom trhu. Spoločnosť začala ako jedna z prvých poskytovať medzinárodné expresné prepravné služby na území bývalého Československa už v roku 1986. O dva roky na to otvorila spoločnosť vlastné sortovacie stredisko na bratislavskom letisku a o ďalších 5 rokov spustila letecké spojenie medzi Bratislavou a Viedňou. Vďaka strategickej integrácii popredného prepravcu Danzas a odborníka na logistický reťazec Exel sa portfólio služieb DHL aj v rámci Slovenska výrazne rozšírilo a zo špecialistu na expresnú prepravu sa stala spoločnosť, ktorá dnes prostredníctvom štyroch špecializovaných divízií ponúka komplexné portfólio logistických a prepravných služieb – od cestnej a železničnej nákladnej prepravy, cez námornú a leteckú nákladnú prepravu, až po skladovanie a riadenie dodávateľských reťazcov. V súčasnosti spoločnosť na Slovensku zamestnáva viac ako 3200 ľudí v 5 divíziách (Express, Freight, Supply Chain, Global Forwarding a Parcel), disponuje skladovou plochou, ktorá by zabrala viac ako 50 futbalových ihrísk, ročne prepraví kamiónmi zásielky o hmotnosti 57 Eifellových veží (570 000 ton), odšpedituje takmer 120 000 námorných kontajnerov s celkovým objemom viac ako 25 mil. m3 a jej triediacim strediskom prejde viac ako 2,5 milióna expresných zásielok. Zabezpečenie vysoko kvalifikovaných zamestnancov je kľúčom k úspechu spoločnosti DHL, pričom neustále investuje do vzdelávania zamestnancov. Spoločnosť okrem základných vstupných kurzov organizuje vzdelávanie vo forme špeciálnych programov a školení pre zamestnancov. Pre našich zamestnancov chceme byť prvou voľbou.

Počet zamestnancov

1000 a viac zamestnancov

Adresa spoločnosti

Kontakt

Kontaktná osoba: Andrea Matušová
Tel.: +421800500540
E-mail: poslať životopis
ID: 3550519   Dátum zverejnenia: 30.11.2018   Základná zložka mzdy (brutto) a ďalšie odmeny:   1060 eur hrubá mesačná mzda, plus bonusy a ďalšie finančné a nefinančné benefity