Java Developer

Miesto práce
Žilina
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Platové ohodnotenie
1 600 EUR/mesiac+ Variabilná odmena.
Uvedená mzda je definovaná pre kandidátov s 3 ročnými skúsenosťami. Kandidátom s vyššou úrovňou skúseností, bude seniorita zohľadnená v ponuke.

O nás

Siemens Mobility
Spoločnosť Siemens Mobility poskytuje riešenia v oblasti integrovanej dopravy a logistiky, ako aj nízkonákladovej a ekologicky šetrnej dopravy.

Popis pracovnej pozicie a zodpovednosti

V Siemens Mobility rozširujeme tím pre projekty vývoja toolov a produktov z mobility sektora.

Čo by bola náplň tvojej práce?
• vývoj smart riešení a produktov novej decentralizovanej architektúry pre mobility odvetvie
• analýza požiadaviek samostatne definovať požiadavky na nové a existujúce riešenia
• poskytovať architektonickú podporu pre projekty
• návrh a implementácia riešení
• spolupráca pomocou Gitlab, Git
• príprava technickej dokumentácie 
• zúčastňovať sa na implementácii IT architektúry v súlade s business požiadavkami, firemnou stratégiou a stratégiou IT

Pozícia vyžaduje sporadické pracovné cesty do zahraničia.

Potrebné vzdelanie, zručnosti a osobnostné predpoklady

Vzdelanie
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské III. stupňa

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Ostatné znalosti

Java - Pokročilý
Osobnostné predpoklady a zručnosti
• Minimálne 3 roky skúsenosti s vývojom na projektoch v JAVE
• Praktické skúsenosti s niektorými z nasledujúcich technológií: OOP, design patterns, SOLID principles, Spring
• Schopnosť navrhovať škálovateľnú architektúru
• Komunikačné zručnosti na vedenie diskusie o riešeniach v rámci geograficky distribuovaného tímu
• Proaktivita, analytické myslenie, flexibilita

Nice to have
  • OpenJFX, Maven
  • TDD, Junit5, Mockito
  • Intellij idea
  • Gitlab (MR, review, CI)
  • meta programming
  • xml, xsd
  • jfr (Java flight recorder)
  • agile (Lean, Scrum, Kanban, ...)

Čo ponúkame

• Tréningový a rozvojový program (business a produktové školenia, e-learning, jazykové kurzy, soft skills tréningy)
• Program pre zdravie (wellness, športové aktivity, fitness, doplatok ušlej mzdy pri PN a OČR)
• Skvelý team a teambuildingy
• Extra voľné dni (bridge days, sick days)
• Rodinný program (príspevok pri narodení dieťaťa, odchode na materskú dovolenku, príspevok na škôlku a detské tábory)
• Retention program (príspevok pri pracovnom výročí, životnom jubileu, doplnkové dôchodkové sporenie, zamestnanecké pôžičky)
• Referral employee program (bonus za odporúčanie nového zamestnanca)
ID: 3972041  Megjelentetés dátuma: 22.9.2020  Az állásajánlat egy külső forrásból származik vagy egy másik portálról vettük át. Alapbér (bruttó): 1 600 EUR/mesiac