Dostal som výpoveď

Dobry Den....Chcel by som sa Vas opytat. Dna 31.3.2021 som uzatvoril dohodu o ukonceni prace. Chytak bol v tom, ze tu dohodu mi dal zamestnavatel nakolko v dohode sa pise ze ju davam ja. Pod natlakom som dohodu podisal. Na dohode je uvedene ze moja pracovna cinnost konci 31.03.2021 ale chybou je ze datumovy podpis oboch stran je 30.03.2021. Viem dokladovat ze 30.03.2021 som bol v praci....nakolko som zamestnavatela v ten den e-mailom upozornil, sam v emiali potvrdil tu nespravnost ale vraj to nema ziaden vplyv. Je pravdou ze som dohodu podpisal, ale tym padom datum pri podpise by mal byt podla mojho nazoru 31.03.2021 kedze som sa tam fyzicky nachadzal. Da sa tato dohoda napadnut na sude?? Dakujem
  • Hozzászólások
  • Dohoda o skonceni PP moze byt uzatvorena v akykolvek datum, aj niekolko tyzdnov pre skutocnym dohodnutym koncom PP. A nemusi byt podpisana v praci. Neskuma sa miesto, kde bola podpisana.
    Dokonca aj keby bol datum uvedeny chybne, nema tato formalna chyba vplyv na dohodu, ktoru si podpisal. Ta je platna.
    • Chcel by som sa Vas este opytat...firma so mnou robila fotky na marketingove ucely....nakolko si myslim ze potrebuju moj suhlas zamestnanca so spracovanim fotografie podla zakona 18/2018 č.2016/679. Takyto suhlas som nikdy nedaval nakolko zamestnavatel dava moju osobu na socialne siete a do firemnych casopisov...moze ich napadnut?? Dakujem za odpoved
  • Ak nemaju tvoj suhlas, mozes ziadat stiahnutie tvojich fotiek zo vsetkych medii.
    • ...lenze firma vydala casopis + davala moju osobu na socialne siete bez mojho suhlasu....ako mozem v tomto pripade konat?? mozem ziadat odskodne??? dakujem