Vedúci Technik

Unomedical s.r.o.

Miesto práce
Priemyselný park 3, Michalovce
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
min. 1100€ (v závislosti od skúseností a kvality kandidáta) + kvartálny bonus a ďalšie benefity v súlade so sociálnou politikou spoločnosti

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

• Plánovanie a vedenie opravy a údržby produkčných zariadení.
• Zabezpečiť najlepší možný štandard a vývoj produkčných zariadení oddelenia.
• Zabezpečiť, aby produkčné zariadenia boli spôsobilé produkovať v súlade so zadanými kritériami kvality a predpismi v ISO 13485.
• Zabezpečiť, aby flexibilne vzdelaný personál dokázal kedykoľvek vykonať nevyhnutnú údržbu a opravu produkčných zariadení.

Povinnosti a zodpovednosti:
• Zodpovedný za dostatočnú kvalifikáciu zamestnancov oddelenia a motiváciu k prevádzaniu priebežných opráv a dodržiavaniu určených plánov údržby.
• Musí zaistiť, aby personálna karta každého jednotlivého zamestnanca bola priebežne aktualizovaná.
• Musí uskutočňovať vývojové pohovory s odborným technickým personálom oddelenia ako aj zaistiť priebežnú kvalifikáciu.
• Zodpovedný za technikov na všetkých zmenách.
• Sledovanie a evidencia dochádzky Technikov na všetkých zmenách
• Zodpovedný za plánovanie každodennej práce oddelenia.
• Zaisťuje, aby pevne stanovené pracovné rutiny a inštrukcie boli vhodné, známe, pochopené a plnené personálom.
• Priebežné prekontrolovanie pracovných rutín a inštrukcií podľa popisov v systéme riadenia kvality.
• Zaisťuje, aby sa produkčné miesta a miestnosti udržiavali stále čisté a upratané a aby sa dodržiavali platné hygienické predpisy.
• Zodpovedný za to, aby sa vždy vykonala práca na najdôležitejších pracovných zariadeniach v zhode s plánom priorít, vypracovaným vedením oddelenia.
• Zúčastňuje sa vypracovania návrhu investícií a redukcií nákladov.

Informácie o výberovom konaní

Na osobný pohovor budú pozvaní uchádzači, ktorí spĺňajú naše požiadavky. Materiály neoslovených uchádzačov budú v súlade so zákonom na ochranu osobných údajov skartované.

Informácia o spracúvaní osobných údajov uchádzačov o zamestnanie sa nachádza na: http://www.convatec.sk/o-spolocnosti/kariera

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa

Vzdelanie v odbore

Technické

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Mierne pokročilý (B1)

Vodičský preukaz

B

Osobnostné predpoklady a zručnosti

Požiadavky:
• Minimálne 3 roky praxe vo výrobnej prevádzke
• Preferujeme minimálne 1 rok praxe vo vedúcej pozícii, prípadne úroveň stredného manažmentu, aktívna práca a vedenie ľudí
• Základne znalosti z produkčného toku, Znalosť produkčných procesov
• Znalosť technologických zariadení a schopnosť rýchleho chápania ich systémov
• Organizačné, komunikačné zručnosti

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Pioneering trusted medical solutions to improve the lives we touch: Unomedical s.r.o. is a member of Convatec which is a global medical products and technologies company, focused on solutions for the management of chronic conditions, with leading positions in advanced wound care, ostomy care, continence care, and infusion care. With around 10,000 colleagues, we provide our products and services in almost 100 countries, united by a promise to be forever caring. Our solutions provide a range of benefits, from infection prevention and protection of at-risk skin, to improved patient outcomes and reduced care costs. Convatec’s revenues in 2023 were over $2 billion. The company is a constituent of the FTSE 100 Index (LSE:CTEC). To learn more about Convatec, please visit http://www.convatecgroup.com

To find out more please visit https://careers.convatec.com - thanks for your interest!

Počet zamestnancov

500-999 zamestnancov

Kontakt

Kontaktná osoba: Peter Leško
E-mail: poslať životopis
ID: 3573722  Posting date: 9.1.2019  Basic wage component (gross) and other rewards: min. 1100€ (v závislosti od skúseností a kvality kandidáta) + kvartálny bonus a ďalšie benefity v súlade so sociálnou politikou spoločnosti