Elektromontér

DAG SLOVAKIA, a.s.

Miesto práce
Košice
Druh pracovného pomeru
plný úväzok, živnosť
Termín nástupu
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
800 - 1200 EUR/mesiac

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

- vykonávanie elektromontážnych prác podľa projektovej dokumentácie a pokynov vedúceho montéra na zákazkach v rámci Slovenska.

Informácie o výberovom konaní

-motivačný list spolu so štrukturovaným životopisom v slovenskom jazyku je potrebné zaslať na
e-mailovú adresu: [email protected]
-na výberové konanie budú uchádzači pozvaní telefonicky, resp. e-mailom,
-oslovení budú iba vybraní uchádzači.

Požiadavky na zamestnanca

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

stredoškolské s maturitou

Vodičský preukaz

B

Počet rokov praxe

3

Osobnostné predpoklady a zručnosti

- odborná spôsobilosť elektrotechnik na riadenie činnosti elektrotechnických zariadení § 22, 23 Vyhl. 508/2009 Z. z.,
- dobré technické a teoretické znalosti v oblasti elektrotechniky,
- znalosť čítania projektovej dokumentácie,
- schopnosť tímovej spolupráce,
- flexibilita.

Inzerujúca spoločnosť

Stručná charakteristika spoločnosti

Spoločnosť DAG SLOVAKIA, a. s. pôsobí na slovenskom stavebnom trhu od roku 2009. Počas svojho pôsobenia sa stala úspešnou stavebnou spoločnosťou s množstvom dokončených projektov rôzneho druhu a náročnosti podľa požiadaviek klienta. Dôraz kladie na vysokú technickú profesionalitu, vysokú kvalitu a plnenie stanovených termínov zákaziek. Za vynikajúce výsledky firma vďačí svojim odborným zamestnancom, ktorých podporuje v ďalšom vzdelávaní a ponúka im tiež možnosť profesionálneho rozvoja a rastu.
Hlavným predmetom činnosti DAG SLOVAKIA, a. s. je poskytovanie služieb v oblasti stavebníctva – rekonštrukcie, novostavby a realizácia stavieb na kľúč.

Na slovenskom trhu sme schopní ponúknuť realizáciu stavieb akéhokoľvek druhu, pretože spolupracujeme s overenými partnermi a subdodávateľmi z rôznych oblastí.
Všetky stavby realizujeme s využívaním najnovších pracovných postupov a progresívnych materiálov s dôrazom na ohľaduplnosť k životnému prostrediu.
Prioritou je spokojnosť zákazníka. Poskytnúť mu také riešenie, ktoré najviac vyhovuje jeho potrebám, no zároveň spĺňa vysoké štandardy a technické parametre, ktoré sú základom v stavebnom priemysle.

Počet zamestnancov

50-99 zamestnancov
ID: 2763147  Posting date: 22.11.2017  Basic wage component (gross) and other rewards: 800 - 1200 EUR/mesiac