SW Architekt (J2EE / C++) - Žilina

Talent Solutions - ADECCO

Miesto práce
Žilinský kraj, okres Žilina
Druh pracovného pomeru
plný úväzok

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Pre nášho klienta, inovatívnu spoločnosť s dlhoročnou tradíciou pôsobiacou hlavne v dopravných systémoch hľadáme IT Architekta so zameraním na JAVU, J2EE alebo C++/C . Hlavnou náplňpu práce architekta je:

- Tvorba návrhov riešení v multi-modulovom microservice prostredí
- Tvorba a riadenie strategických rozhodnutí architektúry systému
- Návrh komunikácie a vzťahov medzi internými a externými modulmi
- Riadenie a koordinácia riešení vývojárskych tímov
- Tvorba rámcových smerníc pre architektúru systému
- Koordinácia úloh s partnermi v Nemecku

Požiadavky klienta:

- Skúsenosti s návrhom a správou softvérovej architektúry
- Skúsenosť s technológiami ako: Java EE, Spring, REST, Messaging
- Skúsenosť s databázami SQL a NoSQL
- Aktívna znalosť anglického jazyka

Spoločnosť, pre ktorú je pozícia obsadzovaná

Informačné technológie

Medzinárodná spoločnosť

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Ostatné znalosti

Java - Expert
SQL - Pokročilý

Osobnostné predpoklady a zručnosti

- Znalosť nemeckého jazyka výhodou
- Veľmi dobré komunikatívne a prezentačné schopnosti
- Zodpovedný a samostatný prístup

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Patríme medzi TOP 3 personálne agentúry na Slovensku. Na slovenskom trhu pôsobíme od roku 2002.

Pri poskytovaní našich služieb spájame záujmy oboch skupín – uchádzačov a zamestnávateľov.
Našou hlavnou úlohou je ľuďom zabezpečiť prácu a spoločnostiam talenty, ktoré sú nevyhnutné pre prosperujúce spoločnosti.

Riešime potreby našich klientov v oblasti riadenia ľudských zdrojov a zároveň dávame uchádzačom a agentúrnym zamestnancom šancu profesijného aj mimo-profesijného rozvoja.

Máme širokú sieť pobočiek a kancelárií po celej krajine. Prítomnosť v jednotlivých regiónoch nám umožňuje detailne poznať lokálne špecifiká trhu práce.

Počet zamestnancov

50-99 zamestnancov
ID: 3201712  Dátum zverejnenia: 8.1.2018