We are sorry, the company offering the job position has finished posting the job on the site.
Thank you for understanding.
Display similar jobs
Thank you for understanding.
Display similar jobs
Lekár - pneumológ-ftizeológ - zástupca primára na II. oddelení
Sanatórium Tatranská Kotlina, n.o.
Miesto práce
Tatranská Kotlina, Vysoké Tatry
Tatranská Kotlina, Vysoké Tatry
Druh pracovného pomeru
plný úväzok, skrátený úväzok
plný úväzok, skrátený úväzok
Termín nástupu
ihneď
ihneď
Mzdové podmienky (brutto)
2 500 - 3 400 EUR/mesiacOsobné hodnotenie, príplatok za riadenie, ostatné príplatky podľa ZP a Kolektívnej zmluvy.
2 500 - 3 400 EUR/mesiacOsobné hodnotenie, príplatok za riadenie, ostatné príplatky podľa ZP a Kolektívnej zmluvy.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
Zastupovanie primára počas neprítomnosti na pracovisku. Riadenie II. oddelenia a
organizácia práce na II. lôžkovom oddelení a spánkovom laboratóriu.
Liečebno-preventívna starostlivosť o pacienta na lôžkovom oddelení.
organizácia práce na II. lôžkovom oddelení a spánkovom laboratóriu.
Liečebno-preventívna starostlivosť o pacienta na lôžkovom oddelení.
Zamestnanecké výhody, benefity
Podpora ďalšieho vzdelávania, osobného a kariérneho rozvoja.
- náborový príspevok v sume 9000 € vyplácaný po častiach
- v prípade potreby zabezpečenie bývania
- prácu v nemocnici, ktorá sa snaží o európsky štandard
Náborový príspevok pre lekára so špecializáciou, ktorý uzatvorí s nemocnicou pracovný pomer:
1. Novému zamestnancovi nemocnice, ktorý je lekárom so špecializáciou, sa poskytne náborový príspevok v sume 9000 eur, ktorý bude vyplácaný po častiach.
2. Prvá časť príspevku v sume 500 eur sa zamestnancovi poskytne pri vzniku pracovného pomeru, do 5 pracovných dní od jeho nástupu do zamestnania v nemocnici.
3. Druhá časť príspevku v sume 1000 eur sa zamestnancovi poskytne pri skončení skúšobnej doby, v najbližšom výplatnom termíne po skončení skúšobnej doby.
4. Tretia časť príspevku v sume 1500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní jedného roka a jedného mesiaca v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
5. Štvrtá časť príspevku v sume 1500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní dvoch rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
6. Piata časť príspevku v sume 1500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní troch rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
7. Šiesta časť príspevku v sume 1 500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní štyroch rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
8. Siedma časť príspevku v sume 1 500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní piatich rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
- náborový príspevok v sume 9000 € vyplácaný po častiach
- v prípade potreby zabezpečenie bývania
- prácu v nemocnici, ktorá sa snaží o európsky štandard
Náborový príspevok pre lekára so špecializáciou, ktorý uzatvorí s nemocnicou pracovný pomer:
1. Novému zamestnancovi nemocnice, ktorý je lekárom so špecializáciou, sa poskytne náborový príspevok v sume 9000 eur, ktorý bude vyplácaný po častiach.
2. Prvá časť príspevku v sume 500 eur sa zamestnancovi poskytne pri vzniku pracovného pomeru, do 5 pracovných dní od jeho nástupu do zamestnania v nemocnici.
3. Druhá časť príspevku v sume 1000 eur sa zamestnancovi poskytne pri skončení skúšobnej doby, v najbližšom výplatnom termíne po skončení skúšobnej doby.
4. Tretia časť príspevku v sume 1500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní jedného roka a jedného mesiaca v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
5. Štvrtá časť príspevku v sume 1500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní dvoch rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
6. Piata časť príspevku v sume 1500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní troch rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
7. Šiesta časť príspevku v sume 1 500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní štyroch rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
8. Siedma časť príspevku v sume 1 500 eur sa zamestnancovi poskytne po odpracovaní piatich rokov v nemocnici, v najbližšom výplatnom termíne.
Informácie o výberovom konaní
zaslanie životopisu,
súhlas so spracovaním osobných údajov
žiadosť o prijatie do zamestnania
súhlas so spracovaním osobných údajov
žiadosť o prijatie do zamestnania
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
Lekár - pneumológ-ftizeológ alebo v príprave na pneumológa-ftizeológa v špecializovanej ambulancii TaPCH
Ostatné znalosti
Microsoft Windows - Pokročilý
Počet rokov praxe
3
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Spoľahlivosť
Trpezlivosť
Komunikatívnosť
Trpezlivosť
Komunikatívnosť
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Ústavné a kúpeľné zdravotnícke zariadenie s dlhoročnou tradíciou.
Počet zamestnancov
50-99 zamestnancov
ID: 3869672
Posting date: 12.2.2020
2020-02-12
location: Vysoké Tatry Position: Lekár Company: Sanatórium Tatranská Kotlina, n.o.
Basic salary component (gross): 2 500 EUR/mesiac