Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Tímlíder vo výrobe
ANTOLIN TRNAVA s.r.o.
Miesto práce
Trstínska cesta 8, Trnava
Trstínska cesta 8, Trnava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
ASAP, resp. dohodou
ASAP, resp. dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
1 420 EUR/mesiac(1040,- Eur základná hrubá mzda, 340,- Eur výkonnostný a dochádzkový bonus, od 40,- Eur - 100,- Eur príspevok na dopravu)
1 420 EUR/mesiac(1040,- Eur základná hrubá mzda, 340,- Eur výkonnostný a dochádzkový bonus, od 40,- Eur - 100,- Eur príspevok na dopravu)
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
o Zabezpečenie, aby členovia tímu porozumeli a aplikovali sedem štandardov kvality
o Systematicky sleduje chyby a informuje členov tímu o odchýlkach
o Zodpovednosť za príjímanie okamžitých nápravných opatrení pri odchýlkach od kvality
produktu, resp. procesu (REAKTOR), v prípade potreby problémy eskaluje k SV
o Vyhodnocuje nepodarky a ihneď rieši príčinu ich vzniku, na konci pracovnej zmeny
o Dodržiava 5S metódu a Poka–yoke systém
o Dodržiavanie štandardizovanej práce a pracovných postupov
o Zodpovednosť za správne spustenie zmeny, kvalitu produkcie a dodržanie spätnej sledovateľnosti produkcie
o Zodpovednosť za prehodnocovanie štandardov na pracovisku za účelom identifikácie potenciálnych zlepšení, aspoň raz za 6 mesiacov
o Angažovanie sa v rozvoji cieľov tímu
o Vypĺňanie výrobných reportov
o Systematicky sleduje chyby a informuje členov tímu o odchýlkach
o Zodpovednosť za príjímanie okamžitých nápravných opatrení pri odchýlkach od kvality
produktu, resp. procesu (REAKTOR), v prípade potreby problémy eskaluje k SV
o Vyhodnocuje nepodarky a ihneď rieši príčinu ich vzniku, na konci pracovnej zmeny
o Dodržiava 5S metódu a Poka–yoke systém
o Dodržiavanie štandardizovanej práce a pracovných postupov
o Zodpovednosť za správne spustenie zmeny, kvalitu produkcie a dodržanie spätnej sledovateľnosti produkcie
o Zodpovednosť za prehodnocovanie štandardov na pracovisku za účelom identifikácie potenciálnych zlepšení, aspoň raz za 6 mesiacov
o Angažovanie sa v rozvoji cieľov tímu
o Vypĺňanie výrobných reportov
Zamestnanecké výhody, benefity
- 13.plat,
- príspevky na dopravu podľa vzdialenosti bydliska od 40 do 100 Eur,
- stravovacia karta - 5.20 Eur/ odpracovaná zmena,
- vernostné 150,-eur po 5. rokoch odpracovných v spoločnosti Antolin Trnava s.r.o. (sociálny
program Cafeteria), 250,-eur po 10.rokoch odpracovných v spoločnosti Antolin
Trnava s.r.o. ( sociálny program Cafeteria), 350,-eur po 15.rokoch odpracovných v
spoločnosti Antolin Trnava s.r.o. ( sociálny program Cafeteria)
- príspevok pri narodení dieťaťa, pri jubileách,
- počas jesenných mesiacov vitamínový balíček,
- stabilné zamestnanie na trvalý pracovný pomer
- príspevky na dopravu podľa vzdialenosti bydliska od 40 do 100 Eur,
- stravovacia karta - 5.20 Eur/ odpracovaná zmena,
- vernostné 150,-eur po 5. rokoch odpracovných v spoločnosti Antolin Trnava s.r.o. (sociálny
program Cafeteria), 250,-eur po 10.rokoch odpracovných v spoločnosti Antolin
Trnava s.r.o. ( sociálny program Cafeteria), 350,-eur po 15.rokoch odpracovných v
spoločnosti Antolin Trnava s.r.o. ( sociálny program Cafeteria)
- príspevok pri narodení dieťaťa, pri jubileách,
- počas jesenných mesiacov vitamínový balíček,
- stabilné zamestnanie na trvalý pracovný pomer
Informácie o výberovom konaní
Na osobný pohovor budú pozvaní iba uchádzači spĺňajúci stanovené kritériá.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské bez maturity
stredoškolské s maturitou
stredoškolské s maturitou
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Začiatočník (A2)
Vodičský preukaz
B
Prax na pozícii/v oblasti
výroba
Počet rokov praxe
2
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Komunikačné zručnosti
Organizačné a riadiace zručnosti
Zodpovednosť
Iniciatívnosť v práci
Organizačné a riadiace zručnosti
Zodpovednosť
Iniciatívnosť v práci
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Grupo Antolin je významný svetový dodávateľ komponentov pre automobilové interiéry, ktorý ponúka svojim klientom celkové služby zahŕňajúce koncepciu, dizajn, vývoj, výrobu a distribúciu stropných systémov, dverí, sedadiel a svetelných systémov. Pôvodom španielska medzinárodná spoločnosť podniká v 26 krajinách so 149 výrobnými závodmi a 29 technickými centrami zamestnáva okolo 26 000 zamestnancov. So svojím tímom kvalifikovaných odborníkov a najpokročilejšími technológiami je spoločnosť schopná bezproblémovo reagovať na požiadavky svojich zákazníkov, ktorých podporuje po celom svete dodávajúc im najvyššiu kvalitu produktov a služieb. Finančná likvidita,inovácia, kvalita a konkurencieschopné ceny sú to, čo vytvára jedinečné hodnoty firmy ako Grupo Antolin, ktorá sa snaží na dennej báze zachovávať dôveru svojich klientov, investorov a dodávateľov. Závod v Trnave má v súčasnosti 170 zamestnancov.
Počet zamestnancov
250-499 zamestnancov
ID: 4295908
Dátum zverejnenia: 28.6.2022
2022-06-28
lokalita: Trnava Pozícia: Predák Spoločnosť: ANTOLIN TRNAVA s.r.o.
Základná zložka mzdy (brutto): 1 420 EUR/mesiac