C#.net /sql developer

SpecPage AG

Miesto práce
Bratislava, Ružinovská 42
Druh pracovného pomeru
plný úväzok, skrátený úväzok
Mzdové podmienky (brutto)
competitive compensation package

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Hľadáme šikovného vývojára, ktorý má pokročilé znalosti s .NET platformou a s Microsoft SQL Serverom.
Jeho hlavnými úlohami bude:
• Analýza a návrh riešení (potrebné dobré algoritmické a analytické myslenie)
• Programovanie a testovanie (zodpovednosť za termíny a kvalitu kódu)
• Údržba existujúcich riešení
• Vývoj a udržiavanie SQL reportov
• Vývoj a udržiavanie . NET riešení

Zamestnanecké výhody, benefity

- jazykové kurzy
- zvýhodnené nákupy u partnerov
- ročný bonus
- teambuildingy
- pružná pracovná doba

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské II. stupňa

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Mierne pokročilý (B1) alebo Nemecký jazyk - Mierne pokročilý (B1)

Ostatné znalosti

SQL - Pokročilý
C# - Pokročilý
.NET - Pokročilý

Osobnostné predpoklady a zručnosti

Úspešný kandidát by mal mať:
• Viacročné skúsenosti s vývojom softvéru
• Proaktívne myslenie a vysokú úroveň motivácie
• Byť tímovým hráčom

Výhodou sú:
• Microsoft SQL Server Reporting Services alebo podobné technológie
• Aktívne certifikáty spoločnosti Microsoft
• Telerik komponenty
• Entity Framework
• WCF služby

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

SpecPage je popredný poskytovateľ inovatívnych softvérových riešení pre potravinársky a nápojový priemysel. Medzinárodní výrobcovia potravín a nápojov na všetkých kontinentoch si vybrali naše riešenia softvérových procesov - riadenie životného cyklu produktov (PLM), správa číselníkov, správa informácií o produktoch (PIM) - pri integrácii IT a R&D na podporu špecifikácií, deklarácie, riadenie kvality pre strategický, trvalý rast a riadenie zhody na globálnom trhu.

Počet zamestnancov

50-99 zamestnancov
ID: 1689407  Posting date: 11.11.2016  Basic wage component (gross) and other rewards: competitive compensation package