Sajnáljuk, de a hirdető cég már megszüntette az állásajánlat közzétételét a honlapunkon.
Megértését köszönjük.
Mutasd a hasonló álláshirdetéseket
Megértését köszönjük.
Mutasd a hasonló álláshirdetéseket
Elektrikár VN (distribúcia elektriny) / dispečer údržby, práca v 4-zmennej prevádzke, nástupný bonus 2 000 €, 13. a 14. plat
Miesto práce
Strojárenská 1, Trnava
Strojárenská 1, Trnava
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
7,38 EUR/hod.Hodinová mzda 7,38 € (Mzda od 1 383 € pri nástupe, od 1466 € po skúšobnej dobe zahŕňa variabilnú zložku mzdy bez zmenových príplatkov +164 €)
7,38 EUR/hod.Hodinová mzda 7,38 € (Mzda od 1 383 € pri nástupe, od 1466 € po skúšobnej dobe zahŕňa variabilnú zložku mzdy bez zmenových príplatkov +164 €)
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
- obsluha zariadení VN a NN rozvodní
- vykonávanie kontrolnej činnosti na strojoch a zariadeniach v nevýrobných strediskách a transformátorových staniciach NN, VN
- dohľad nad monitorovacími zariadeniami energetiky a distribúcie elektriny
- obsluha a manipulácie na zariadeniach NN a VN do 35 kV
- vykonávanie kontroly, opravy, preventívnej údržby, demontáže a montáže strojov a zariadení v nevýrobnom procese a v rozvodniach el. energie
- dispečing pracovníkov údržby pre výrobné prevádzky (zadeľovanie pracovníkov na poruchy)
- prijímanie požiadaviek na opravu, vyžadujúcich okamžitý zásah
- prideľovanie požiadaviek jednotlivým zamestnancom zmenovej údržby
- zadávanie zmenových príkazov jednotlivým zamestnancom zmenovej údržby
- vykonávanie kontrolnej činnosti na strojoch a zariadeniach v nevýrobných strediskách a transformátorových staniciach NN, VN
- dohľad nad monitorovacími zariadeniami energetiky a distribúcie elektriny
- obsluha a manipulácie na zariadeniach NN a VN do 35 kV
- vykonávanie kontroly, opravy, preventívnej údržby, demontáže a montáže strojov a zariadení v nevýrobnom procese a v rozvodniach el. energie
- dispečing pracovníkov údržby pre výrobné prevádzky (zadeľovanie pracovníkov na poruchy)
- prijímanie požiadaviek na opravu, vyžadujúcich okamžitý zásah
- prideľovanie požiadaviek jednotlivým zamestnancom zmenovej údržby
- zadávanie zmenových príkazov jednotlivým zamestnancom zmenovej údržby
Iné výhody
- 13. plat až do výšky 80% základnej mzdy (t.j. 962 €/brutto)
- 14. plat až do výšky 80% základnej mzdy (t.j. 962 €/brutto)
- Nástupný bonus 2 000€ pri splnení podmienok
- Motivačný príspevok "priveď svojho kolegu" 2 000€
- Príspevok pri narodení dieťaťa 500 €
- Odmena pri pracovnom výročí od 150 € + darčekový kôš
- Príspevok do III. dôchodkového piliera
- Závodné stravovanie za 1€ / pracovná zmena
- Vzdelávanie zamestnancov
- Odmena darcom krvi
- Zľava do športového centra Pohoda Trnava
- Bedmintonové kurty zdarma
- 20% zľava na vstup do vodného sveta Aquapark Trnava a 10% zľava do SPA
- Ďalšie sociálne benefity
-Bezplatná doprava autobusom na trase:
Trasa č. 1: Šoporňa, Šintava, Sereď, Dolná Streda, Vlčkovce, Opoj, Majcichov, Zeleneč, Trnava, Johns Manville.
Trasa č. 2: Hlohovec, Leopoldov, Trakovice, Bučany, Brestovany, Dolné Lovčice, Zavar, Križovany nad Dudváhom, Trnava, Johns Manville.
- 14. plat až do výšky 80% základnej mzdy (t.j. 962 €/brutto)
- Nástupný bonus 2 000€ pri splnení podmienok
- Motivačný príspevok "priveď svojho kolegu" 2 000€
- Príspevok pri narodení dieťaťa 500 €
- Odmena pri pracovnom výročí od 150 € + darčekový kôš
- Príspevok do III. dôchodkového piliera
- Závodné stravovanie za 1€ / pracovná zmena
- Vzdelávanie zamestnancov
- Odmena darcom krvi
- Zľava do športového centra Pohoda Trnava
- Bedmintonové kurty zdarma
- 20% zľava na vstup do vodného sveta Aquapark Trnava a 10% zľava do SPA
- Ďalšie sociálne benefity
-Bezplatná doprava autobusom na trase:
Trasa č. 1: Šoporňa, Šintava, Sereď, Dolná Streda, Vlčkovce, Opoj, Majcichov, Zeleneč, Trnava, Johns Manville.
Trasa č. 2: Hlohovec, Leopoldov, Trakovice, Bučany, Brestovany, Dolné Lovčice, Zavar, Križovany nad Dudváhom, Trnava, Johns Manville.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
stredoškolské bez maturity
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
stredoškolské s maturitou
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
Vzdelanie v odbore
elektrotechnické
Požadovaná prax
2
Osobnostné predpoklady a zručnosti
- prax na obdobnej pozícií podmienkou
- držiteľ osvedčenia elektrotechnika § 22, Vyhl. č. 508/2009 Z. z. nad 1000 V podmienkou
- stredne pokročilá znalosť programov MS Office (Word, Excel, Outlook), Internet
- znalosť čítania výkresovej dokumentácie, elektrodokumentácie (el. schémy)
- ochota pracovať v 4-zmennej prevádzke
- držiteľ osvedčenia elektrotechnika § 22, Vyhl. č. 508/2009 Z. z. nad 1000 V podmienkou
- stredne pokročilá znalosť programov MS Office (Word, Excel, Outlook), Internet
- znalosť čítania výkresovej dokumentácie, elektrodokumentácie (el. schémy)
- ochota pracovať v 4-zmennej prevádzke
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Spoločnosť Johns Manville, člen skupiny Berkshire Hathaway, je popredný výrobca a obchodník s prvotriednou kvalitou výrobkov pre izolácie budov, mechanické izolácie, komerčné strešné krytiny a izolácie striech, ako aj sklené vlákna a netkané materiály pre komerčné, priemyselné a bytové aplikácie.
Hlavné sídlo spoločnosti je v Denveri v štáte Colorado v USA. Zamestnáva 8000 ľudí a prevádzkuje 49 výrobných závodov. Naši zákazníci sú z viac ako 84 krajín sveta. V roku 2018 oslávil Johns Manville 160. výročie svojej existencie. Pre viac informácií navštívte: www.jm.com
Johns Manville Slovakia a.s. má výrobné portfólio nadväzujúce na viac ako 50 - ročnú tradíciu pôvodnej spoločnosti Skloplast, ktorá už od svojho vzniku patrila k najväčším zamestnávateľom v regióne. V roku 2001 sa majoritným vlastníkom bývalého Skloplastu, a.s. stala americká spoločnosť Johns Manville a v roku 2003 sa zmenil názov spoločnosti na Johns Manville Slovakia, a.s.
Závod v Trnave je jedným z najväčších závodov v rámci Johns Manville, pričom v ňom pracuje približne 900 zamestnancov. V trnavskom závode vyrábame sklené vlákno vo forme priamych rovingov, sekaného vlákna či družených rovingov, ktoré sú ďalej spracovávané do výrobkov využívaných napríklad v dopravnom priemysle, v stavebníctve, v energetike, v infraštruktúre či v športovom odvetví.
Hlavné sídlo spoločnosti je v Denveri v štáte Colorado v USA. Zamestnáva 8000 ľudí a prevádzkuje 49 výrobných závodov. Naši zákazníci sú z viac ako 84 krajín sveta. V roku 2018 oslávil Johns Manville 160. výročie svojej existencie. Pre viac informácií navštívte: www.jm.com
Johns Manville Slovakia a.s. má výrobné portfólio nadväzujúce na viac ako 50 - ročnú tradíciu pôvodnej spoločnosti Skloplast, ktorá už od svojho vzniku patrila k najväčším zamestnávateľom v regióne. V roku 2001 sa majoritným vlastníkom bývalého Skloplastu, a.s. stala americká spoločnosť Johns Manville a v roku 2003 sa zmenil názov spoločnosti na Johns Manville Slovakia, a.s.
Závod v Trnave je jedným z najväčších závodov v rámci Johns Manville, pričom v ňom pracuje približne 900 zamestnancov. V trnavskom závode vyrábame sklené vlákno vo forme priamych rovingov, sekaného vlákna či družených rovingov, ktoré sú ďalej spracovávané do výrobkov využívaných napríklad v dopravnom priemysle, v stavebníctve, v energetike, v infraštruktúre či v športovom odvetví.
Hlavná oblasť pôsobenia spoločnosti
Ostatná priemyselná výroba
Informácie o výberovom konaní
Informácie ohľadom ochrany osobných údajov žiadateľa o zamestnanie nájdete na: https://www.jm.com/en/careers/slovensko-kariera/
Kontakt
ID: 3500560
Megjelentetés dátuma: 14.4.2021
2021-04-14
Régió: Trnava Pozíció: Elektrikár, Elektromechanik, Elektrotechnik, Údržbár Cég: Johns Manville Slovakia, a.s.
Alapbér (bruttó): 7,38 EUR/hod.